Acasă Fructe de pădure Forma organizatorică și juridică de a face afaceri. Forma organizatorica si juridica a activitatii antreprenoriale, intreprinderi, organizatii. Tipuri de forme organizatorice și juridice

Forma organizatorică și juridică de a face afaceri. Forma organizatorica si juridica a activitatii antreprenoriale, intreprinderi, organizatii. Tipuri de forme organizatorice și juridice

Secțiunea 1. ACTIVITĂȚI DE AFACERI. FORME ORGANIZAȚIONALE ȘI JURIDICE DE EXECUTARE A ACTIVITĂȚILOR ANTREPRENORIALE

Activitatea de întreprinzător este o activitate independentă desfășurată pe propriul risc, având ca scop realizarea sistematică de profit, și desfășurată de persoane înregistrate în modul prescris.

Principalele semne activitate antreprenorială. Activitate antreprenorială:

· are ca scop realizarea sistematică de profit. Antreprenoriatul este sistematic și adesea servește drept sursă de trai pentru cei care îl desfășoară.

· este asociat cu riscul. Această caracteristică include o varietate de aspecte. Riscul antreprenorial include, în primul rând, riscul pierderilor ca urmare a încălcării de către parteneri a obligațiilor lor, riscul modificării condițiilor de desfășurare a activităților de afaceri din cauza unor circumstanțe care nu pot fi controlate de întreprinzător (de exemplu, modificări ale legi), riscul de a nu primi profitul scontat, riscul de pierdere sau deteriorare a proprietății. În plus, principiul „necunoașterii legii nu exonerează de răspundere” se aplică întreprinzătorilor, ceea ce înseamnă că nu există obligația din partea autorităților de a informa întreprinzătorii despre regulile modificate sau nou apărute, de a le reaminte de trebuie să îndeplinească orice obligații (de exemplu, să depună o declarație fiscală la timp). Astfel, un antreprenor care nu cunoaște legile, dar le încalcă, poartă riscul răspunderii.

· efectuate de persoane înregistrate în modul prescris. Activitatea de întreprinzător este legală numai dacă este desfășurată de persoane (antreprenori individuali, organizații) care au trecut procedura înregistrare de stat... În alte cazuri, activitatea antreprenorială este ilegală. Pentru activitatea de întreprinzător ilegal se prevede răspunderea administrativă și penală.

Atenţie!Termenul „activitate antreprenorială” este sinonim cu conceptul de „afacere”.

Activitate antreprenorială, antreprenoriat, antreprenor - concepte utilizate în actele juridice de reglementare.

Conceptul de „afacere” este folosit mai rar în legislație (de exemplu, „afacere cu jocuri de noroc”) și este folosit în principal în vorbirea colocvială.

În ce formă organizatorică și juridică se poate desfășura activitatea antreprenorială?

Există 2 forme principale în care puteți desfășura activitate antreprenorială:

Activitate antreprenorială individuală;

Crearea unei persoane juridice.

Ce este o entitate juridică? Este un antreprenor individual o persoană juridică?

Entitate Este o organizație care deține Bază legală orice proprietate. O entitate juridică acționează în afaceri în nume propriu.

Astfel, un antreprenor individual nu este o entitate juridică.

Orice persoană juridică poate desfășura activități comerciale sau există restricții?

O organizație poate fi comercială sau necomercială.

organizare comercială - o organizație care urmărește realizarea de profit ca scop principal al activităților sale. Adică, organizațiile comerciale sunt create exclusiv pentru implementarea activităților antreprenoriale. Profitul primit de o organizație comercială este distribuit între membrii organizației.

Forme organizatorice și juridice ale organizațiilor comerciale:

Parteneriate (societate în general sau în comandită);

Cooperativa de productie;

Fond;

Parteneriat non-profit;

Organizație autonomă non-profit;

Dimensiune minima capitalul autorizat este de 10.000 de ruble

Capitalul autorizat este împărțit în acțiuni, nu este necesară înregistrarea de stat

Parteneriate

Participanții (cu excepția asociaților comanditați) poartă răspundere subsidiară cu proprietatea lor pentru datoriile parteneriatului

Gestionarea activităților se realizează prin acordul general al tuturor partenerilor generali

Participanții, de regulă, suportă riscul pierderilor în limitele aportului la capitalul autorizat.

Gestionarea activităților curente este efectuată de către șef, la luarea deciziilor intalnire generala unele probleme pot fi rezolvate prin majoritate simplă

Cooperativa de productie

Număr de membri - minim 5

Cel puțin 70% dintre membrii cooperativei trebuie să fie în personalul cooperativei

Numărul de participanți - de la 1 la 50

Nu a fost stabilită o astfel de cerință

Întreprinderi unitare

Creat numai la inițiativa organelor de stat sau autorităților locale

Proprietatea transferată nu aparține dreptului de proprietate

Nu există o astfel de limitare

Proprietatea transferată aparține prin drept de proprietate

Atenţie!Pe viitor, în acest manual, ca exemplu de organizare comercială, vom vorbi doar despre SRL.

Ce este munca independentă?

Aceasta este o activitate care vizează obținerea de profit, desfășurată de un cetățean înregistrat ca antreprenor individual.

Astfel de activități se desfășoară în numele cetățeanului, care este „unicul conducător”, adică numai el are dreptul să semneze documente și doar el răspunde.

Atenţie!PE, IChP, PBOUL, SP - abrevieri care denota statutul de cetatean - antreprenor. Toate sunt sinonime. Pe diferite etape dezvoltare Legislația rusă au fost folosiți termeni diferiți. În prezent, denumirea corectă este „antreprenor individual” (IE).

La ce vârstă poate un cetățean să desfășoare o activitate individuală de antreprenoriat?

De regula generala un cetățean poate deveni antreprenor individual după dobândirea capacității juridice civile depline, adică de la vârsta de 18 ani.

Cu toate acestea, există excepții de la această regulă. Un antreprenor individual înainte de împlinirea vârstei de 18 ani este posibil în următoarele cazuri:

Căsătoria la vârsta de 16-18 ani (o persoană care se căsătorește dobândește capacitate juridică deplină din momentul înregistrării căsătoriei);

Emanciparea (emanciparea este procedura de recunoaștere a unui minor sub 16 ani ca deplin capabil. Se realizează de către autoritățile tutelare și tutelare cu acordul scris al părinților sau de către instanță).

Atenţie!Regulile privind activitatea antreprenorială individuală se aplică întreprinderilor țărănești (agricultorilor) create fără a forma o persoană juridică.

Diferențele dintre antreprenorii individuali și SRL

1. Domeniul de responsabilitate

Răspunderea proprietarului unic este nelimitată. În prezența datoriilor (la buget, fonduri în afara bugetului, contrapărți), antreprenorul individual își riscă toată proprietatea.

Răspunderea participantului în valoarea contribuției sale la capitalul autorizat.

2. Costuri la deschidere

O.K. 250 RUB - onorariile notariale

2000 RUB - datoria guvernamentală

10.000 RUB - dimensiune minimă capitalul autorizat

O.K. 250 RUB - onorariile notariale

Cheltuieli suplimentare: 200 RUB pentru fiecare copie suplimentară a documentelor constitutive

3. Alte cerințe obligatorii

Întreprinzătorilor individuali le este interzis să se angajeze în activități precum comerțul băuturi alcoolice(cu excepția berii), audit, servicii de securitate.

desfasoara orice fel de activitate.

Restul antreprenorului individual și participanților egali la cifra de afaceri economică. Fiecare dintre ei are dreptul de a deține un sigiliu, un cont curent, să încheie contracte, să angajeze muncitori, să obțină licențe și certificate, să participe la licitații pentru aprovizionarea nevoilor de stat și municipale, să primească sprijin de la buget etc.

Atenţie!Normele legislației civile care reglementează activitățile organizațiilor comerciale se aplică activității de întreprinzător individual.

În ceea ce privește sarcina fiscală, la aplicarea regimurilor speciale de impozitare (Taxa agricolă unificată, sistem simplificat de impozitare, UTII), pentru întreprinzătorii persoane fizice și aceleași cote de impozitare.

La aplicarea regimului general de impozitare, cotele pentru toate impozitele sunt de asemenea aceleasi. Cu toate acestea, trebuie avut în vedere că, în acest caz, plătitorul impozitului pe profit și antreprenorul individual - plătitorul impozitului pe venitul personal.

Cine sunt subiecții întreprinderilor mici și mijlocii?

Întreprinderile mici și mijlocii sunt entități economice (persoane juridice și întreprinzători individuali) clasificate în condițiile stabilite de Legea federală din 01.01.2001. „Cu privire la dezvoltarea întreprinderilor mici și mijlocii în Federația Rusă”, la întreprinderile mici, inclusiv microîntreprinderile și întreprinderile mijlocii.

A avea statutul de entitate comercială mică sau mijlocie vă permite să beneficiați de sprijinul de stat și (sau) municipal.

Atenţie!Organizațiile comerciale (cu excepția întreprinderilor unitare de stat și municipale) pot fi recunoscute ca întreprinderi mici și mijlocii, cooperative de consum, întreprinzători individuali și gospodării țărănești (agricole).

Criterii de referire la întreprinderile mici și mijlocii:

1. Pentru persoanele juridice - cota totală de participare a Federației Ruse, a entităților constitutive ale Federației Ruse, a municipalităților, a persoanelor juridice străine, a cetățenilor străini, a organizațiilor (asociațiilor) publice și religioase, a fundațiilor de caritate și a altor fundații autorizate (comun). ) capitalul (fondul mutual) nu depășește 25 %, cota de participare a uneia sau mai multor persoane juridice care nu sunt întreprinderi mici și mijlocii nu depășește 25 %.

2. Numărul mediu de salariați pentru anul calendaristic precedent nu depășește următoarele valori limită:

101-250 persoane pentru întreprinderile mijlocii,

Pentru întreprinderile mici, în componența microîntreprinderilor sunt alocate până la 100 de persoane - până la 15 persoane.

3. Veniturile din vânzarea de bunuri, lucrări, servicii fără TVA sau valoarea contabilă a activelor pentru anul calendaristic precedent nu depășește următoarele valori limită:

1000 de milioane de ruble pentru întreprinderile mijlocii,

400 de milioane de ruble pentru întreprinderile mici,

60 de milioane de ruble pentru microîntreprinderi.

concluzii

1. Activitatea antreprenorială poate fi desfășurată de cetățenii înregistrați în modul prescris și de către organizații.

2. O organizație poate fi comercială sau necomercială.

3. O organizație nonprofit poate desfășura activitate de întreprinzător numai în măsura în care este necesar pentru realizarea scopurilor activității sale principale. O organizație comercială desfășoară activitate antreprenorială fără restricții.

4. Antreprenorii individuali și SRL-urile sunt participanți cu drepturi depline la cifra de afaceri civilă, cu toate acestea, fiecare dintre aceste forme are propriile sale caracteristici.

5. Există un concept de afaceri mici și mijlocii. Pentru a fi clasificată ca întreprinderi mici și mijlocii, o întreprindere trebuie să respecte criteriile stabilite.

