Exemplu de contract cu o persoană juridică. Exemplu de contract pentru prestarea de servicii cu o persoană fizică. Adresele legale și datele bancare ale părților

Aici puteti vizualiza si descarca modelul contractului de prestare a serviciilor intr-un format convenabil pentru dumneavoastra. Rețineți că puteți obține oricând asistența noastră juridică, inclusiv prin completarea acestui formular, contactându-ne la numerele afișate pe site.

În cadrul unui contract de furnizare de servicii contra cost, antreprenorul se obligă să presteze servicii (efectuează anumite acțiuni sau desfășoară anumite activități) la instrucțiunile clientului, iar clientul se obligă să plătească pentru aceste servicii.
Contractul de servicii cu plată este consensual, bilateral și plătit.
Subiecții contractului de prestare a serviciilor contra cost sunt contractantul (furnizorul de servicii) și clientul (destinatarul serviciului). Codul civil nu conține cerințe speciale pentru componența obiectului obligației de a presta servicii contra cost. Cu toate acestea, sunt stabilite reguli speciale pentru furnizarea anumitor tipuri de servicii. Astfel, activitățile de furnizare de servicii de comunicare, audit, medical și alte servicii sunt supuse licenției obligatorii.

Eșantion nou 2020

ACORD DE SERVICIU

_________________ "___" __________ 20 __

________________________________

(numele organizației sau numele complet)

acționând pe baza _____________________________________________, denumit în continuare „Client”, și ___________________________________,

(numele companiei sau numele complet)

acționând pe baza _____________________________________________,

(cartă, regulamente, împuterniciri)

denumite în continuare „Contractantul”, au încheiat acest acord după cum urmează.

1. Obiectul acordului

1.1. În cadrul contractului de prestare a serviciilor contra cost, Antreprenorul se obligă să furnizeze Clientului serviciile specificate în clauza 1.2 din prezentul contract, iar Clientul se obligă să plătească serviciile comandate.

1.2. Antreprenorul se obligă să presteze următoarele servicii:

__________________________________,

__________________________________,

__________________________________.

denumite în continuare „Serviciile”.

1.3. Termenul limită pentru finalizarea lucrărilor de la „__” ______ 20 __ la „__” ______ 20 _. Antreprenorul are dreptul de a finaliza lucrările înainte de termen.

1.4. Serviciile sunt considerate prestate după semnarea actului de acceptare și livrare a Serviciilor de către Client sau reprezentantul său autorizat.

2. Drepturile și Obligațiile părților

2.1. Antreprenorul se obliga:

2.1.1. Furnizați servicii de calitate adecvată.

2.1.2. Furnizați Serviciile în întregime și în perioada de timp specificată în clauza 1.3. acord efectiv.

2.1.3. La cererea Clientului, corectați gratuit toate deficiențele identificate în termen de ____ zile.

2.1.4. Antreprenorul este obligat să execute personal lucrarea.

2.2. Clientul este obligat:

2.2.1. Clientul este obligat să plătească pentru lucrare la prețul specificat în clauza 3 din prezentul acord în termen de _____ zile de la data semnării actului de acceptare și livrare a Serviciilor.

2.3. Clientul are dreptul:

2.3.1. Verificați în orice moment evoluția și calitatea lucrărilor efectuate de Antreprenor, fără a interfera cu activitățile acestuia.

2.3.2. Refuza să execute contractul în orice moment înainte de semnarea actului, plătind Antreprenorului o parte din prețul stabilit proporțional cu partea din Serviciile prestate efectuate înainte de a primi notificarea privind refuzul Clientului de a executa contractul.

3. Prețul contractului și procedura de decontare

3.1. Prețul acestui acord constă într-o remunerație către Antreprenor în valoare de _________ (____________) ruble. Și suma costurilor Antreprenorului în valoare de _________ (____________) ruble.

3.2. Prețul acestui acord este: _________________________ rub.

3.3. Plata de către Client către Antreprenor a prețului contractului se efectuează prin transferul de fonduri în contul de decontare al Contractorului specificat în prezentul contract.

4. Răspunderea părților

4.1. Pentru încălcarea termenului de prestare a Serviciilor specificat în clauza 1.3 din prezentul acord, Antreprenorul plătește Clientului o amendă în valoare de ___% din valoarea contractului și o penalitate în rata de ___% din valoarea contractului pt. fiecare zi de întârziere.

4.2. Măsurile de răspundere a părților neprevăzute în prezentul acord se aplică în conformitate cu normele de drept civil în vigoare pe teritoriul Rusiei.

4.3. Plata penalității nu îl eliberează pe Antreprenor de executarea de
obligații sau remedierea încălcărilor.

5. Procedura de solutionare a litigiilor

5.1. Litigiile și neînțelegerile care pot apărea în timpul executării prezentului acord vor fi, dacă este posibil, soluționate prin negocieri între părți.

5.2. În cazul în care este imposibilă soluționarea litigiilor prin negocieri, părțile, după implementarea procedurii de soluționare preventivă a neînțelegerilor prevăzute de lege, le supun spre examinare instanței ________________.

6. Dispoziții finale

6.1. Orice modificări și completări la acest acord sunt valabile numai dacă sunt făcute în scris și semnate de reprezentanții autorizați ai părților. Anexele la prezentul acord fac parte integrantă a acestuia.

6.2. Acest acord este încheiat în două exemplare în limba rusă. Ambele copii sunt identice și au aceeași putere. Fiecare parte are o copie a acestui acord.

Adresele, detaliile și semnăturile părților.