Secțiunea 2. ÎNREGISTRAREA DE STAT A ENTITATILOR DE AFACERI

Principalul reguli care reglementează procedura de înregistrare de stat:

Legea federală din 01.01.2001 „Cu privire la înregistrarea de stat a persoanelor juridice și a întreprinzătorilor individuali”;

Hotărârea Guvernului Federației Ruse nr. 000 din 01.01.2001. „Cu privire la aprobarea formularelor și cerințelor de întocmire a documentelor utilizate pentru înregistrarea de stat a persoanelor juridice, precum și a persoanelor fizice ca întreprinzători individuali”;

Ordinul Serviciului Fiscal Federal nr. SAE-3-09 / [email protected] din 01.01.2001 „Cu privire la explicațiile metodologice pentru completarea formularelor de documente utilizate pentru înregistrarea de stat a unei persoane juridice și a unui antreprenor individual”.

Reguli generale

1. Organismele care efectuează înregistrarea de stat a entităților comerciale (cu excepția organizațiilor nonprofit) sunt organele fiscale teritoriale.

2. La înregistrare, adresați-vă organului fiscal la locația sediului nerezidențial (adresa legală a SRL). La înregistrarea unui antreprenor individual - la locul de reședință al unei persoane care dorește să dobândească statutul de antreprenor individual.

3. Înregistrarea se efectuează în termen de 5 zile lucrătoare (nu se iau în calcul ziua depunerii documentelor, weekend-urile, sărbătorile).

4. Pentru înregistrarea de stat se percepe o taxă de stat.

5. Toate documentele care conțin mai mult de 1 coală trebuie să fie numerotate, legate și semnate de către solicitant.

Înregistrarea de stat a SRL

Pentru înregistrarea de stat, organismul trebuie să prezinte următoarele documente:

1. DECLARAȚIE, completat conform formularului P11001 (1 copie)... Formularul de cerere specificat a fost aprobat de Guvernul Federației Ruse. Depunerea unei cereri completate sub orice formă sau sub orice altă formă va atrage un refuz în înregistrarea de stat.

Pentru a completa cererea, sunt necesare următoarele informații:

Adresa sediului organului executiv permanent al SRL (șeful) indicând codul poștal și numărul de telefon de contact;

Datele pașaportului fondatorilor;

Locul de reședință al fondatorilor, indicând codul poștal și numărul de telefon de contact;

Numerele de identificare a contribuabililor (TIN) ale fondatorilor;

Datele pașaportului, locul de reședință, TIN-ul șefului SRL (dacă șeful nu este în același timp fondatorul SRL);

Unde pot găsi formularul de cerere?

Formularele de cerere sunt disponibile gratuit. Puteți utiliza Internetul pentru a căuta, precum și sistemele de referință juridică. Trebuie reținut că uneori se fac modificări în formularul de cerere, așa că trebuie să fii absolut sigur că site-ul conține un formular cu ultimele modificari iar sistemele juridice de referință au cele mai recente actualizări.

Cine este solicitantul pentru înregistrarea de stat?

Unul dintre fondatori poate fi un solicitant pentru înregistrarea de stat a creației. Dacă există mai mulți fondatori, întrebarea care dintre ei va fi solicitantul este decisă de comun acord, de obicei acest lucru se reflectă în procesul-verbal al adunării generale a fondatorilor SRL. Nu este deloc necesar ca reclamantul să fi fost tocmai fondatorul care deține cea mai mare cotă din capitalul autorizat al SRL.

Atenţie!Un manager non-fondator nu poate fi un solicitant atunci când înființează un SRL.

Ce se întâmplă dacă fondatorilor nu li s-a atribuit un TIN?

V în acest caz câmpurile corespunzătoare ale cererii rămân necompletate. TIN este indicat dacă este disponibil.

Cum se completează o cerere dacă există mai mulți fondatori și există o singură listă de fondatori?

Trebuie îndepărtat cantitatea potrivită copii de pe această foaie. Fiecare dintre fondatori ar trebui să fie dedicat unei fișe de cerere separată.

Cine este persoana îndreptățită să acționeze fără împuternicire în numele unei persoane juridice?

Astfel de puteri, în conformitate cu statutul SRL, sunt învestite conducătorului SRL.

Cine stabilește numele organului executiv permanent (șeful) SRL? Poți să găsești singur un nume?

Numele organismului este determinat de fondatori. Acest lucru se reflectă în statut în decizia fondatorilor de a înființa un SRL. Puteți veni singur cu numele, nu este interzis de lege. Cele mai frecvent utilizate nume sunt „director”, director general”, „președinte”.

De ce este necesar să se indice tipurile de activități?

În conformitate cu Codul civil al Federației Ruse, organizațiile comerciale și întreprinzătorii individuali au dreptul de a se angaja în toate tipurile de activități care nu sunt interzise de lege. Cu toate acestea, la înregistrare, totuși, este necesar să indicați în ce anume va fi angajată entitatea comercială. O astfel de obligație a fost introdusă în scopurile contabilității statistice, precum și pentru a facilita activitatea altor organisme. De exemplu, un inspector fiscal, analizând tipurile de activități, va putea determina ce sistem de impozitare aplică o anumită companie, în conformitate cu tipul principal de activitate, se determină ratele contribuțiilor la Fond. asigurări sociale pentru asigurarea obligatorie împotriva accidentelor de muncă și a bolilor profesionale.

Cum se indică tipurile de activități?

Tipurile de activitate sunt indicate în conformitate cu codurile Clasificatorului de Tipuri All-Russian activitate economică(OKVED).

OKVED este împărțit în părți:

Denumirea pieselor

Exemplu

Secțiunea D. Industrii manufacturiere

Subsecțiune (opțional)

Subsecțiunea DA. Productie Produse alimentare inclusiv băuturi și tutun

15. Fabricarea produselor alimentare, inclusiv a băuturilor

Subclasă

15.5. Producția de lactate

15.51. Prelucrarea laptelui și producția de brânzeturi

Subgrup

15.51.1. Producția de lapte integral

15.51.12. Producția de smântână și smântână lichidă

Astfel, este evident că OKVED este construit după principiul „cu cât sunt mai puține numere în cod, cu atât mai mult îi corespunde formularea generală a tipului de activitate”. Prin urmare, dacă indicați în aplicație un cod format din 3 cifre (de exemplu, 15.1), atunci se înțelege că acest lucru dă dreptul de a se angaja în toate celelalte activități cărora li s-au atribuit coduri care conțin aceleași cifre (15.11, 15.11. 1, 15.12 etc.) etc.).

Trimiteți-vă munca bună în baza de cunoștințe este simplu. Utilizați formularul de mai jos

Buna treaba către site-ul „>

Studenții, studenții absolvenți, tinerii oameni de știință care folosesc baza de cunoștințe în studiile și munca lor vă vor fi foarte recunoscători.

postat pe http://www.allbest.ru/

Introducere

societate de parteneriat juridic antreprenorial

Formele organizatorice și juridice ale activității antreprenoriale sunt stabilite de Codul civil al Federației Ruse, iar mecanismul de creare și funcționare a unora dintre ele este stabilit de legile federale. Formele organizatorice și juridice ale activității antreprenoriale includ următoarele tipuri organizatii comerciale: parteneriate si societati de afaceri, cooperative de productie, intreprinderi unitare de stat si municipale.

Întreprinderile mici și mixte, care pot fi create sub diverse forme organizatorice și juridice, se referă la diverse forme organizatorice și juridice, includ organizații comerciale conform criteriilor (caracteristicilor) stabilite de lege.

Antreprenorii individuali desfășoară activități antreprenoriale fără a forma o entitate juridică, prin urmare nu pot fi atribuiți nici unei forme organizatorice și juridice. Un simplu parteneriat nu se aplică formei organizatorice și juridice. În conformitate cu Codul civil al Federației Ruse, este înființat fără a forma o entitate juridică. Organizațiile antreprenoriale complexe ca asociații pot fi create în diverse forme organizatorice și juridice, dar în practică, ele sunt constituite sub forma societate pe actiuni.

Organizațiile antreprenoriale complexe includ preocupări, carteluri (carteluri, care sunt asociații de firme din aceeași industrie), consorții, holdinguri (o holding este o societate pe acțiuni cu o participație de control), grupuri financiare și industriale, pool-uri (pool, prevede pentru distribuția participanților).

1. Conceptul și tipurile de forme organizatorice și juridice ale activității antreprenoriale

1. Parteneriat de afaceri

Parteneriatele de afaceri sunt organizații comerciale cu capital comun împărțit în acțiuni. O contribuție la proprietatea unui parteneriat comercial poate fi bani, valori mobiliare, alte lucruri sau drepturi de proprietate sau alte drepturi care au o valoare monetară. Parteneriatele de afaceri pot fi create sub forma unui parteneriat deplin și a unui parteneriat în comandită (comandită în comandită). Întreprinzătorii individuali și organizațiile comerciale pot fi participanți la parteneriate în general și la parteneriate în comandită generală.

Parteneriat deplin. Este recunoscut ca un parteneriat, ai cărui participanți, în conformitate cu acordul încheiat, desfășoară activitate de antreprenoriat în numele parteneriatului și răspund de obligațiile sale cu toate bunurile care le aparțin. O persoană poate fi doar membru al unui singur parteneriat deplin.

O societate în nume colectiv este creată și funcționează pe baza unui act de asociere, care este semnat de toți participanții săi. Actul constitutiv trebuie să conțină următoarele informații: denumirea parteneriatului complet; Locație; procedura de gestionare a acestuia; condiții privind cuantumul și procedura de schimbare a acțiunilor fiecăruia dintre participanții la capitalul de aport; asupra mărimii, componenței, calendarului și procedurii de efectuare a contribuțiilor de către aceștia; privind răspunderea participanților pentru încălcarea obligațiilor de a contribui.

Conducerea activităților unui parteneriat deplin se realizează prin acordul general al tuturor participanților, dar actul constitutiv poate prevedea cazuri în care o decizie este luată cu majoritatea voturilor participanților. Fiecare participant la un parteneriat deplin are dreptul de a acționa în numele parteneriatului, dar în desfășurarea în comun a afacerilor parteneriatului de către participanții săi, este necesar acordul tuturor participanților la parteneriat pentru a finaliza fiecare tranzacție. Un participant la un parteneriat deplin nu are dreptul, fără consimțământul celorlalți participanți, de a efectua tranzacții în nume propriu în interesul său sau în interesul terților care sunt similare cu cele care constituie obiectul parteneriatului.

Profiturile și pierderile unui parteneriat deplin sunt distribuite între participanții săi proporțional cu cotele lor în capitalul de aport, cu excepția cazului în care se prevede altfel prin actul constitutiv sau prin alt acord al participanților. Participanții la un parteneriat complet poartă în comun răspunderea subsidiară cu proprietatea lor pentru obligațiile parteneriatului. Un participant la un parteneriat deplin are dreptul de a se retrage din acesta declarându-și refuzul de a participa la parteneriat cu cel puțin 6 luni înainte de retragerea efectivă din parteneriat.

O societate în nume colectiv se lichidează pe motivul pentru care o persoană juridică este lichidată în conformitate cu legislația civilă, precum și în cazul în care unicul participant rămâne în societate.

Un parteneriat de credință. Este un parteneriat în care, alături de participanții care desfășoară activități antreprenoriale în numele parteneriatului și sunt responsabili pentru obligațiile parteneriatului cu proprietatea lor, există unul sau mai mulți participanți contributivi care suportă riscul pierderilor asociate activităților de parteneriat. parteneriatul, în limita cuantumului contribuțiilor lor și să nu participe la activități antreprenoriale.