Director client:

_____________________________ _______________________________

_____________________________ _______________________________

_____________________________ _______________________________

_____________________________ _______________________________

_____________/________________/ ________________/_______________/

Dacă se presupune că cooperarea dintre angajator și angajat este permanentă sau pe termen mai mult sau mai puțin lung, atunci se încheie un contract de muncă pentru oficializarea acesteia. Dar dacă angajatorul este mai interesat de rezultat decât de procesul de cooperare, în plus, interacțiunea este planificată să fie o singură dată, atunci relația intră în planul dreptului civil: este semnat un contract.

contract cu o persoană fizică

Un contract cu o persoană fizică este o formă de cooperare extrem de convenabilă, mai ales pentru un angajator. Toată responsabilitatea pe care o poartă angajatorul față de angajat este limitată doar de domeniul de aplicare al contractului. Folosiți-l descarcând din linkurile de mai jos:

FIȘIERE

Contract între persoane juridice

Între persoanele juridice, acest tip de contract nu este, de asemenea, neobișnuit. În comparație cu un contract similar încheiat cu o persoană fizică, acesta are o serie de caracteristici, care, printre altele, vor fi discutate mai jos. Între timp, salvați fișierele pentru dvs., acestea vor fi cu siguranță utile:

FIȘIERE

Bazându-se pe lege

Un acord în conformitate cu care clientul (angajatorul) dă antreprenorului (angajatului) o anumită sarcină cu plata ulterioară pentru rezultat și există acord de munca.

Prevederile care reglementează acest tip de relație sunt consacrate nu în Codul Muncii, ci în Codul de drept civil (cap. 37-38 din Codul civil al Federației Ruse). În plus, actele juridice specializate sunt aplicabile anumitor tipuri de contracte, cum ar fi protecția consumatorilor, legile federale referitoare la activități de arhitectură, investiții etc.

Contract cu caracter

Caracteristici și diferențe ale contractului de muncă față de alte tipuri de documente de coordonare:

1. Conştiinţă. Contractul a fost încheiat din momentul în care părțile au convenit asupra termenilor și au sigilat cu semnături promisiunea de a le îndeplini. Nu sunt necesare alte acțiuni pentru începerea contractului.
2. Reciprocitate. Ambele părți sunt egale din punct de vedere juridic. La baza contractelor de acest tip se află încrederea reciprocă inițială și buna conștiință.
3. Compensare. Ambele părți, după ce au îndeplinit contractul, primesc un anumit profit.
4. Divizibilitatea subiectului. Dacă rezultatul obținut poate fi împărțit în mai multe părți egale independente, obiectul contractului este considerat divizibil. Un obiect indivizibil presupune unicitatea rezultatului acțiunilor antreprenorului.

Contractele pot lua o varietate de forme, dar cele mai comune sunt:

• clădire;
• intern;
• proiecta;
• municipal sau de stat;
• pentru cercetarea stiintifica.

Un contract de muncă este în multe privințe similar cu alte obligații, care prevăd efectuarea anumitor acțiuni, dar are multe caracteristici unice care fac din un astfel de document o formă separată de acord.

№	Tipul contractului	Asemanare cu un contract	Diferență
			Un alt tratat	Acord de munca
1	Contract de vânzare	Conform contractului, un lucru (obiect material) este transferat	Puteți transfera nu numai obiecte, ci și drepturi, imobile, complexe imobiliare, precum și energie	Puteți transfera doar lucruri (create sau transformate)
			Este reglementat doar transferul obiectului contractului	Procesul de realizare sau transformare a unui lucru este reglementat
			Subiectele contractului - Lucruri care au caracteristici generice	Obiectele contractului sunt definite individual
2	Acord de serviciu	Antreprenorul efectuează anumite acțiuni la cererea clientului	Este posibil ca activitatea să nu aibă un rezultat materializat (antrenament, tratament etc.)	Doar rezultatul material al activității
3	Contract de munca	Puteți încheia unul în loc de altul, doar cu consecințe juridice diferite	Programul intern de munca al echipei	Organizarea muncii contractantului nu contează
			Salariu garantat indiferent de performanta	Plata la livrare
			Zi normală de lucru	Termenele contează
			Baza materială a angajatorului	Facilitățile de producție aparțin antreprenorului
			Prestații sociale (vacanță, concediu medical, pensie)	Dispărut
			Ceea ce creează angajatul aparține angajatorului	Înainte de transfer, proprietarul lucrului este antreprenorul

Vedere din diferite laturi

Părțile la contract 2: clientȘi contractant. Pot fi atât persoane fizice, cât și persoane juridice, precum și întreprinzători individuali (în orice combinație între ele).

Legea nu interzice implicarea unor interpreți suplimentari - subantreprenori. Apoi, primul antreprenor va acționa ca general, responsabil față de client, în timp ce subcontractanții sunt deja responsabili față de acesta. Dacă obiectul contractului este divizibil, fiecare subcontractant este răspunzător pentru cota sa. În caz de indivizibilitate, responsabilitatea subcontractanților este solidară.

REFERINŢĂ! Relațiile dintre antreprenorul general și subcontractanți sunt reglementate printr-un document separat - un acord de subcontract.

Fără de care nu va exista contract

Într-un contract de muncă, elementele esențiale includ obiectul contractului și termenele de finalizare. Un alt element care nu afectează semnificația este prețul, uneori întocmit ca estimare. Să luăm în considerare aceste elemente mai detaliat.

Despre ce subiect vorbim?

Un contract de munca presupune un anumit subiect - rezultatul pentru care a fost incheiat contractul. Rezultatul obținut trebuie să fie tangibil, separabil din ambele părți. În plus, ar trebui să fie posibil să se garanteze calitatea rezultatului, ar trebui să depindă de factori obiectivi.

DE EXEMPLU: calitatea fundației construite pentru casă depinde de materialele folosite, respectă anumite SNiP-uri, GOST-uri și au o perioadă de garanție (adică fundația trebuie să dureze o anumită perioadă). Dar un curs de engleză, chiar dacă este susținut de cei mai buni profesori folosind manuale certificate, nu va fi neapărat învățat de către studenți. Prin urmare, acesta din urmă nu poate face obiectul unui contract de muncă, spre deosebire de primul.