O societate în comandită este creată și funcționează pe baza unui act constitutiv, care este semnat de toate asociațiile în nume colectiv. Acordul de înființare al unei societăți în comandită trebuie să conțină următoarele informații obligatorii: denumirea societății în comandită; amplasarea acestuia; procedura de administrare a unei societăți în comandită în comandită; condiții privind mărimea și procedura de schimbare a acțiunilor fiecărui asociat general în capitalul de aport; mărimea, componența, calendarul și procedura de efectuare a contribuțiilor de către aceștia, responsabilitatea lor pentru încălcarea obligațiilor de a contribui, responsabilitatea lor pentru încălcarea obligațiilor de a contribui; suma totală a depozitelor efectuate de deponenți. În actul constitutiv, asociații generali se obligă să înființeze o societate în comandită în comandită, să stabilească procedura activităților comune pentru crearea acesteia, condițiile de transfer al proprietății acestora și să indice alte informații în conformitate cu legea civilă.

Conducerea activităților unei societăți în comandită în comandită este efectuată de către asociați comanditar, iar investitorii nu au dreptul de a participa la conducerea și desfășurarea afacerilor unei societăți în comandită în comandită, de a contesta acțiunile asociatilor comanditar în conducerea și conduita. a afacerilor parteneriatului. Investitorii trebuie să aducă o contribuție la capitalul adus, care este certificată printr-un certificat de participare eliberat investitorului de către parteneriat. Investitorul unei societăți în comandită în comandită are dreptul: să primească o parte din profitul societății cuvenită cotei sale la capitalul de aport, în modul prevăzut de actul constitutiv; ia cunoștință cu rapoartele anuale și bilanțul parteneriatului; la sfârșitul an fiscal retragerea din parteneriat.

O societate în comandită este menținută dacă cel puțin un tovarăș deplin și un colaborator rămân în ea. Se lichidează pe motivul lichidării unui parteneriat deplin. La pensionarea tuturor cotizatorilor, o societate în comandită poate fi transformată într-o societate în nume colectiv.

2. Societate cu răspundere limitată

O societate cu răspundere limitată este înființată și funcționează în conformitate cu Codul civil al Federației Ruse și Legea federală din 8 februarie 1998 nr. 8-FZ „Cu privire la societățile cu răspundere limitată”. O societate cu răspundere limitată este recunoscută ca societate comercială creată de una sau mai multe persoane, al cărei capital autorizat este împărțit în acțiuni ale anumitor acte constitutive dimensiuni. Membrii societatii nu raspund pentru obligatiile acesteia si suporta riscul pierderilor asociate activitatilor societatii, in limita valorii contributiilor lor. Membrii societății care nu au făcut aporturi la capitalul social al societății în totalitate sunt răspunzători solidar pentru obligațiile acesteia în limita valorii neachitate a contribuției fiecărui membru al societății.

Membrii societății pot fi cetățeni și persoane juridice. Compania poate fi fondată de o singură persoană, care devine singurul participant, dar nu poate avea ca unic participant o altă entitate comercială, formată dintr-o singură persoană. Numărul maxim de membri ai companiei nu trebuie să depășească cincizeci. Daca aceasta limita este depasita, numarul societatii in termen de un an trebuie transformat intr-o societate pe actiuni deschisa sau in cooperativa de productie.

Actele constitutive sunt actul constitutiv și carta. Dacă societatea este fondată de o singură persoană, persoana fondatoare este statutul aprobat de această persoană. În cazul în care numărul de participanți la societate este de doi sau mai mulți, între aceștia se încheie un act de asociere, în care fondatorii se obligă să înființeze o societate și să stabilească, de asemenea, componența fondatorilor companiei, mărimea capitalului autorizat. și mărimea cotei fiecăruia dintre fondatorii societății, mărimea și componența contribuțiilor, procedura și condițiile pentru aportul acestora la capitalul autorizat al societății la înființarea acesteia, responsabilitatea fondatorilor societății pentru încălcare a obligației de a contribui, condițiile și procedura de repartizare a profitului între fondatorii societății, componența organelor societății și procedura de retragere a participanților din societate.

Capitalul autorizat al unei societăți este format din valoarea nominală a acțiunilor participanților săi și determină valoarea minimă a proprietății care garantează interesele creditorilor săi. Mărimea capitalului social al companiei și valoarea nominală a acțiunilor participanților la companie sunt determinate în ruble. Mărimea cotei unui participant al companiei la capitalul social al companiei este determinată ca procent sau ca fracțiune. Statutul companiei poate fi limitat dimensiune maximă acțiunile unui participant la societate.

O contribuție la capitalul autorizat poate fi bani, valori mobiliare, drepturi de proprietate care au valoare bănească. Fiecare fondator al companiei trebuie să contribuie integral la capitalul autorizat al companiei pe durata mandatului. La momentul inregistrarii de stat a societatii, capitalul autorizat trebuie platit de catre fondatori cel putin jumatate.

O majorare a capitalului social al unei companii este permisă numai după plata integrală a acesteia. Poate fi efectuată pe cheltuiala proprietății societății și pe cheltuiala contribuțiilor suplimentare ale membrilor societății și, dacă nu este interzis de statutul societății, pe cheltuiala contribuțiilor terților. părțile acceptate în societate.

Societatea poate avea, în conformitate cu legea civilă, filiale și societăți dependente. O societate este recunoscută ca filială dacă o altă societate comercială sau parteneriat, datorită participării predominante la capitalul său autorizat, sau în conformitate cu un acord încheiat între acestea, sau în alt mod are capacitatea de a determina deciziile luate de o astfel de societate. Filiala nu raspunde pentru datoriile societatii economice principale, care are dreptul de a da instructiunile subsidiare obligatorii pentru aceasta.

O companie este recunoscută ca dependentă dacă o altă societate comercială deține mai mult de 20% din capitalul autorizat al primei companii. O societate care a achiziționat mai mult de 20% din acțiunile cu drept de vot ale unei societăți pe acțiuni sau mai mult de 20% din capitalul autorizat al unei alte societăți cu răspundere limitată este obligată să publice imediat informații despre aceasta în presă, care publică date privind înregistrarea de stat a unei persoane juridice.

3. Companie cu răspundere suplimentară

O societate cu răspundere suplimentară este o societate înființată de una sau mai multe persoane, al cărei capital autorizat este împărțit în acțiuni de mărimile determinate de actele constitutive. Participanții societății cu răspundere suplimentară în solidar poartă răspundere subsidiară pentru obligațiile sale cu proprietatea lor și același multiplu al valorii contribuțiilor lor pentru toți la valoarea contribuțiilor lor, stabilite prin actele constitutive ale societății.

În cazul falimentului unuia dintre participanții societății, răspunderea acestuia pentru obligațiile societății se repartizează între participanți proporțional cu contribuțiile acestora, cu excepția cazului în care actele constitutive ale societății prevăd o procedură diferită de repartizare a răspunderii.

Denumirea firmei cu responsabilitate suplimentară trebuie să conțină denumirea companiei și cuvintele „cu responsabilitate suplimentară”.

Actele constitutive ale unei societăți cu răspundere suplimentară sunt actul constitutiv și statutul, în care componența informațiilor este stabilită în raport cu societatea cu răspundere limitată, cu excepția prevederilor expuse mai sus.

Societate pe actiuni

Mecanismul pentru crearea, funcționarea și gestionarea unei societăți pe acțiuni se realizează în conformitate cu Codul civil al Federației Ruse, Legea federală nr. 208-FZ din 25 decembrie 1995 „Cu privire la societățile pe acțiuni”. În conformitate cu prezenta lege, societatea pe acțiuni este o organizație comercială, al cărei capital autorizat este împărțit în un anumit număr acțiuni care atestă drepturile de obligații ale participanților la societate în raport cu societatea pe acțiuni. Acționarii nu sunt răspunzători pentru obligațiile companiei și suportă pierderi asociate activităților acesteia, în limita valorii acțiunilor lor. O societate pe acțiuni poate fi creată prin reînființarea și reorganizarea unei persoane juridice existente.

O societate pe acțiuni poate fi atât deschisă, cât și închisă.

O societate pe acțiuni deschisă este o societate care, pentru prima dată, are dreptul de a efectua o subscriere deschisă la acțiunile emise de aceasta și de a efectua vânzarea gratuită a acestora, ținând cont de cerințele legislației federale. Acționarii unei companii deschise își pot înstrăina acțiunile fără acordul altor acționari ai companiei. Numărul de acționari ai unei companii deschise nu este limitat. Valoarea minimă a capitalului autorizat al unei companii deschise trebuie să fie egală cu cel puțin o mie de ori salariul minim stabilit de legea federală la data înregistrării companiei.

O societate pe acțiuni închisă este o societate ale cărei acțiuni sunt distribuite numai între fondatori sau alt cerc de persoane, prestabilit. O societate pe acțiuni închisă nu are dreptul de a efectua o subscriere deschisă la acțiunile emise de aceasta sau de a le oferi în alt mod spre cumpărare unui număr nelimitat de persoane. Numărul acționarilor nu trebuie să depășească cincizeci. Dacă numărul de acționari depășește 50, societatea menționată trebuie transformată într-o societate deschisă în termen de un an. Acționarii unei societăți închise au dreptul de preempțiune de a cumpăra acțiuni vândute de alți acționari ai acestei societăți.

Fondatorii societății pe acțiuni sunt cetățeni și persoane juridice care au luat decizia înființării acesteia. Numărul fondatorilor unei companii deschise nu este limitat, iar numărul fondatorilor unei companii închise nu poate depăși cincizeci de persoane. Societatea poate fi înființată de o singură persoană, decizia privind înființarea companiei este luată numai de această persoană. Dar o societate nu poate avea ca unic fondator o altă societate economică formată dintr-o singură persoană.

Fondatorii unei societăți încheie între ei un acord scris cu privire la înființarea acesteia, care stabilește procedura activităților lor comune de înființare a unei societăți, mărimea capitalului autorizat, categoriile și tipurile de acțiuni care urmează să fie plasate în rândul fondatorilor, suma și procedura de plată a acestora, drepturile și obligațiile fondatorilor de a crea o societate. Acordul de înființare a unei societăți nu este un act constitutiv. Fondatorii unei societăți sunt răspunzători pentru obligațiile asociate înființării acesteia și care decurg înainte de înregistrarea de stat a acestei societăți.

Decizia de înființare a unei societăți pe acțiuni, aprobarea statutului acesteia și aprobarea valorii bănești a valorilor mobiliare, a altor lucruri sau drepturi de proprietate sau a altor drepturi care au valoare bănească, contribuite de către fondatori la plata acțiunilor societății, se ia de către fondatori în unanimitate, iar alegerea organelor de conducere ale societății se efectuează de către fondatori cu o majoritate de trei sferturi de voturi, care reprezintă acțiunile care urmează să fie plasate în rândul fondatorilor societății. Actele constitutive ale unei societăți pe acțiuni sunt statutul, ale cărui cerințe sunt obligatorii pentru toate organele societății și acționarii acesteia.

Capitalul social al unei societăți pe acțiuni este format din valoarea nominală a acțiunilor societății dobândite de către acționari. Valoarea nominală a tuturor acțiunilor ordinare ale companiei trebuie să fie aceeași. Capitalul autorizat al unei companii determină mărimea minimă a proprietății companiei, care garantează interesele creditorilor săi. Valoarea minimă a capitalului autorizat este stabilită prin legea federală pe o bază diferențiată pentru companiile deschise și închise.

Capitalul autorizat poate fi majorat prin majorarea valorii nominale a actiunilor sau prin emiterea de actiuni suplimentare care pot fi plasate de catre societate numai in limita numarului de actiuni autorizate stabilit prin statutul societatii. Capitalul autorizat al unei societăți poate fi redus prin scăderea valorii nominale sau prin reducerea numărului lor total, inclusiv prin achiziționarea unei părți a acțiunilor în cazurile prevăzute de legea federală. Dar această prevedere trebuie stabilită în statutul societății. Cu toate acestea, compania nu are dreptul de a reduce capitalul de navlosire dacă, ca urmare a acestui fapt, dimensiunea sa devine mai mică decât dimensiunea minimă a capitalului de navlosire al companiei, determinată în conformitate cu legea federală la data înregistrării modificari in statutul societatii.

Constituirea capitalului social al unei societăți se realizează prin emiterea și plasarea de acțiuni, care, la înființarea societății, trebuie vărsate integral în termenul stabilit de statutul societății. În același timp, cel puțin 50% din capitalul autorizat al companiei trebuie vărsat până la momentul înregistrării companiei, iar restul - în termen de un an de la momentul înregistrării acesteia, dacă legea federală nu prevede altfel. privind înregistrarea de stat a persoanelor juridice. Acțiunile suplimentare ale societății trebuie plătite în termenul stabilit în conformitate cu decizia de plasare a acestora, dar nu mai târziu de un an de la data achiziției lor.

Plata acțiunilor și a altor valori mobiliare ale societății poate fi efectuată în bani, valori mobiliare, alte lucruri sau alte drepturi care au valoare bănească, care se face prin acord între fondatori.

Plata acțiunilor societății la înființarea acesteia se face de către fondatorii acesteia la valoarea nominală a acestora, în alte cazuri - la valoarea de piață, dar nu mai mică decât valoarea nominală a acestora. Cu toate acestea, în anumite cazuri societatea poate plasa actiuni la un pret sub valoarea lor de piata. Societatea poate plasa acțiuni și valori mobiliare ale companiei convertibile în acțiuni.

Când se înființează o companie, toate acțiunile acesteia trebuie plasate printre fondatori. În conformitate cu art. 25 din Legea federală „Cu privire la societățile pe acțiuni”, toate acțiunile companiei sunt înregistrate. Societatea emite si plaseaza actiuni ordinare si preferentiale de mai multe tipuri, dar valoarea nominala a actiunilor preferentiale plasate nu trebuie sa depaseasca 25% din capitalul autorizat al societatii. Fiecare actiune ordinara a societatii reprezinta actionarul - proprietarul acesteia - aceeasi suma de drepturi.

Societatea, în conformitate cu procedura stabilită de lege, trebuie să țină un registru al acționarilor societății, care să cuprindă informații despre fiecare persoană înregistrată, numărul și categoriile de acțiuni înregistrate pe numele fiecărei persoane înregistrate, alte informații prevăzute pentru acte juridice Federația Rusă... Titularii registrului actionarilor unei societati pot fi societatea care a efectuat plasarea actiunilor sau un registrator specializat. O societate cu peste 50 de acționari este obligată să încredințeze ținerea și păstrarea registrului acționarilor companiei unui registrator specializat.

Societatea are dreptul de a lua decizii o dată pe an cu privire la plata dividendelor pentru acțiunile în circulație. Dividendele sunt plătite în numerar sau alte proprietăți din profitul net al companiei pentru anul în curs, dar pentru acțiunile preferentiale de anumite tipuri, ele pot fi plătite din fondurile companiei special desemnate pentru aceasta.

Societatea nu are dreptul de a lua decizii cu privire la plata dividendelor pe acțiuni:

pana la plata integrala a intregului capital autorizat al societatii;

înainte de răscumpărarea tuturor acțiunilor care trebuie răscumpărate în conformitate cu art. 76 din Legea federală „Cu privire la societățile pe acțiuni”

dacă la momentul plății dividendelor societatea îndeplinește semnele de insolvență în conformitate cu Legea federală „Cu privire la insolvență” sau semnele indicate apar în companie ca urmare a plății dividendelor.

Societatea creează un fond de rezervă în cuantumul prevăzut de statutul societății, dar nu mai puțin de 5% din capitalul său autorizat. Fondul de rezervă al societății este format din deduceri anuale obligatorii până la atingerea mărimii stabilite prin statutul societății. Cuantumul contribuțiilor anuale obligatorii este prevăzut de statutul societății, dar nu poate fi mai mic de 5% din profitul net până la atingerea sumei stabilite prin statutul societății. Fondul de rezervă este destinat să-și acopere pierderile în lipsa altor fonduri. Fondul de rezervă nu poate fi utilizat în alte scopuri.

Statutul societății poate prevedea constituirea unui fond specializat de corporatizare a angajaților societății din profitul net. Fondurile sale sunt cheltuite exclusiv pentru achiziționarea de acțiuni ale companiei, vândute de către acționarii acestei companii, pentru plasarea ulterioară în rândul angajaților.

Societatea in conformitate cu legislatia privind valorile mobiliare si cu statutul societatii poate plasa obligatiuni si alte valori mobiliare. Obligațiunea atestă dreptul proprietarului său de a cere răscumpărarea obligațiunii în termenul stabilit. Obligațiunile negarantate pot fi emise nu mai devreme de cel de-al treilea an de existență a companiei și sub rezerva aprobării corespunzătoare până la acel moment a două bilanţuri anuale ale companiei. Obligațiunile pot fi diferite și la purtător.

Organele de conducere ale unei societăți pe acțiuni sunt adunarea generală a acționarilor, consiliul de administrație, societatea și organul executiv al societății, care poate fi organul executiv colectiv al societății (consiliu, directorat) sau directorul unic. organ al societatii (director, director general), care gestioneaza activitatile curente ale societatii.

Corpul suprem conducerea societatii pe actiuni este adunarea generala a actionarilor. Adunarea anuală a acționarilor se ține în termenele stabilite prin statutul societății, dar nu mai devreme de 2 luni și nu mai târziu de 6 luni de la încheierea exercițiului financiar. La adunarea anuală a acționarilor societății se rezolvă problema alegerii consiliului de administrație (consiliu de supraveghere) al societății, comisiei de audit (auditor), aprobarea auditorului societății, raportul anual al societății. , bilanțul, contul de profit și pierdere al societății prezentate de consiliul de administrație (consiliul de supraveghere) sunt analizate și aprobate, repartizarea pierderilor și profiturilor. În plus față de întâlnire anuală acționarii pot organiza și adunări generale extraordinare ale acționarilor.

Competenta adunarii generale a actionarilor societatii include hotararea probleme critice durata de viață a societății pe acțiuni, inclusiv următoarele:

modificări și completări la statutul unei SA sau aprobarea statutului unei SA într-o nouă ediție;

reorganizarea SA

lichidarea SA, numirea unei comisii de lichidare si aprobarea bilanturilor de lichidare intermediare si finale;

determinarea componenței cantitative a consiliului de administrație (consiliul de supraveghere) al unei SA, alegerea membrilor săi și încetarea anticipată a atribuțiilor acestuia;

determinarea numărului, valorii nominale, categoriei de acțiuni autorizate și a drepturilor conferite de aceste acțiuni;

o creștere a capitalului constitutiv al unei societăți prin creșterea valorii nominale a acțiunilor sau prin plasarea de acțiuni suplimentare, dacă statutul societății, în conformitate cu legea federală, o creștere a capitalului constitutiv al unei societăți prin plasarea de acțiuni suplimentare nu este atribuite competenței consiliului de administrație al societății;

reducerea capitalului social al societatii prin reducerea valorii nominale a actiunilor, prin dobandirea de catre societate a unei parti din actiuni in vederea reducerii numarului total al acestora, precum si prin rascumpararea actiunilor dobandite sau rascumparate de societate;

constituirea organului executiv al SA, încetarea anticipată a atribuțiilor acestuia, în cazul în care statutul SA nu trimite soluționarea acestor probleme în competența consiliului de administrație al SA;

inventarea membrilor comisiei de audit (auditor) a societății pe acțiuni și încetarea anticipată a atribuțiilor acestora;

aprobarea auditorului companiei;

aprobarea rapoartelor anuale, a situațiilor financiare anuale, inclusiv a declarațiilor de profit și pierdere ale companiei, precum și distribuția profiturilor, inclusiv plata dividendelor, și anunțarea pierderilor companiei pe baza rezultatelor exercițiului financiar;

stabilirea procedurii de desfășurare a adunării generale a acționarilor;

alegerea membrilor comisiei de numărare și încetarea anticipată a atribuțiilor acestora;

scindarea si consolidarea actiunilor;

luarea deciziilor privind aprobarea tranzacțiilor majore în cazurile prevăzute la art. 83 din Legea federală „Cu privire la societățile pe acțiuni”;

luarea deciziilor privind aprobarea tranzacțiilor majore în cazurile prevăzute la art. 79 din prezenta lege;

achiziționarea de către societate a acțiunilor plasate în cazurile prevăzute de Legea federală „Cu privire la societățile pe acțiuni”;

luarea unei decizii privind participarea la holdinguri, grupuri financiare și industriale, asociații și alte uniuni ale organizațiilor comerciale;

aprobarea documentelor interne care reglementează activitatea organelor societății;

soluționarea altor probleme prevăzute de Legea federală „Cu privire la societățile pe acțiuni”

Problemele care țin de competența adunării generale a acționarilor nu pot fi transferate spre decizie organului executiv al societății. Adunarea generală a acționarilor nu este în drept să ia în considerare și să ia decizii asupra problemelor care nu sunt atribuite competenței sale.

Consiliul de administrație al societății desfășoară conducerea generală a activităților societății, cu excepția soluționării problemelor care țin de competența adunării generale a acționarilor. Membrii consiliului de administrație (consiliul de supraveghere) sunt aleși de adunarea generală a acționarilor pentru o perioadă de un an, dar pot fi realeși de un număr nelimitat de ori. Președintele consiliului de administrație este ales de membrii directorilor societății dintre aceștia cu votul majorității membrilor consiliului de administrație (consiliul de supraveghere). Legea federală „Cu privire la societățile pe acțiuni” stabilește competența exclusivă a consiliului de administrație al unei societăți pe acțiuni.

Organul executiv al societatii pe actiuni conduce activitatile curente ale societatii. Poate fi unicul organ executiv (director, manager general), sau organul executiv colegial al societății, ori ambele organe gestionează societatea în același timp. În acest caz, statutul societății trebuie să definească competența fiecăruia dintre ei. Competența organului executiv al societății include toate problemele de gestionare a activităților curente ale societății, cu excepția problemelor care țin de competența adunării generale a acționarilor sau a consiliului de administrație, ale căror decizii sunt aduse de organul executiv. al companiei.

Organul executiv unic al societății acționează fără împuternicirea societății, inclusiv reprezentarea intereselor acesteia, încheierea de tranzacții în numele societății și aprobarea statelor. Emite ordine și dă instrucțiuni care sunt obligatorii pentru toți angajații companiei. Prin hotărârea adunării generale a acționarilor, atribuțiile organului executiv al societății pot fi transferate în baza unui acord unei organizații comerciale sau unui antreprenor individual.