Deci, obiectul unui contract de muncă nu poate fi decât un lucru sau o proprietate a acestui lucru:

• un obiect material nou creat (de exemplu, o masă fabricată);
• o proprietate nouă a unui lucru deja terminat (de exemplu, un dispozitiv îmbunătățit sau reparat);
• un alt rezultat care are materializare (de exemplu, documentație elaborată).

Stabiliți termene limită

Termenii specificati in text sunt esentiali - fara ei, contractul nu va fi valabil. Este necesar să se marcheze datele de început și de sfârșit ale lucrării. Este permisă stabilirea unor etape intermediare, mai ales în contractele pe termen lung. Respectarea timpului alocat este problema antreprenorului. Însă, dacă se prevede prin condiții, datele pot fi mutate la inițiativa ambelor părți.

Executarea rapidă a contractului decât cea indicată este la latitudinea contractantului. Dacă contractul conține o clauză de urgență, termenul de livrare va fi plătit suplimentar.

IMPORTANT! Atunci când clientul vede că antreprenorul cu siguranță nu va respecta termenele din cauza începerii întârziate sau a ritmului insuficient de lucru, ne putem retrage din contract și ne putem pretinde daune.

Reversul are, de asemenea, dreptul de a plăti rezultatele muncii la timp. În cazul în care clientul întârzie în acceptarea lucrării, evitând contactele cu antreprenorul, atunci acesta din urmă are dreptul, informând clientul de două ori, la o lună de la expirarea termenului, să vândă rezultatul lucrării sale, preluând suma datorată. pentru el însuși și trimițând restul sumei în contul clientului.

Totul are un preț

Pentru contractele de munca, costul nu este o conditie obligatorie. În loc să scrieți numere, puteți specifica modul în care este stabilită remunerația: de obicei este vorba de costuri cu forța de muncă plus plata pentru muncă. Prețul poate să nu fie indicat: în acest caz, calculul are loc la prețuri similare pentru lucrări similare.

PENTRU INFORMAȚIA DUMNEAVOASTRĂ! Prețul nu este neapărat fixat în termeni monetari: prin acord, un anumit serviciu poate fi furnizat antreprenorului sau o anumită proprietate poate fi transferată.

Dacă contractul este voluminos, îndelungat și implică diferite tipuri de lucrări, este mai logic să întocmești costul cu o estimare. Orice partid poate ajunge. Dacă părțile nu s-au hotărât asupra estimării aproximative, aceasta este în mod implicit luată în considerare ca fiind una solidă - adică este inacceptabil să se abată de la prevederile acesteia în direcția excesului.

NOTĂ! Un antreprenor care a depășit o estimare fermă i se poate refuza cooperarea ulterioară (cu compensare pentru partea din munca efectuată). Dar dacă depășirea costurilor se datorează unor motive obiective, de exemplu, o creștere a costului consumabilelor, antreprenorul are aceleași drepturi (articolul 451 din Codul civil al Federației Ruse).

Am un drept, dar și o obligație

Antreprenorul este obligat:

• respectă termenii contractuali și estimările;
• să-și folosească forțele, mijloacele și materialele pentru lucru, cu excepția cazului în care se prevede altfel în contract, garantând în același timp calitatea corespunzătoare a sculelor, echipamentelor și materialelor;
• efectuați lucrările de înaltă calitate (dacă standardele și condițiile garanției nu sunt specificate în contract, atunci se aplică cerințele obișnuite pentru această categorie de articole);
• informați clientul despre toate circumstanțele care ar putea afecta rezultatul (modificări ale calității materialelor, termene limită, estimări), suspendarea lucrărilor până când clientul clarifică situația.

La ce se poate aștepta un antreprenor?

• refuzul clientului și recuperarea despăgubirii;
• în cazul în care calitatea este mai mică decât cea cerută - refuz, cerință de înlocuire a obiectului contractului, corectarea defectelor, reducerea prețului, rambursarea costurilor de corectare;
• în cazul în care contractorul nu a informat clientul în timp util despre schimbarea circumstanțelor și a continuat execuția fără acord, atunci referirea la aceste circumstanțe nu va fi luată în considerare.

Clientul este obligat:

• în cazul în care contractul prevede modificarea calității lucrului, atunci obiectul contractului trebuie să fie furnizat în timp util și în stare corespunzătoare;
• dacă furnizarea revine clientului, atunci tot ceea ce este necesar trebuie să fie furnizat și la timp;
• să răspundă în timp util la solicitările contractantului;
• acceptă lucrările privind procedura de acceptare în timp util;
• fa o plata.

Ce riscă clientul?

• compensarea contractantului în cazul refuzului unilateral de a lucra;
• suspendarea muncii fără prevederi în timp util (dacă s-a convenit);
• amânarea sau creșterea costului muncii (dacă există probleme cu facilitarea muncii);
• fără a verifica calitatea în timpul transmiterii, apelați la deficiențele evidente ale lucrării.

Acceptăm rezultatul

Lucrarea, care înregistrează executarea lucrării de către antreprenor și satisfacția față de aceasta de către client, se numește actul de acceptare a lucrării efectuate. Este obligatoriu doar pentru contractele de constructii (clauza 4, art. 753 Cod civil), dar este folosit si in alte contracte. Acest document poate servi drept probă în caz de litigiu. Caracteristicile conținutului actului sunt consemnate în contract și anexe:

• forma contractului (nu este definită legal);
• procedura de semnare de către părți;
• termenii de semnare;
• persoanele autorizate să semneze;
• răspunderea părților pentru nesemnare.

Manual pentru incheierea unui contract

Forma unui contract de munca nu este fixata de lege, dar practica civila a dezvoltat cel mai universal tip de contracte de acest tip. Cel mai important lucru este să ajungem la un acord asupra tuturor punctelor, în special asupra celor esențiale: atunci contractul va fi considerat încheiat (clauza 1, articolul 432 din Codul civil al Federației Ruse). Primul lucru de făcut la încheierea unui contract este să elaborezi cu atenție conținutul, formulând corect principalele prevederi. Vom parcurge toate etapele întocmirii unui astfel de acord.