Comitetul de audit al societatii este ales de adunarea generala a actionarilor in conformitate cu statutul societatii. Ea monitorizează activitățile financiare și economice ale companiei. Auditul activităților financiare și economice ale societății se efectuează pe baza rezultatelor activităților societății pe anul, precum și oricând la inițiativa comisiei de cenzori a societății, hotărârea adunării generale a actionarii, consiliul de administratie al societatii sau la cererea unui actionar care detine in total cel putin 10% din actiunile cu drept de vot ale societatii. Pe baza rezultatelor auditului activitatilor financiare si economice ale societatii, comisia de audit intocmeste o concluzie corespunzatoare.

Auditul activităților financiare și economice ale companiei poate fi efectuat de auditor în conformitate cu actele juridice ale Federației Ruse. Auditorul societatii, care efectueaza auditul in baza contractului incheiat cu acesta, este aprobat de adunarea generala a actionarilor societatii.

O societate pe acțiuni poate avea societăți dependente și filiale create în conformitate cu Legea federală „Cu privire la societățile pe acțiuni” și Codul civil al Federației Ruse; poate crea sucursale și deschide reprezentanțe; poate fi reorganizat voluntar sub formă de fuziune, achiziție, divizare, separare și transformare a societății; poate fi lichidat voluntar, în conformitate cu procedura stabilită de Codul civil al Federației Ruse, ținând cont de cerințele Legii federale „Cu privire la societățile pe acțiuni” și de statutul societății. Societatea poate fi lichidată prin decizie instanța de arbitraj să-l declare falimentar. Lichidarea unei societati atrage incetarea activitatii acesteia fara transferul de drepturi si obligatii si procedura de succesiune catre alte persoane juridice.

5. Întreprinderea oamenilor

În conformitate cu Legea federală nr. 115-FZ din 19 iulie 1998 „Cu privire la particularitățile statutului juridic al societăților pe acțiuni ale angajaților (întreprinderilor populare)” și al întreprinderilor unitare municipale și al societăților pe acțiuni deschise, ai căror angajați dețin cel puțin 49% din capitalul autorizat. Este important ca creația întreprinderea oamenilor nu este permis în niciun alt mod.

În conformitate cu legislația statutară a Federației Ruse, procedura și documentele constitutive ale acestei organizații comerciale, participanții ei decid să transforme organizația într-o întreprindere populară. O astfel de decizie trebuie luată cu cel puțin trei sferturi din voturile angajaților organizației comerciale din statul lor de plată, care, în modul prescris, sunt de acord cu crearea unei întreprinderi populare. Dacă angajații unei organizații comerciale și-au dat acordul pentru crearea unei întreprinderi populare, participanții la organizația comercială care urmează să fie reorganizată trebuie să încheie un acord privind crearea unei întreprinderi populare, care trebuie semnat de toate persoanele care decid să devin acţionari ai întreprinderii populare.

Un acord privind crearea unei întreprinderi populare se încheie în scris. Acesta trebuie să conţină următoarele informaţii: procedura de desfăşurare a activităţilor comune pentru crearea unei întreprinderi populare; mărimea capitalului său autorizat, drepturile și obligațiile părților de a crea o întreprindere populară și alte informații. Pe lângă informațiile specificate, acordul privind crearea unei întreprinderi populare trebuie să conțină informații despre:

numărul de acțiuni ale unei întreprinderi populare care pot fi deținute la momentul creării unei întreprinderi populare;

fiecare angajat, inclusiv cei care sunt membri ai organizației comerciale convertite și care decid să devină acționar al întreprinderii populare;

fiecare membru al organizației comerciale reorganizate, care nu este angajatul acesteia;

fiecare persoană fizică care nu este membru al organizației comerciale reorganizate;

evaluarea bănească a acțiunilor (părți, acțiuni) organizației comerciale transformate;

condițiile, termenii și procedura pentru cumpărarea de către întreprinderea populară a acțiunilor întreprinderii populare de la acționarii săi pentru a respecta prevederile legii federale și condițiile acordului privind crearea întreprinderii populare;

forma de plată a acțiunilor unei întreprinderi populare sau procedura de schimb de acțiuni ale unei organizații comerciale convertite cu acțiuni ale unei întreprinderi populare de către fiecare acționar la momentul creării unei întreprinderi populare.

Statutul unei întreprinderi populare trebuie să conțină următoarele informații: denumirea completă și prescurtată a întreprinderii populare, locația acesteia, numărul, valoarea nominală a acțiunilor ordinare, drepturile proprietarilor de acțiuni, mărimea capitalului autorizat al întreprinderea populară, structura și compensarea organelor de conducere ale întreprinderii populare și procedura de luare a deciziilor; informații privind ponderea maximă a acțiunilor întreprinderii populare în numărul total de acțiuni care pot fi deținute în comun de persoane fizice care nu sunt angajați ai întreprinderii populare și persoane fizice, precum și informații despre cota maximă de acțiuni la întreprinderea populară în numărul total de acțiuni pe care un angajat al întreprinderii populare le poate deține întreprinderi, alte prevederi prevăzute de legea în cauză.

Valoarea nominală a unei acțiuni dintr-o întreprindere populară este determinată de adunarea generală a acționarilor acestei întreprinderi, dar nu poate fi mai mare de 20% din salariul minim. Angajații întreprinderii populare trebuie să dețină numărul de acțiuni la întreprinderea populară, a căror valoare nominală trebuie să fie mai mare de 75% din capitalul său autorizat. Capitalul minim autorizat trebuie să fie de cel puțin 1000 de ori salariul minim stabilit de legislația federală la data înregistrării de stat a întreprinderii populare.

Dividendele pe acțiunile unei întreprinderi populare se plătesc cel mult o dată pe an, dar nu se poate lua o decizie privind plata dividendelor dacă: a) la momentul plății dividendelor, întreprinderea populară răspunde cu semne de insolvență sau indicarea semnelor poate apărea ca urmare a plății dividendelor; b) costul acestuia activele nete mai mică decât valoarea capitalului său autorizat și a fondului de rezervă sau va deveni mai mică decât această sumă ca urmare a plății dividendelor; c) întreprinderea nu a răscumpărat de la acționarii săi acțiunile întreprinderii populare, a căror cotă-parte în numărul total de acțiuni ale întreprinderii populare nu corespunde cu cea stabilită prin prezenta lege.

Numărul mediu de angajați ai unei întreprinderi naționale nu trebuie să fie mai mic de 51 de persoane. Odată cu scăderea acestui număr, este obligat să mărească numărul de angajați în termen de un an sau să se transforme într-o organizație comercială de altă formă.

Organele de conducere ale întreprinderii populare sunt adunarea generală a acționarilor, consiliul de supraveghere al întreprinderii populare și directorul general. Se efectuează controlul asupra activităților financiare și economice, respectarea drepturilor acționarilor, precum și asupra punerii în aplicare a regulilor programului intern de muncă al întreprinderii populare. comisie de control, ale căror decizii sunt obligatorii pentru organele de conducere ale întreprinderii populare.

6. Cooperativa de productie

Cooperativele de producție sunt create și funcționează în conformitate cu Codul civil al Federației Ruse, Legea federală nr. 41-ФЗ din 8 mai 1996 „Cu privire la cooperativele de producție” și alte legi federale.

O cooperativă de producție (artel) este o asociație voluntară a cetățenilor pe baza calității de membru pentru producție comună sau altă activitate economică (produse agricole sau de altă natură, prelucrare, comerț), cea principală pe munca personală și alte participări și asociere și a membrilor săi. (participanții) acțiunilor de proprietate.

Particularitățile creării și implementării activităților cooperativelor agricole de producție sunt stabilite prin Legea federală din 8 decembrie 1995 nr. 198-ФЗ „Cu privire la cooperarea agricolă”, care stabilește că o cooperativă agricolă este o organizație creată de producătorii agricoli pe baza apartenenței voluntare la o producție comună sau alte activități economice bazate pe combinarea cotelor lor de proprietate pentru a satisface nevoile materiale și de altă natură ale membrilor cooperativei.

O cooperativă de producție se formează exclusiv prin decizia fondatorilor săi. Numărul membrilor cooperativei nu poate fi mai mic de cinci persoane. Membrii cooperativei pot fi cetățeni ai Federației Ruse, Cetăţeni străini, apatrizi.

Un membru al cooperativei este obligat să contribuie la proprietatea cooperativei. Aportul de acțiuni al unui membru al unei cooperative poate fi bani, valori mobiliare, alte proprietăți, inclusiv drepturi de proprietate, precum și alte obiecte drepturi civile. Teren iar alte resurse naturale pot constitui aport cota în măsura în care circulaţia lor este permisă de legile funciare şi resurse naturale... Mărimea aportului de acțiuni este stabilită prin statutul cooperativei. Până la momentul înregistrării de stat a cooperativei, un membru al cooperativei trebuie să plătească cel puțin 10% din aportul de acțiuni. Restul se plătește în termen de un an de la înregistrarea de stat. Aporturile de acțiuni formează fondul de acțiuni al cooperativei, care determină dimensiunea minimă a proprietății cooperativei care garantează interesele creditorilor acesteia. Fondul mutual trebuie să fie complet constituit în primul an de activitate al cooperativei. Proprietatea cooperativei se formează din aporturile de acțiuni ale membrilor cooperativei prevăzute de statutul acesteia, profituri din activități proprii, împrumuturi, bunuri donate de persoane fizice și juridice și din alte surse permise de lege.

Organele de conducere ale cooperativei sunt adunarea generală a membrilor săi, consiliul de supraveghere și organele executive - consiliul de administrație și președintele cooperativei. Organul suprem de conducere al cooperativei este adunarea generală a membrilor săi, care are dreptul de a lua în considerare și de a lua decizii cu privire la orice problemă de constituire și activități ale cooperativei. Adunarea generală a membrilor cooperativei este competentă să ia decizii dacă la această adunare este prezenți mai mult de 50% din numărul total al membrilor cooperativei. Fiecare membru al cooperativei, indiferent de mărimea cotei sale, are un vot la luarea deciziilor de către adunarea generală. Adunarea generală a membrilor cooperativei se ține cel puțin o dată pe an, dar nu mai târziu de 3 luni de la încheierea exercițiului financiar.

Organele executive includ consiliul de administrație și președintele cooperativei.

Pentru controlul activităților financiare și economice, adunarea generală a membrilor alege o comisie de cenzori formată din cel puțin trei persoane din cooperativă sau un auditor dacă numărul membrilor cooperativei este mai mic de 20.

Cooperativa poate fi reorganizată voluntar sub formă de fuziune, afiliere, divizare, separare sau transformare prin hotărârea adunării generale a membrilor cooperativei. O cooperativă poate fi lichidată prin hotărâre a adunării generale, realizând scopul pentru care a fost înființată, sau în legătură cu invalidarea înregistrării de stat de către instanță din cauza încălcării legii sau a altor acte juridice săvârșite în timpul înființării acesteia, dacă acestea încălcările sunt ireparabile. În conformitate cu procedura stabilită, cooperativa este lichidată datorită recunoașterii acesteia ca insolvabilă în conformitate cu Legea federală „Cu privire la insolvență (faliment)”.