1. Formularea preambulului. Este necesar să furnizați numele complete ale părților la acord: indicați detaliile persoanelor juridice și ale antreprenorilor individuali, furnizați datele pașapoartelor persoanelor fizice.
2. Obiectul contractului. În paragraful următor, este necesar să se precizeze care este sarcina clientului. Pentru detalii, puteți consulta anexele la contract, unde vor fi precizate în detaliu toate calitățile necesare.
3. Termenii contractului. Indicați datele specifice pentru începerea și finalizarea lucrărilor, dacă este necesar - date intermediare.
4. Banii contează. Este necesar să se indice prețul lucrării (în bani sau alt echivalent), dacă se oferă o estimare, se convine asupra acesteia și se face o notă asupra admisibilității excesului (durității). În acest paragraf, este de dorit să se precizeze condițiile de calcul și procedura de plată conform contractului, posibilitatea unui avans etc.
5. Obligațiile și responsabilitățile părților. În ciuda acceptării generale a multor norme, este mai bine să le enunțăm cât mai specific posibil, prevăzând răspunderea în cazul neîndeplinirii obligațiilor.
6. Productie. În această secțiune, merită clarificată procedura de respectare a cerințelor în timpul producției de lucru și controlul clientului asupra procesului de execuție.
7. Livrarea si receptia lucrarilor. Este necesar să se prevadă condițiile în care va avea loc transferul obiectului contractului și, în special, pregătirea unui document separat corespunzător despre aceasta - un act de acceptare și transfer. În acest paragraf, este, de asemenea, necesar să se indice momentul semnării actului după încheierea lucrărilor.
8. garanții. Aici sunt prescrise garanții și garanții conform contractului, posibilele riscuri ale antreprenorului și ale clientului.
9. Procedura si conditiile de incetare mai bine să clarificăm într-un paragraf separat.

Nu face greseli:

• califică corect contractul de muncă din alte tipuri de relații contractuale;
• determina pe ce norme legale se bazeaza contractul;
• notează cât mai detaliat toate momentele subiective ale contractului;
• acordați o atenție deosebită condițiilor esențiale ale contractului - subiectul și condițiile (indicați-le fără greșeală și determinați-le corect);
• punctele 8 și 9 sunt foarte importante, deși nu sunt obligatorii, este mai bine să nu le neglijăm, deoarece condițiile incomplete privind calitatea și distribuirea riscurilor, răspunderea pentru încălcarea condițiilor poate cauza pierderi grave ambelor părți.

Manual pentru intocmirea unui act de acceptare a lucrarii

Clauza 1 a articolului 720 din Codul civil prevede că verificarea rezultatului lucrării și recepția acesteia trebuie efectuate de către client în prezența antreprenorului, în același timp semnând actul corespunzător. Pentru ca procedura să decurgă fără probleme, trebuie să acordați atenție pregătirii corecte a documentului. Oferim instrucțiuni pas cu pas.

1. Nume. Documentul se numește „Certificat de acceptare a muncii”, apoi trebuie să indicați care dintre ele, precum și să furnizați detaliile contractului relevant.
2. Data pregătirii. Poate diferi de data de încheiere a lucrării specificată în contract. Este mai bine să conveniți separat asupra datei acceptării și transferului în textul contractului.
3. Detalii despre partide. Numele și detaliile persoanelor juridice, numele complet al persoanelor fizice.
4. Detalii job. Informații despre tipul, volumul și termenii contractului.
5. Calcule. O indicație a valorii măsurii monetare sau a unei alte măsuri de plată către contractant.
6. Semnături. Persoanele care au finalizat actul de recepție și transfer al lucrării sau autorizate în acest sens de către client și antreprenor, indicându-și funcțiile, prenumele și parafa.
7. Sigiliu. Nu este prevazut de lege, ci este un obicei de afaceri, mai mult ca contine detaliile clientului.

IMPORTANT! Dacă actul nu conține cel puțin unul dintre elementele enumerate, acesta poate fi invalidat.

Dacă slujba nu este pe placul tău?

În cazul în care se constată neajunsuri la recepția lucrării, clientul le poate include în act (clauza 2 a articolului 720 din Codul civil). Dacă este dificil din punct de vedere tehnic (de exemplu, o astfel de secțiune sau coloană nu este furnizată), actul nu trebuie semnat. Motivele refuzului de a semna - constatarea defectelor - trebuie prezentate într-un document separat, care este trimis sau predat antreprenorului.

In cazul in care neajunsurile sunt ascunse si relevate numai in timpul functionarii obiectului contractului predat, clientul are dreptul sa le declare in termenul stabilit de lege.

Certificatul de acceptare semnat privează clientul de posibilitatea de a declara neajunsuri evidente.

privind prestarea de servicii juridiceîntr-o persoană care acționează pe baza, denumită în continuare „ Executor testamentar”, pe de o parte, iar gr. , pașaport: seria , număr , eliberat de , cu domiciliul la adresa: , denumită în continuare " Client”, pe de altă parte, denumite în continuare „Părțile”, au încheiat prezentul acord, denumit în continuare „ Tratat" despre următoarele:

1. OBIECTUL ACORDULUI

1.1. Antreprenorul, la instrucțiunile Clientului, se obligă să presteze servicii juridice în măsura și în condițiile prevăzute în Anexa la Contract, iar Clientul se obligă să accepte serviciile și să plătească suma prevăzută de Contract.

1.2. Denumirea, termenul de prestare a serviciilor, alte condiții sunt indicate în Anexa la Contract (denumită în continuare sarcina Clientului), care este parte integrantă a acestuia.