Întreprinderi unitare de stat și municipale

O întreprindere unitară este o organizație comercială care nu este înzestrată cu dreptul de proprietate asupra proprietății ce i-a fost atribuită de proprietar, care este indivizibilă și nu poate fi repartizată prin contribuții, inclusiv între angajații întreprinderii.

O întreprindere unitară, care este în proprietate federală în baza dreptului de conducere operațională, este o întreprindere de stat federală. Este creat prin decizia Guvernului Federației Ruse. Carta unei întreprinderi de stat este aprobată de Guvernul Federației Ruse, care numește și șeful întreprinderii, încheiend un contract cu acesta.

O întreprindere de stat în raport cu bunurile care îi sunt atribuite exercită, în limitele stabilite de lege, în conformitate cu scopurile activității sale, sarcinile proprietarului și scopul bunului, dreptul de a deține, folosi și eliminați-l.

Actul constitutiv al unei întreprinderi unitare este statutul, care trebuie să conţină următoarele informaţii:

denumirea întreprinderii unitare cu indicarea proprietarului proprietății acesteia;

amplasarea acestuia;

procedura de conducere a activitatilor unei intreprinderi unitare;

obiectul și scopul întreprinderii;

mărimea fondului autorizat, procedura și sursele de constituire a acestuia;

alte informatii legate de activitatile intreprinderii.

O întreprindere unitară în temeiul unui drept economic poate fi reorganizată sau lichidată prin hotărâre a organului de stat împuternicit sau a organului de administrație locală care a creat-o, lichidată în conformitate cu procedura stabilită printr-o hotărâre judecătorească și printr-o hotărâre a unui arbitraj. instanță în conformitate cu Legea federală „Cu privire la insolvență”.

2. Asociații de organizații de afaceri

Asociațiile organizațiilor de afaceri nu sunt forme organizatorice și juridice speciale. Ele pot fi stabilite în formele organizatorice și juridice de mai sus, în conformitate cu Codul civil al Federației Ruse și cu legile federale. Deci, grupurile financiare și industriale sunt înființate și funcționează în conformitate cu Legea federală din 30 noiembrie 1995 nr. 190-FZ „Cu privire la grupurile financiare și industriale”, care definește că un grup financiar și industrial este înțeles ca un ansamblu de entități juridice. care acționează în calitate de principal și filiale, fie integral sau parțial, și-au combinat activele corporale și necorporale pe baza unui acord privind crearea unui grup financiar și industrial în scopul integrării tehnologice sau economice pentru implementarea de investiții și a altor proiecte și programe vizate la creșterea competitivității și extinderea piețelor de bunuri și servicii, creșterea eficienței producției, crearea de noi locuri de muncă.

Membrii unui grup financiar și industrial pot fi persoane juridice care au semnat un acord cu privire la crearea acestuia și societatea centrală a unui grup financiar și industrial înființat de aceștia, sau o mamă și o filială care formează un grup financiar și industrial. Grupul financiar și industrial poate include comercial și organizatii nonprofit, inclusiv cele străine, cu excepția organizațiilor publice și religioase.

Crearea unui grup financiar si industrial se realizeaza pe baza unui acord incheiat intre parti, care trebuie sa contina urmatoarele informatii:

denumirea grupului financiar și industrial;

ordinea instituţiilor firma centrala un grup financiar și industrial ca persoană juridică într-o anumită formă organizatorică și juridică, autorizat să administreze afacerile unui grup financiar și industrial;

procedura de modificare a calității de membru al grupului financiar și industrial;

volumul, procedura și condițiile de constituire a activelor;

scopul unirii participanților;

timpul contractului.

Organul suprem de conducere al unui grup financiar și industrial este Consiliul de conducere al grupului financiar și industrial, care include reprezentanți ai tuturor membrilor săi. Competența Consiliului de conducere al unui grup financiar și industrial este stabilită prin acordul de creare a unui grup financiar și industrial.

Într-o economie de piață dezvoltată, o astfel de asociere a unei organizații antreprenoriale ca holding a fost dezvoltată pe scară largă. Aceasta este o companie sau o corporație care deține pachete de control sau interese în acțiuni ale altor companii pentru a controla și gestiona activitățile acestora. Mecanismul deținerii unui pachet de control oferă holdingului un vot decisiv, datorită căruia are posibilitatea de a urma o politică unică și de a exercita un control uniform asupra respectării intereselor marilor corporații, preocupări, trusturi sau de a accelera diversificarea. proces.

Avantajul holdingurilor este că luptă cu concurența prin consolidarea lor.

Se face o distincție între companiile pure și cele mixte. Holdingurile nete sunt societăți necomerciale care, conform statutului lor, nu au dreptul de a efectua operațiuni de tranzacționare sau alte afaceri, deținând doar capital.

Societățile holding mixte, pe lângă deținerea unui pachet de control și dreptul de a administra alte companii, sunt implicate activ în comerț sau afaceri și au active sub formă de bunuri mobile și imobile în bilanțuri, împreună cu acțiuni ale filialelor.

În Federația Rusă, holdingurile și filialele lor sunt create numai sub formă de societăți pe acțiuni deschise.

Un holding financiar este un holding cu până la 50% din capitalul său format din titluri de valoare ale altor emitenți și alte active financiare. Activele unui holding financiar pot include numai titluri de valoare și alte active financiare, precum și bunuri necesare direct pentru a asigura funcționarea aparatului de conducere al holdingului.

Holdingul financiar nu are dreptul de a interveni în producția și activitățile comerciale ale filialelor. Reprezentanții pot participa numai la adunările acționarilor filialelor.

Numărul participanților la societățile holding și filialele acestora în timpul înființării acestora poate include și persoane juridice și persoane fizice recunoscute drept cumpărători conform art. 9 din Legea RF „Cu privire la privatizarea Federației”, denumiți în continuare investitori terți. Numărul participanților la holdinguri este nelimitat.

Parteneriat simplu

Parteneriatele simple sunt parteneriate constituite în baza unui acord de activitate în comun de două sau mai multe persoane pe baza combinării contribuțiilor și acțiunilor în comun, fără a forma o persoană juridică pentru a realiza un profit sau a atinge un alt scop care nu contravine legii. Un parteneriat simplu se creează în baza unui acord de implementare a activităților antreprenoriale între părți, care pot fi doar întreprinzători individuali și (sau) organizații comerciale. Participanții la un parteneriat simplu sunt camarazii menționați mai sus, cărora li se recunoaște contribuția tot ceea ce contribuie la cauza comună, inclusiv bani, alte proprietăți, cunoștințe, aptitudini și abilități profesionale și de altă natură, precum și reputatia de afaceriși legături de afaceri... Utilizarea bunurilor comune se realizează prin acordul lor comun, iar dacă nu se ajunge la un acord, în modul stabilit de instanță.

Acordul partenerilor stabilește procedura de acoperire a cheltuielilor și pierderilor asociate activităților lor comune. În lipsa unui astfel de acord, fiecare partener suportă cheltuieli și pierderi proporțional cu valoarea contribuției sale la cauza comună.

Răspunderea partenerilor pentru obligații depinde de participarea acestora la activitățile unui parteneriat simplu. În cazul în care un contract de parteneriat simplu este asociat cu implementarea activităților antreprenoriale de către participanții săi, partenerii sunt răspunzători solidar pentru toate obligațiile comune, indiferent de motivul apariției acestora.

În cazul în care un simplu contract de parteneriat nu are legătură cu desfășurarea activității de întreprinzător, fiecare partener este răspunzător pentru obligațiile contractuale generale cu toate bunurile sale proporțional cu valoarea contribuției sale la cauza comună. Pentru obligaţiile generale care nu au izvorât din contract, tovarăşii răspund solidar. Din momentul încetării unui contract de parteneriat simplu, participanții acestuia sunt răspunzători solidar pentru obligațiile comune neîndeplinite față de terți. Un contract de parteneriat simplu poate fi încheiat de parteneri cu sau fără un termen specificat. O declarație privind refuzul unui partener dintr-un contract de parteneriat pe durată nedeterminată trebuie făcută de acesta cu cel puțin 3 luni înainte de retragerea preconizată din parteneriat.

La încetarea unui contract de parteneriat simplu, lucrurile trecute în posesia și (sau) folosința partenerilor vor fi returnate partenerilor care le-au furnizat fără remunerație, cu excepția cazului în care se prevede altfel prin acordul părților. Proprietatea care era în proprietatea comună a tovarășilor se împarte între aceștia prin acord. În cazul în care nu se ajunge la un acord cu privire la modalitatea și condițiile de împărțire a proprietății comune sau de alocare a unei părți în natură din proprietatea comună, sau poate fi rambursată prin plata unei sume de bani corespunzătoare sau alte compensații.

Un simplu parteneriat, în conformitate cu legea civilă, nu este o persoană juridică.

Asociații (uniuni) de organizații de afaceri

Asociațiile organizațiilor comerciale sunt create și funcționează în conformitate cu Codul civil al Federației Ruse, Legea federală nr. 7-ФЗ din 12 ianuarie 1996 „Cu privire la organizațiile necomerciale” și alte legi federale. O asociație este o asociere prin acord între organizații comerciale pentru a-și coordona activitățile de afaceri, precum și pentru a reprezenta și proteja interesele comune de proprietate. Asociațiile de organizații comerciale sunt organizații nonprofit, dar dacă, prin decizia participanților, asociației i se încredințează desfășurarea activității de întreprinzător, o astfel de asociație se transformă în societate comercială sau parteneriat în modul prevăzut de Codul civil. al Federației Ruse sau poate crea o companie de afaceri pentru desfășurarea de activități antreprenoriale sau poate participa la o astfel de societate.

Organizațiile și instituțiile publice și alte organizații non-profit se pot uni în asociații pe bază de voluntariat. Membrii asociației își păstrează independența și drepturile unei persoane juridice, pot folosi gratuit serviciile acesteia, la discreția lor, părăsind asociația la sfârșitul exercițiului financiar.

Asociația (uniunea) nu răspunde pentru obligațiile membrilor săi, aceștia din urmă poartă răspundere subsidiară pentru obligațiile asociației (uniunii) în cuantumul și în modul prevăzut de actele constitutive ale asociației. Un membru al unei asociații (uniuni) poate fi exmatriculat din aceasta prin decizie a membrilor rămași în cazurile și procedura stabilite prin actele constitutive. În caz de retragere voluntară din asociație (sindicat) sau în caz de excludere, membrul asociației poartă responsabilitatea subsidiară pentru obligațiile asociației (uniunii) proporțional cu contribuția sa în termen de 2 ani de la data retragerii din asociație. .

Actele constitutive ale unei asociații (uniuni) sunt acordul constitutiv semnat de membrii săi și statutul aprobat de aceștia. Actele constitutive trebuie să conțină următoarele informații: denumirea asociației (uniunii) ca persoană juridică; amplasarea acestuia; procedura de conducere a activităților unei asociații (sindicate); procedura pentru activități comune pentru crearea acesteia; condițiile pentru transferul proprietății către asociație și participarea la activitățile acesteia; condițiile de componență și competență ale organelor de conducere ale asociației și procedura de luare a deciziilor de către acestea, inclusiv asupra problemelor, hotărârilor asupra cărora se iau în unanimitate sau cu majoritate calificată a membrilor asociației (uniunii); procedura si conditiile de retragere a membrilor din asociatie;

Organul suprem de conducere al unei asociații (uniuni) este adunarea generală a membrilor săi. Organul executiv conducerea poate fi un organism de conducere colegial și unic.