2. DREPTURILE ŞI OBLIGAŢIILE PĂRŢILOR

2.1. Clientul are dreptul:

2.1.1. Primește informații despre evoluția prestării serviciilor de către Antreprenor prin orice mijloace legale;

2.1.2. Să se implice personal în procesul de furnizare a serviciilor;

2.1.3. Primește originale și copii ale documentelor obținute de Antreprenor în procesul de prestare a serviciilor;

2.2. Clientul este obligat:

2.2.1. Furnizați Antreprenorului documentația necesară prestării serviciilor în totalitate;

2.2.2. Furnizați Antreprenorului informații fiabile necesare și suficiente pentru furnizarea serviciilor;

2.2.3. Dacă este necesar, furnizați Contractorului eliberarea de împuterniciri corespunzătoare;

2.2.4. Pe durata Acordului, să nu întreprindă nicio acțiune (personal sau prin intermediari) legate de furnizarea de servicii fără acordul Antreprenorului;

2.2.5. Notifică Antreprenorul cu privire la schimbările de circumstanțe legate de obiectul Contractului;

2.2.6. Refuzul de a presta servicii supuse plății către Antreprenor a costurilor efective suportate;

2.2.7. Plata pentru serviciile Antreprenorului in cuantumul si in termenele prevazute de Contractul/sarcina Clientului;

2.2.8. În unele cazuri, plătiți alte cheltuieli (taxe de stat, taxe, călătorie, cazare etc.) necesare executării Contractului;

2.2.9. Rambursează Antreprenorului cheltuielile efectuate de acesta la efectuarea plăților (taxe de stat, taxe etc.) în interesul Clientului folosind fondurile Antreprenorului în termen de zile calendaristice din momentul în care Antreprenorul prezintă documentele justificative (chitanță, cec de casierie, bilet, ordin de plată etc.).

2.3. Artistul are dreptul:

2.3.1. Furnizarea de servicii prevăzute de sarcina Clientului atât personal, cât și cu implicarea terților fără acordul scris cu Clientul;

2.3.2. Achită alte cheltuieli (taxe de stat, taxe, călătorie, cazare etc.) necesare executării Contractului.

2.4. Antreprenorul este obligat:

2.4.1. Furnizați servicii de calitate, la timp și complete;

2.4.2. Nu transferați și nu prezentați terților documentația Clientului deținută de Antreprenor;

2.4.3. În cazul pierderii documentelor originale primite de la Client, restaurați-le pe cheltuiala proprie;

2.4.4. Aplica metode si mijloace legale in prestarea serviciilor;

2.4.5. Anunțați Clientul despre circumstanțele care împiedică furnizarea la timp a serviciilor.

3. COSTUL SERVICIILOR ȘI PROCEDURA DE PLAȚI

3.1. Costul serviciilor este convenit în sarcina Clientului. Costul serviciilor nu este supus TVA-ului în baza clauzei 2 a articolului 346.11 din Codul fiscal al Federației Ruse.

3.2. Plata serviciilor se efectuează prin transferul de fonduri de către Client în contul de decontare al Antreprenorului.

3.3. Antreprenorul începe să presteze servicii în ziua semnării Contractului, cu condiția ca Clientul să efectueze o plată anticipată de 100% din costul serviciilor, cu excepția cazului în care se specifică altfel în sarcina Clientului.

4. PROCEDURA DE ACCEPTARE A SERVICIILOR

4.1. La finalul prestării serviciilor, Părțile semnează Certificatul de Acceptare pentru Serviciile Prestate.

4.2. Serviciile sunt considerate a fi prestate de către Antreprenor în mod corespunzător după semnarea de către Părți a Certificatului de Acceptare pentru Serviciile Prestate.

4.3. Clientul semnează Certificatul de acceptare și transfer al serviciilor prestate cel târziu în zile lucrătoare de la data primirii acestuia sau transmite Antreprenorului un refuz motivat de a-l semna.

5. RESPONSABILITĂȚIILE PĂRȚILOR

5.1. Părțile sunt responsabile pentru neîndeplinirea sau îndeplinirea necorespunzătoare a obligațiilor din Acord, în conformitate cu legislația Federației Ruse.

5.2. Clientul este responsabil față de Contractor pentru furnizarea în timp util către Contractant a documentelor care îi permit Contractantului să execute Contractul.

5.3. Antreprenorul este responsabil față de Client pentru pierderea documentelor originale depuse. În caz de pierdere, Antreprenorul este obligat să le restituie pe cheltuiala sa.

5.4. Pentru întârzierea prestării serviciilor/plata serviciilor (cu excepția plății anticipate de 100%), partea vinovată plătește celeilalte părți o penalitate în cuantum de % din costul serviciului restante/suma neachitată pentru fiecare zi de întârziere.

6. CONFIDENTIALITATE

6.1. Părțile se angajează să păstreze confidențialitatea în legătură cu informațiile conținute în Acord, anexele și completările la acesta.

6.2. Antreprenorul are dreptul de a utiliza informațiile primite de acesta în procesul de executare a Contractului la propria discreție, atunci când o astfel de utilizare nu provoacă vreo prejudiciu proprietății sau persoanei Clientului.

6.3. Obligațiile de confidențialitate nu se aplică informațiilor disponibile publicului.

7. SOLUȚIONAREA LITIGIILOR

7.1. Litigiile apărute între părți vor fi soluționate prin negocieri.

7.2. În cazul în care părțile nu ajung la un acord în timpul negocierilor, litigiile dintre ele sunt supuse soluționării în instanță de la locația pârâtului.

7.3. Procedura de reclamație pentru soluționarea preliminară a litigiilor din Acord este obligatorie pentru părți.

8. PROCEDURA PENTRU ÎNCHEIEREA, MODIFICAREA ȘI RENUNCIAREA ACORDULUI

8.1. Acordul intră în vigoare din momentul semnării sale de către părți și este valabil până când părțile își îndeplinesc pe deplin obligațiile care le revin în temeiul acordului.

8.2. Toate modificările și completările la acest acord vor fi valabile numai dacă sunt făcute în scris și semnate de reprezentanții autorizați ai ambelor părți.

8.3. În toate celelalte aspecte care nu sunt prevăzute de acord, părțile sunt ghidate de legislația actuală a Federației Ruse.

8.4. Toate anexele și completările la prezentul acord, semnate de ambele părți, fac parte integrantă a acestuia.

8.5. Acordul se încheie în două exemplare, având aceeași forță juridică, câte unul pentru fiecare dintre părți.

9. ADRESELE LEGALE ȘI DETALELE BANCARE ALE PĂRȚILOR

Executor testamentar Jur. adresa: Adresa postala: TIN: KPP: Banca: Decontare/cont: Corr./cont: BIC:

ClientÎnregistrare: Adresă poștală: Seria pașaport: Număr: Eliberat de: De: Telefon:

10. SEMNĂTURA PĂRȚILOR

Artist _________________

Client _________________

Pentru a primi serviciile RU-CENTER, aveți nevoie. Acest lucru se poate face în avans sau în timpul procesului de comandă.

După completarea datelor, chestionarului i se va atribui un număr unic - numărul contractului (de exemplu: 1234567/NIC-D).
Numărul contractului este un login pentru acces la, în care puteți gestiona serviciile și detaliile de contact. Specificați parola pentru contul dvs. personal în timpul înregistrării.

După completarea chestionarului și primirea numărului, veți putea încheia un acord prin acceptarea ofertei (prin efectuarea de acțiuni care sunt acceptare) sau prin semnarea documentului de către ambele părți.

Încheierea unui acord prin acceptarea unei oferte

RU-CENTER oferă servicii pe baza unui acord cu termenii căruia sunteți de acord la comanda și

Acordul cu datele din profilul dvs. este disponibil pentru revizuire în secțiunea → Acord → Textul acordului.

Acceptarea contractului este primirea de fonduri într-un cont personal. Fondurile sunt creditate în contul personal al contractului după ce sunt primite în contul curent al RU-CENTER și la primirea de la bancă a documentelor de confirmare a plății care identifică plata.

Acceptarea acordului este, de asemenea, primirea de către RU-CENTER:

Scrisori de transfer de servicii/domenii, întocmite de ;
cerere de transfer sau acceptare de servicii/domenii;
notificări de acceptare a serviciului/domeniului .

Încheierea unui acord prin semnarea de către părți

Pasul 1. Tipăriți textul contractului.

Acordul cu datele din profilul dvs. este disponibil pentru tipărire în secțiunea → Acord → Textul acordului.

Dacă ați tipărit textul contractului de pe site fara autorizatie in contul personal, completați câmpurile: numărul contractului atribuit la înregistrare (numărul chestionarului); numele organizației-client; funcția și numele complet al persoanei care încheie contractul în numele Clientului (Director, Director General, Rector, Președinte CA); adresa si locatia; STANIU; Detalii de contact; semnătura și decriptarea semnăturii. Puneți o ștampilă (dacă este cazul). În cazul în care organizația nu are un sigiliu, este necesar să atașați o copie a chartei pentru a confirma informațiile despre absența unui sigiliu în organizație.

Pasul 2. Din partea dumneavoastră (în numele Clientului), întocmește două copii ale contractului.

Data contractului este introdusă de un angajat RU-CENTER.
Documente cu semnături și sigilii în facsimil neacceptat.
Anexele la contract (regulamente) se semnează doar la cererea dumneavoastră. În conformitate cu contractul, sunt documente modificabile, sunt prezentate versiunile lor actuale.

Dacă contractul este semnat de un administrator care nu este șeful organizației, atunci funcția, numele, prenumele, patronimul acestei persoane autorizate trebuie să fie indicate pe prima foaie a contractului, iar un link este dat către un document care confirmă autoritatea acestuia de a încheia acest contract (de exemplu: „pe bază de putere a avocatului nr. ______ din data de _______”, sau „pe baza Ordinului nr. _____ din data de ______”). La sfârșitul contractului în acest caz, trebuie să fie semnătura mandatarului. Numele, adresa și locația, TIN-ul unei persoane juridice trebuie să se potrivească pe deplin cu informațiile conținute în baza de date RU-CENTER despre această organizație. Dacă este necesar, corectați informațiile din baza de date.

Dacă contractul este încheiat de o sucursală (o altă subdiviziune separată) a unei organizații care nu este o entitate juridică independentă, prima filă a contractului se completează, de exemplu, după cum urmează: sucursală și procură Nr. _____ "" ). Ultima pagină a acordului trebuie să conțină semnătura șefului sucursalei și sigiliul filialei (dacă există). Dacă sucursala nu are sigiliu, trebuie atașată o copie a regulamentului sucursalei pentru a confirma informațiile despre lipsa sigiliului.

Pasul 3. Atașați documente suplimentare la contract.

Două copii ale acordului trebuie să fie însoțite de o copie a certificatului (foaia) la efectuarea unei înscrieri la înregistrarea de stat a unei persoane juridice în Registrul Unificat de Stat al Entităților Juridice (EGRLE), care conține numărul primar de înregistrare de stat (OGRN) .

Dacă contractul este semnat prin împuternicire, anexați la contract: o copie a documentului care confirmă autoritatea persoanei care a semnat contractul: un ordin din partea șefului organizației privind dreptul de a încheia un acord de către această persoană sau o împuternicire pentru dreptul de a încheie un acord de către această persoană.

Atenție la data de expirare a împuternicirii.
Dacă este furnizat un ordin al șefului organizației, acesta trebuie să conțină o referire la faptul că persoana autorizată este familiarizată cu textul ordinului, iar semnătura persoanei specificate trebuie să fie prezentă.