O asociație (uniunea) este lichidată pe baza și în modul prevăzut de Codul civil al Federației Ruse, Legea federală „Cu privire la organizațiile necomerciale” și alte legi federale.

Antreprenoriat intra-firma

Într-o economie de piață dezvoltată în În ultima vreme se observă formarea antreprenoriatului intra-firma, a cărui esență este organizarea întreprinderilor mici de implementare în cele mai mari companii pentru testarea invențiilor și modelelor de utilitate.

După cum arată experiența, antreprenoriatul intra-firmă se poate dezvolta dacă angajații creativi ai firmei (diviziile individuale) sunt „asigurate” de către conducerea firmei cu următoarele condiții, permițându-le să demonstreze cuprinzător natura lor inovatoare a activității:

...

Documente similare

    Luarea în considerare a conceptului și a tipurilor de entități juridice (comerciale, necomerciale). Determinarea formelor organizatorice și juridice ale persoanelor juridice care pot fi subiecte ale activității antreprenoriale: parteneriate de afaceri, societăți pe acțiuni.

    test, adaugat 08.09.2010

    Conceptul de entitate de afaceri. Principalele forme organizatorice și juridice ale activității antreprenoriale. Parteneriatele de afaceri ca subiecte. Lista îndatoririlor camarazilor generali. Repartizarea profiturilor și pierderilor organizației.

    lucrare de termen adăugată 06.06.2014

    Conceptul, semnele și subiectele activității antreprenoriale fără formarea unei persoane juridice. Înregistrarea de stat a activității antreprenoriale. Licente si taxe. Reglementare legală preturi si tarife pentru produse. Venituri si cheltuieli.

    lucrare de termen, adăugată 03/01/2002

    Conceptul, formele și subiectele activității antreprenoriale, procedura de implementare a acesteia. Bază legală crearea, înregistrarea și încetarea activităților comerciale. Răspunderea pentru încălcarea legislației privind activitatea de întreprinzător.

    lucrare de termen adăugată 01.12.2016

    Istoria apariției și dezvoltării instituției unei persoane juridice. Esența unei persoane juridice. Clasificarea și tipurile de persoane juridice. Teoria proprietății colective. Menținerea unui parteneriat complet. Răspunderea subsidiară a membrilor cooperativei.

    lucrare de termen adăugată 08.09.2015

    Conceptul de entitate comercială fără a forma o entitate juridică. Independența economică și juridică a unui antreprenor individual, responsabilitatea pentru rezultatele acțiunilor sale. Semne ale activității antreprenoriale.

    rezumat, adăugat 25.12.2009

    Semne și forme de antreprenoriat colectiv. Realizarea în comun a activității antreprenoriale în numele unui parteneriat de afaceri, pe baza unui acord de cooperare, a unui parteneriat simplu, a unui acord de consorțiu, a unui acord mixt.

    teză, adăugată 13.06.2016

    Formele organizatorice și juridice ale organizațiilor comerciale prevăzute de Codul civil al Belarusului. Managementul activităților unui parteneriat general. Relația fondatorilor în procesul de creare a unei societăți pe acțiuni. Proprietatea unei întreprinderi unitare.

    prezentare adaugata la 21.06.2015

    Societatea completă ca tip de societate economică. Studierea procedurii de retragere, excludere și retragere a participanților din parteneriat. Particularități activitati financiare societăţi complete. Răspunderea solidară a participanților pentru obligațiile societății.

    rezumat, adăugat 25.03.2013

    Aspecte juridice ale activității antreprenoriale. Procedura de constituire a unei persoane juridice, inregistrare si inregistrare la Autoritatea taxelor... Procedura de formare și reglementare a activităților unei persoane juridice pe exemplul Business Soft Consulting LLC.

FORME ORGANIZAȚIONALE ȘI JURIDICE DE AFACERI

Pe piața de bunuri și servicii, activitatea antreprenorială este desfășurată de organizații și întreprinderi de diferite forme organizatorice și juridice (persoane juridice), precum și persoane fizice (antreprenori individuali).

Proprietatea acestora poate rămâne în administrația de stat și municipală, poate fi în proprietate colectivă, mixtă și comună, precum și în proprietate privată. Odată cu trecerea la economia de piață, au apărut proprietatea privată (personală, colectivă), de stat, municipală și de altă natură, care a creat baza construirii și funcționării forme diferiteîntreprinderilor. Formele de întreprinderi individuale, parteneriate și corporative, care funcționează pe bază comercială, au apărut pe baza proprietății personale și colective.

Activitatea antreprenorială fără implicarea forței de muncă angajate este înregistrată ca individual activitatea muncii, dar cu implicarea forței de muncă angajate – ca întreprindere.

Entitate legală este o întreprindere care are statut, cont bancar, sigiliu și a trecut procedura de înregistrare de stat. La înregistrare este indicată denumirea sa corporativă.

Companie- este o entitate economică de sine stătătoare, cu drepturi de persoană juridică, creată pentru producerea de produse, prestarea de lucrări și servicii în scopul satisfacerii nevoilor pieței, să realizeze profit sau să îndeplinească funcții speciale semnificative din punct de vedere social.

IN functie de cine detine proprietatea, ACTIVITĂȚILE DE AFACERI POT FI INDIVIDUALE ȘI COLECTIVE.

Pentru antreprenoriatul individual proprietatea aparține unui singur individ.

Proprietatea colectivă- Este vorba despre proprietatea deținută simultan de mai multe entități, cu determinarea cotelor părți ale fiecăreia dintre acestea (valoarea acțiunii) sau fără determinarea acțiunilor (coproprietate).

Întreprinderi de stat creat (înfiinţat) de către organismele directe controlat de guvern pe cheltuiala alocărilor bugetare și/sau a contribuțiilor de la alte întreprinderi de stat. Proprietatea de stat este o formă de proprietate asupra mijloacelor de muncă, în care statul, reprezentat de organele sale reprezentative, acționează ca proprietar.

Întreprinderile municipale sunt înființate de organele locale de autoguvernare pe cheltuiala bugetului local sau a contribuțiilor întreprinderilor municipale. Astfel de întreprinderi sunt adesea numite bugetare. Ei nu plătesc impozit pe venit, toate veniturile și cheltuielile lor sunt reglementate de stat, adică. buget. Astfel de întreprinderi pot fi considerate subiecte independente ale activității antreprenoriale doar condiționat.

Întreprinderile mixte, a căror proprietate aparține atât statului, cât și întreprinzătorilor privați, au oportunități largi.

Asociațiile în participațiune au un fond statutar format din aportul de acțiuni a doi sau mai mulți fondatori, dintre care unul este o persoană fizică străină sau, cel mai adesea, o persoană juridică.

Societatea mixtă are propriul bilanț. Principala condiție pentru activitățile sale este autosuficiența valutară. În domeniul producției sunt create societăți mixte.

Întreprinderi unitare- sunt organizatii comerciale nedotate cu dreptul de proprietate asupra bunurilor ce le sunt atribuite, in baza proprietatii de stat sau municipale (respectiv, intreprinderi unitare de stat si municipale).

Întreprinderile unitare au un statut de proprietate special, conform căruia proprietatea este reținută de către fondator, iar proprietatea este atribuită întreprinderii unitare. Această proprietate este indivizibilă și în niciun caz nu poate fi distribuită între depozite, acțiuni și acțiuni, inclusiv între angajați.

O întreprindere unitară este responsabilă pentru obligațiile sale cu toate bunurile care îi aparțin și nu este responsabilă pentru obligațiile proprietarului acestei proprietăți, i.e. fondator. Statutul juridic al unei întreprinderi unitare este determinat de Codul civil al Federației Ruse și de Legea federală din 14 noiembrie 2002. „Despre întreprinderile unitare de stat și municipale”.

Proprietate unică este o entitate economică cu drepturi de persoană juridică, creată pe cheltuiala capitalului unui singur întreprinzător (sau membrilor unei familii). Prin urmare, se face o distincție între:

Întreprinderi individuale bazate pe proprietatea personală a unui individ și exclusiv pe munca acestuia. Nu este prevăzută utilizarea forței de muncă angajate. Acest formular este cel mai acceptabil pentru firmele comerciale mici create cu scopul de a vinde bunuri de larg consum și sortiment limitat. Pe măsură ce capitalul se acumulează, ele pot deveni întreprinderi mijlocii.

Afaceri familiale bazate pe proprietatea familiei și utilizarea forței de muncă a membrilor aceleiași familii care locuiesc împreună. Nu se prevede utilizarea forței de muncă angajate;

Întreprinderi private bazate pe proprietatea personală a unei persoane fizice și care acționează în numele acestuia. Antreprenorilor privați li se acordă dreptul de a angaja forță de muncă.

Avantajele acestei forme de antreprenoriat sunt:

procedura de stabilire necomplicata;

prezența unei mari libertăți de acțiune;

managementul operațional și luarea deciziilor;

stimulent personal direct și imediat din rezultatele muncii.

În același timp, în primul rând, resurse financiare astfel de întreprinderi sunt limitate la contribuțiile personale ale proprietarilor lor, iar băncile sunt reticente în a acorda împrumuturi; în al doilea rând, proprietarul riscă nu numai profituri, ci și proprietatea personală; în al treilea rând, nu poate fi expert în toate problemele de producție, aprovizionare, management financiar, ceea ce, de regulă, duce la adoptarea unor decizii eronate și la faliment; în al patrulea rând, este dificil pentru un singur proprietar să înceapă o afacere mare.

Proprietatea colectivă este proprietatea cetățenilor sau persoanelor juridice create de cetățeni cu alocarea unei cote ce aparține cetățenilor, adică drepturile lor exclusive de a deține, folosi și dispune de bunuri.

Antreprenoriatul colectiv se desfășoară prin asociații de persoane sau de capital și se desfășoară în numele întreprinderii, presupune proprietate colectivă și venit colectiv, care se repartizează între participanți.

O asociație de mai mulți cetățeni pentru activități economice comune se numește parteneriat de afaceri, care este o organizație comercială împărțită în acțiuni (contribuții) ale fondatorilor (participanților) capitalului autorizat și se formează pe baza unui acord. Participanții la parteneriat își combină resursele (proprietate, investiții necorporale, servicii, bani gheata), distribuirea veniturilor și pierderilor între ele. O condiție prealabilă este încheierea unui acord.



Parteneriate pot fi ambele persoane juridice și să nu aibă acest statut. În acest din urmă caz, este o uniune de persoane egale, bazată pe un acord, dar neformalizată ca firmă independentă cu nume și statut propriu.

În funcție de tipul de răspundere proprietății participanții se disting prin parteneriate: 1) cu răspundere nelimitată (deplină); 2) răspundere limitată (pe credință - răspundere limitată).

Parteneriat deplin- un parteneriat, ai cărui participanți (parteneri generali), în conformitate cu acordul încheiat între ei, desfășoară activități antreprenoriale (comerciale) în numele parteneriatului. Tovarășii generali poartă răspundere solidară nelimitată, adică. aceștia sunt răspunzători pentru obligațiile parteneriatului nu numai cu bunurile cu care au contribuit și combinat, ci și cu toate bunurile lor personale (răspundere subsidiară).

O societate în nume colectiv este o persoană juridică, o firmă independentă și este înscrisă în registrul proprietarilor. Termenul parteneriatului cu răspundere nelimitată este stipulat în contract.

Frătășie pe credință(limitat) prevede două categorii de participanți:

Tovarăși completi;

Deponenții.

Aceste parteneriate sunt uneori denumite parteneriate mixte.

Tovarăși completi poartă întreaga responsabilitate și reprezintă societatea și rolul membri contributori limitat la participarea financiară, care dă dreptul la venit.

Cooperative de producție(artels) sunt asociații voluntare de persoane fizice sau juridice pe baza calității de membru pentru producție sau alte activități economice (prelucrare, vânzare de produse industriale), muncă personală și alte participări a membrilor acestora și asocierea cotelor de proprietate. Proprietatea cooperativei constă în acțiuni (proprietate partajată). Numărul membrilor cooperativei nu trebuie să fie mai mic de cinci.

Cooperativa are dreptul de a se angaja în orice tip de activitate: producție, cercetare și producție, construcții, comerț și cumpărare, servicii, marketing, prelucrare etc. Legea și actele constitutive ale unei cooperative de producție pot prevedea participarea persoanelor juridice. entități în activitățile sale.

O cooperativă este o entitate juridică cu un bilanţ independent. Punerea în comun a capitalului implică doar adăugarea de capital, dar nu și activitățile contribuabililor. Conducerea și conducerea operațională a cooperativei se realizează nu de către investitori, ci de către organisme special create.

Asociațiile în care întreprinderea însăși poartă responsabilitatea obligațiilor se împart în parteneriat și corporativ.

Întreprinderi partenere- sunt entităţi economice înzestrate cu drepturi de persoană juridică, create în vederea realizării de comunităţi activitati comerciale mai mulți fondatori (participanți) care și-au pus în comun capitalul și acționează pe principiile parteneriatului.

Societățile sunt un tip de întreprindere parteneră.

Societate este o asociație de cetățeni și persoane juridice pentru activități comune, în procesul căreia participanții săi răspund doar pentru obligațiile lor și numai în limita contribuțiilor lor. Societatea unește capitalul, care este subdivizat în acțiuni de participare - acțiuni care nu pot fi divizate și vândute fără permisiunea companiei unei alte persoane. Profitul este împărțit între acționari (fondatori) proporțional cu aportul de acțiuni.

Forma organizatorică și juridică a activității antreprenoriale este înțeleasă ca un set de diferențe de proprietate și organizatorice, particularitățile interacțiunii dintre proprietari, fondatori, participanți, responsabilitatea acestora unul față de celălalt și contrapărți, metode de formare a bazei de proprietate.

Diferențele de proprietate se reflectă asupra formei de proprietate sau pe baza ce drepturi de proprietate acționează întreprinzătorul. Dacă aceasta proprietatea statului, atunci avem de-a face cu întreprinderi de stat care sunt în proprietatea federală sau proprietatea entităților constitutive ale Federației Ruse. Dacă întreprinderea își bazează activitățile pe baza proprietate municipală sau daca o astfel de proprietate este predominanta pentru el, vorbim de o intreprindere municipala.

Formele organizatorice și juridice ale parteneriatului de afaceri, societățile de afaceri, cooperativele sunt caracterizate de o formă privată de proprietate.

În plus, diferențele de proprietate se manifestă în raportul dintre drepturile de proprietate ale participanților (fondatorilor) și organizația însăși. După acest criteriu, se disting trei modele de relații de proprietate:
- participanții (fondatorii) parteneriatelor de afaceri, societăților, cooperativelor, care transferă proprietatea organizației, pierd dreptul de proprietate asupra acesteia. Persoanele juridice devin ele însele proprietarii proprietății, inclusiv aportul adus de fondatori, proprietăți dobândite în cursul activității antreprenoriale.

Participanții dobândesc drepturi de obligație de a primi venituri și dividende, un drept corporativ de a participa la gestionarea afacerii, drepturi la o cotă de lichidare;
- fondatorii întreprinderilor de stat și municipale, instituțiile rămân proprietarii proprietății atribuite unor astfel de organizații. Întreprinderile și instituțiile însele dețin, folosesc, dispun de proprietăți pe baza instrumentelor derivate drepturi de proprietate: management economic sau management operațional;
- in raport cu organizatiile publice si religioase, fundatiile caritabile si de alta natura, asociatiile de persoane juridice, fondatorii acestora nu au deloc drepturi de proprietate - nici drepturi de proprietate, nici obligatii.

Diferențele organizaționale sunt exprimate în structura internă a managementului întreprinderii. De exemplu, în întreprinderile de stat și municipale, managerul este un manager contractat.

În parteneriate, performanța în circulație are loc la voința unuia sau a mai multor participanți. În societățile comerciale, voința se exprimă de adunarea generală și se formează, în condițiile legii și statutului, organe de conducere.

Particularitățile interacțiunii dintre proprietar și participanții în diferite forme organizatorice și juridice se manifestă în primul rând în participarea lor diferită la afacerile întreprinderii. Deci, proprietarul statului și întreprindere municipală definirea obiectivelor întreprinderii, nu interferează în viitor în activitățile sale operaționale. Într-o societate în comandită în comandită, conducerea activităților este efectuată de către partenerii generali, în timp ce investitorii nu au dreptul să participe la conducerea și desfășurarea afacerilor parteneriatului, să acționeze în numele acesteia, decât prin procură.

Formele organizatorice și juridice diferă și în ceea ce privește construcția responsabilității. Deci, în parteneriat deplin participanții poartă, în solidar, răspunderea subsidiară pentru datoriile parteneriatului cu bunurile lor personale. În societățile cu răspundere limitată, participanții nu sunt răspunzători față de creditorii societății, aceștia suportă doar riscul pierderilor în cuantumul contribuției lor. Pentru datorii, însă, numai societatea însăși este răspunzătoare de proprietatea care îi aparține prin drept de proprietate. Responsabilitatea subsidiară pentru obligațiile unei întreprinderi de stat este suportată de proprietarul proprietății acesteia.

Deci, am enumerat și caracterizat principalele trăsături ale conceptului de „organizațional și forma legala". Legislația actuală distinge următoarele forme organizatorice și juridice ale activității antreprenoriale: parteneriate de afaceri (complete și limitate), societăți comerciale (cu răspundere limitată, cu răspundere suplimentară, pe acțiuni), cooperative de producție, întreprinderi unitare de stat și municipale. Organizațiile enumerate sunt comerciale în conformitate cu legile Federației Ruse.

După cum sa menționat deja, pe lângă cele comerciale, legislația actuală prevede posibilitatea creării de organizații necomerciale. O organizație non-profit este o organizație care nu are ca scop principal al activităților sale realizarea de profit și nu distribuie profitul primit între participanții săi.

Statutul juridic al organizațiilor non-profit este determinat de Codul civil, Legea federală nr. 7-ФЗ din 12 ianuarie 1996 „Cu privire la organizațiile necomerciale”, Legea federală nr. 82-ФЗ din 19 mai 1995 „Cu privire la asociaţiile obşteşti" si etc.

Organizațiile non-profit acționează pentru a atinge obiective sociale, caritabile, culturale, educaționale, științifice și manageriale, pentru a proteja sănătatea cetățenilor, a dezvolta cultura fizicași sport, satisfacerea nevoilor spirituale și a altor nevoi intangibile ale cetățenilor, protejarea drepturilor și intereselor legitime ale cetățenilor și organizațiilor, soluționarea disputelor și conflictelor, acordarea de asistență juridică, precum și în alte scopuri care vizează realizarea bunurilor publice.

Organizațiile nonprofit pot fi create sub formă de organizații (asociații) publice și religioase, parteneriate nonprofit, instituții, organizații autonome nonprofit, fundații sociale, caritabile și de altă natură, asociații și uniuni, precum și în alte forme prevăzute. pentru prin legile federale.

În cazul în care unei legi sau statutului unei organizații non-profit i se acordă dreptul de a se angaja în activitate antreprenorială corespunzătoare scopurilor pentru care a fost creată această organizație, profitul din această activitate nu este distribuit între participanții săi, ci este direcționat. spre atingerea obiectivelor cartei.

Produse mărfuri care operează în circulație economică, bursele de valori, băncile și organizațiile nebancare de credit, instituțiile de investiții și alte entități nu acționează ca formă organizatorică și juridică independentă a activității antreprenoriale, dar pot percepe formele prevăzute de legislația cu privire la acestea. De exemplu, în conformitate cu Legea băncilor, o organizație de credit se formează pe baza oricărei forme de proprietate ca societate comercială.

O afacere mică nu este o formă organizatorică și juridică independentă. Entitățile comerciale mici sunt înțelese ca organizații comerciale de orice formă organizatorică și juridică care îndeplinesc criteriile stabilite de Legea federală din 14 iunie 1995 nr. 88-FZ „Cu privire la sprijinul de stat al întreprinderilor mici în Federația Rusă”.

Activități de afaceri Este o activitate independentă desfășurată pe propriul risc, care urmărește obținerea sistematică a profitului din utilizarea proprietății, vânzarea de bunuri, prestarea de muncă sau prestarea de servicii de către persoane înregistrate în această calitate în modul prescris.

Antreprenoriatul poate fi realizat de cetățeni înregistrați ca pedagogi individuali (IE).

Înregistrarea de stat a unui întreprinzător individual este un act al organismului executiv federal autorizat (MNS RF), realizat prin introducerea în Registrul de stat unificat al antreprenorilor individuali a informațiilor privind dobândirea de către o persoană a statutului de antreprenor individual sau cu privire la încetare. a activității antreprenoriale, precum și alte informații despre un antreprenor individual. Înregistrarea de stat se efectuează de către autoritatea de înregistrare (MNS RF) la locul de reședință al cetățeanului pe baza cererii acestuia și a documentelor enumerate mai jos și se efectuează în modul și în termenul aplicabil persoanelor juridice. Autoritatea de înregistrare, în termen de cel mult 5 zile lucrătoare de la data înregistrării de stat, transmite și la fondurile nebugetare ale statului (PF RF, FSS RF, MHIF RF) informațiile cuprinse în Registrul de înregistrare a unui întreprinzător individual ca asigurat. în fiecare dintre aceste fonduri.

Informațiile despre locul de reședință sunt furnizate de către autoritatea de înregistrare numai la cererea depusă de către persoana care și-a prezentat actul de identitate (un antreprenor individual are dreptul de a solicita informații de la acest organism despre persoanele care au primit informații despre locul său de reședință ).

Entitate legală o organizație este recunoscută că:

  • are proprietate separată (în proprietate, management economic, management operațional);
  • este responsabil cu această proprietate pentru obligațiile sale;
  • poate, în nume propriu, dobândi proprietate și drepturi personale neproprietate, suportă obligații;
  • poate fi reclamant și pârât în ​​instanță, arbitraj, tribunale arbitrale.
O entitate juridică trebuie să aibă un bilanţ sau o estimare independentă. Forme de persoane juridice: organizații comerciale și organizații non-profit.

Organizatii comerciale urmăresc realizarea de profit ca scop principal al activităților lor. Trebuie să aibă un nume de companie.

Organizațiile nonprofit nu au scopul principal al activităților lor de a obține profit și nu distribuie profitul primit între participanți (fondatori). Aceștia pot desfășura activitate antreprenorială numai în măsura în care aceasta servește la atingerea scopurilor pentru care au fost creați.

Nou pe site

>

Cel mai popular