Dacă contractul este încheiat de o sucursală (o altă divizie separată) a organizației, anexați la contract: o copie a certificatului de înregistrare de stat a organizației-mamă, o copie a Regulamentului sucursalei (copie de titlu, dispoziții generale, acele pagini în care sunt prescrise atribuțiile sucursalei în materie de încheiere a contractelor) și o împuternicire pentru șeful sucursalei (dreptul de a semna contractul).

Dacă contractul este încheiat de Reprezentanţa (filiala) a unei organizaţii străine, anexați la contract: o copie a Certificatului de înscriere în registrul de stat al sucursalelor acreditate, reprezentanțelor persoanelor juridice străine; o copie a permisului Camerei de Comerț și Industrie a Federației Ruse; o copie a împuternicirii pentru șeful reprezentanței (filiala); o copie a certificatului de înregistrare fiscală.

Pasul 4. Trimiteți două copii executate ale acordului și documente suplimentare către RU-CENTER.

Un pachet de documente poate fi trimis prin poștă la adresa: 123308, Federația Rusă, Moscova, st. 3 Khoroshevskaya, 2, clădirea 1, Centrul regional de informare a rețelei (JSC „RSC”). Sau aduceți-l la biroul RU-CENTER: Moscova, strada Khoroshevskaya 3, casa 2, clădirea 1.

Pasul 5. Obțineți o copie semnată a acordului.

La primirea acordului, RU-CENTER întocmește ambele copii din partea sa și returnează Clientului un exemplar al acordului.
Dacă contractul a fost primit prin poștă, atunci după înregistrarea acestuia se va trimite un exemplar la adresa poștală specificată în chestionar la înregistrarea pe site.

Un punct important în implementarea activităților IP este corectitudinea în proiectarea și completarea diferitelor documente.

Acest articol va discuta despre caracteristicile întocmirii contractelor între antreprenorii individuali și SRL. Un eșantion de acord IP cu LLC este prezentat în atenția vizitatorilor.

Ce este un contract?

Un acord este un document juridic care conține o descriere a relației dintre părți, începutul, modificarea și încetarea drepturilor (sau obligațiilor) care sunt reglementate la nivel legislativ. O descriere mai detaliată a termenului „contract” este reglementată de Codul civil al Federației Ruse (articolul 420).

Contractul poate fi atribuit celui mai comun tip de documente.

Un contract scris trebuie să fie încheiat de o persoană juridică, indiferent cine este a doua parte - o organizație sau un cetățean. În cazul unui acord verbal, în conformitate cu art. 162 din Codul civil al Federației Ruse, nu aveți dreptul să vă referiți la confirmarea tranzacției și la condițiile acesteia pentru a asista la mărturie. Dar, în același timp, puteți furniza dovezi scrise și alte dovezi care confirmă tranzacția făcută verbal. Acestea. neîncheierea unui acord în scris poate complica situația care a apărut atunci când părțile nu reușesc să-și îndeplinească acordurile.

Numai contractele corect întocmite nu contravin legislației Federației Ruse și reflectă pe deplin interesele reciproce ale părților.

LISTA DOCUMENTE NECESARE PENTRU ÎNCHEIAREA ACORDULUI

Potrivit articolului 421 din Codul civil al Federației Ruse, alegerea unui partener de afaceri este o alegere liberă a fiecăruia dintre participanții la tranzacție. Mai recent, însă, autoritățile fiscale și instanțele de judecată au aplicat noțiunea de „neexercitarea diligenței necesare” pentru a investiga beneficiile fiscale nejustificate. De asemenea, imprudența în alegerea unei contrapartide poate duce la următoarele aspecte negative:

• încălcarea sau neîndeplinirea obligațiilor contractuale de către contraparte;
• imposibilitatea compensării reale a pierderilor;
• creșterea riscului de inspecție la fața locului.

Ca urmare, acest lucru poate duce la taxe și amenzi suplimentare din partea IFTS.

Prin urmare, este foarte important să verificați fiabilitatea partenerului înainte de a încheia un acord. Pentru a face acest lucru, dacă contrapartea dumneavoastră este un SRL, atunci aceasta trebuie să vă furnizeze următoarele documente:

• Carta SRL;
• certificate de înregistrare de stat și certificat de înregistrare la organul fiscal;
• extras din Registrul unificat de stat al persoanelor juridice;
• protocol (hotărâre) privind numirea șefului;
• un contract de închiriere sau un certificat de proprietate, ca confirmare că contrapartea se află la această adresă legală;
• o împuternicire dacă contractul nu este semnat de către conducător;
• certificat de deschidere a unui cont bancar;
• raportare contabilă.

Întreprinzătorul individual, la rândul său, trebuie să furnizeze documente precum:

• certificat de inregistrare la organul fiscal;
• certificat de înregistrare de stat a IP; ***
• extract din USRIP;
• pașaportul și fotocopia acestuia;
• un document care confirmă legalitatea de a fi la adresele legale și reale - un certificat de proprietate sau un contract de închiriere;
• o împuternicire, dacă Contractul va fi semnat de o altă persoană, și nu de întreprinzătorul individual însuși.

*** - Din 2017, certificatele de înregistrare IP nu au fost eliberate, dar acei antreprenori individuali care au fost înregistrați înainte de 2017 au dreptul de a utiliza aceste certificate și de a se referi la ele la încheierea unui acord. Din 2017, la înregistrarea unui antreprenor individual, inspectoratul fiscal emite un extras din USRIP, al cărui număr și data emiterii se încadrează în preambulul contractului.

Pentru ca tranzacția viitoare să fie în siguranță, puteți obține în mod independent informații despre contraparte de la link. Acesta este un serviciu al Serviciului Federal de Taxe, care permite unei organizații sau unui antreprenor individual să obțină un extras din USRIP sau USRLE despre întreprinzătorul individual sau SRL solicitat.

Care părți pot încheia un acord de PI cu un SRL?

Părțile la acord pot fi:

• indivizi;
• entitati legale;
• structuri municipale;
• organizatii internationale;
• structuri juridice (statul).

Potrivit legislației, un antreprenor individual are dreptul de a încheia convenții cu diverse părți, adică a doua parte poate fi un antreprenor individual, o persoană juridică și chiar statul.

Având în vedere că un antreprenor individual este de fapt o persoană fizică, dar, cu toate acestea, el participă la tranzacții ca persoană juridică și poartă întreaga responsabilitate pentru acestea.

Din ce secțiuni constă un contract standard?

Componentele obligatorii ale unui contract standard sunt următoarele secțiuni:

1. Preambul (sau partea introductivă). Această secțiune indică date privind numele, data, locul întocmirii, numele părților, părților concludente, numele complet al persoanelor (împuternicite să semneze documentul).
2. Obiectul contractului (secțiunea principală). Această secțiune se concentrează pe intențiile specifice ale părților la tratat. Conține informații despre obiectul tranzacției (de exemplu, vânzarea a ceva>) și o descriere a obiectului contractului.
3. Drepturile și obligațiile părților.
4. Suma și modalitatea de plată a serviciilor. Această secțiune descrie procedura și forma decontărilor reciproce.
5. Durata contractului. Termenele (sau perioada de timp) pentru care părțile se angajează să își îndeplinească obligațiile.
6. Termeni suplimentari. Această parte a contractului prevede diverse condiții specifice care nu sunt obligatorii.
7. Responsabilitatea părților. Această secțiune precizează sancțiunile care amenință părțile în cazul nerespectării condițiilor și obligațiilor.
8. Rezilierea modificărilor la contract. Această parte a documentului este dedicată condițiilor care vă permit să reziliați sau să modificați contractul părților.
9. Dispoziții finale. Secțiunea prevede modalități de soluționare a litigiilor care pot apărea între părți.
10. Detalii despre partide. Secțiunea conține următoarele articole:

• Nume;
• adresa;
• detaliile bancare ale părților.

Acum să luăm în considerare care dintre tipurile de contracte pe care le poate întâlni cel mai des un antreprenor individual în cursul activităților sale.

Tipurile de contracte sunt următoarele:

 Servicii cu plată - un tip de contract, conform căruia Partea 1 (Contractant) este obligată Partea 2 (Client) să presteze anumite servicii în perioada specificată în document. Partea 2 (Client) este obligată să accepte aceste servicii și să plătească pentru ele în timp util.

 cumpărarea-vânzarea este cel mai frecvent tip de contract, conform căruia Partea 1 (Vânzătorul) este obligată să transfere un obiect (sau proprietate) către Partea 2 (Cumpărător). Cumpărătorul prin contract se obligă să accepte acest articol și să plătească pentru el în perioada specificată în document.

 contract - un tip de contract, conform căruia Partea 1 (antreprenorul) se obligă să execute orice tip de lucrare pentru partea 2 (client) (de exemplu, să fabrice sau să prelucreze ceva) într-o anumită perioadă și să predea lucrarea finită către clientul. Clientul prin contract se obligă să accepte lucrarea și să plătească pentru aceasta în perioada specificată în document.

 Închiriere - un tip de contract, conform căruia Partea 1 (Locatorul) este obligată să transfere Părții 2 (Locatarul) pentru o anumită sumă orice proprietate pentru o perioadă specificată în document. În temeiul contractului, locatarul se obligă să accepte această proprietate și să plătească chiria în favoarea Locatorului. În cazul în care contractul de închiriere este încheiat pentru o perioadă mai mare de un an, atunci va fi necesară înregistrarea la Rosreestr, care este intermediată de MFC. Pentru a încheia un astfel de acord, va trebui să plătiți o taxă.

 Împrumut - un tip de contract, conform căruia Partea 1 (Împrumutatul) este obligată să transfere Părții 2 (Împrumutatul) orice bunuri de valoare pentru o perioadă specificată în document, într-o anumită cantitate și calitate. Împrumutatul în temeiul contractului se obligă să returneze aceste bunuri de valoare (în cantitatea și calitatea, așa cum este indicat în contract).

La încheierea oricărui tip de contract, IP are posibilitatea de a solicita documente suplimentare de la Partea 2 (de la SRL). Aceste documente pot fi:

• Certificat de inregistrare la organul fiscal;
• certificat de înregistrare de stat;
• Certificat de înscriere în Registrul unificat de stat al persoanelor juridice.

Cum se întocmește un acord între un antreprenor individual și un SRL?

Pentru ca un acord încheiat între un antreprenor individual și un SRL să fie corect și competent, trebuie îndeplinite anumite condiții:

• formulați clar și clar cerințele dvs., care vor trebui îndeplinite conform contractului;
• încercați să identificați în prealabil toate „capcanele” contractului și trucurile (de exemplu, interpretări ambigue);
• înainte de a semna un contract important, consultați-vă cu un avocat calificat care poate evalua profesional contractul și vă poate indica eventualele neajunsuri sau neajunsuri pe care le puteți corecta înainte de a semna documentul.

O caracteristică importantă a executării unui acord între un antreprenor individual și un SRL

Dualitatea statutului juridic al unui antreprenor individual îi permite acestuia să încheie și să semneze acorduri cu un SRL nu numai ca antreprenor individual, ci și ca persoană fizică. Folosind acest incident juridic, antreprenorul poate să nu indice detaliile sale despre întreprinzătorul individual și în acest caz va fi răspunzător ca persoană fizică (de exemplu, prin indicarea în Contract a unui cont curent nu al unui antreprenor individual, ci al unei persoane fizice) .

Sub forma unui consultant online. Este rapid și gratuit! Poti consulta si telefonic: MSK +7 499 938 52 26. SBP +7 812 425 66 30, int. 257. Regiuni - 8 800 350 84 13 ext. 257