, dr. fysik och matematik Sci., professor vid institutionen för astronomi vid fakulteten för matematik och mekanik vid St. Petersburg State University, berättade för TRV-Nauka om vetenskapliga anslag vid universitetet.
Ansökningar om forskningsanslag, stöd för deltagande i konferenser etc. ingår i SPbU:s utvecklingsprogram (http://csr.spbu.ru/archives/category/programm) och lämnas in via webbplatsen för Institutionen för vetenskaplig forskning ( UNI) från SPbU: http ://csr.spbu.ru/.
UNI-tävlingar kallas "Events": från Händelser 1 innan Aktiviteter 8. Frågan om forskningsanslag avser främst verksamhet 2 och 5.
Aktivitet 2- Detta är en slags analog till tävlingen "a" av initiativprojekt från RFBR. Samtidigt finns inga begränsningar för antalet SPbU-anställda som deltar i projektet (vetenskapligt ämne). Ansökningar till tävlingen skickas in via UNIs hemsida och det är mycket mindre skrivning än i många andra bidragssystem. Det som är trevligt är att resultatet av tävlingen blir känt efter ca 2 månader. Bidragsbeloppen varierar från 500 000 till 3 miljoner rubel. (mycket sällsynt) per år. Projektfinansieringens löptid är från ett till tre år. Dessa är fördelarna med systemet som antogs vid St. Petersburg State University. Nu till nackdelarna.
För det första är detta system endast för SPbU-anställda. Detta kan dock kringgås genom att registrera anställda vid andra institutioner vid St Petersburg University för en del av taxan och registrera dem på institutionen för vetenskaplig forskning.
För det andra är detta system utformat för att helt ersätta det tidigare systemet för vetenskapsfinansiering vid St. Petersburg State University. Tidigare hade universitetet fasta forskningsämnen, vars finansiering vanligtvis varade i 5 år, sedan förlängdes finansieringen nästan automatiskt. Nu är alla teman konkurrenskraftiga, och om terminen för ämnet är över ställer sig deltagarna igen till tävlingen (eventuellt med en förändring av deltagarnas och projektledarens sammansättning).
Problemet är att om ämnet inte stöds för en ny mandatperiod, så kommer alla forskare som har finansierade priser på detta ämne att förlora denna finansiering helt.
Det är inte lätt att utvärdera denna innovation entydigt. Å ena sidan motsvarar detta den allmänna trenden mot övervägande konkurrenskraftig finansiering av vetenskap. Däremot försvinner den vanliga uppdelningen av medel för vetenskapliga ämnen i en permanent och konkurrenskraftig del. Till detta kommer svårigheten att omfördela forskarnas deltagande i ämnen. Det vill säga, om arbetet finansierades, till exempel på ämnet "Stabilitet av planetbanor", är det, efter att ha arbetat i ett eller två år med detta ämne, mycket svårt att flytta till ett team som arbetar med strålningsöverföring på planeten. atmosfärer. Till skillnad från det system som antagits i RFBR.
För det tredje är beslutsfattandet för att stödja ett visst ämne ganska stängt. Fast gradvis blir öppenheten mer. Till exempel publiceras de preliminära resultaten av tävlingen för aktivitet 2 2012 (projektbetyg) på UNIs webbplats.
Ett betydande problem, ur min snäva astronomiska synvinkel, är att det inte finns något separat expertråd för astronomi, utan bara ett allmänt för fysik och astronomi. Det vill säga förståelsen att astronomi är en separat grundläggande vetenskap är tyvärr inte särskilt utbredd.
Generellt sett är antalet anslag vid universitetet inte särskilt stort. Av denna anledning kan unga anställda mycket väl inte inkluderas i något ämne. Detta ger upphov, särskilt bland unga, till en känsla av instabilitet i sin ställning. Konsekvensen av detta är deras avgång till kommersiella företag och till olika positioner i utländska institut och observatorier. Den andra sidan av det lilla antalet bidrag är ansökan om korta och därför billiga ämnen, vilket hindrar utvecklingen av grundläggande projekt.
För unga begåvade medarbetare från andra städer eller OSS-länder är bostadsproblemet nästan olösligt. Det finns inget särskilt bostadsbestånd för sådana anställda och bidragsbeloppet är otillräckligt för att de ska kunna hyra kommersiella bostäder. Allt detta leder till en nästan fullständig frånvaro av horisontell rörlighet, vilket är särskilt viktigt för unga människor. Detta är dock ett allmänt problem som påverkar alla universitet i landet, och inte bara St. Petersburg State University.
Aktivitet 5är "Stöd för deltagande av personal, studenter och doktorander vid St Petersburg University i internationella och allryska konferenser med rapporter om forskningsresultat". Ansökningssystemet liknar det som används i den numera nedlagda RFBR:s "h"-tävling. Ansökan till tävlingen skickas in via UNIs hemsida och en ansökan kan lämnas in varje kvartal. Det vill säga formellt kan du komma till 4 konferenser per år. Men i verkligheten är det en, högst två konferenser per år. Det finns begränsande finansieringsbelopp: 40 tusen rubel. - Europa, 60 tusen rubel. — Asien och Nordamerika, 80 tusen rubel. – Sydamerika och Australien. Du kan betala för resa, boende och få dagpenning (cirka 60 USD per dag). Registreringsavgiften betalas inte till vinnarna av tävlingen.
Personligen gillar jag den här tävlingen mest. Det bästa är att det tillåter inte bara forskare och lärare, utan även doktorander och studenter att delta i konferenser.
Jag vill dock notera att bland S:t Petersburgs universitets tävlingar/evenemang saknas en sak, men den är väldigt viktig, nämligen stöd för publicering i högt uppsatta tidskrifter. För astronomer är detta i första hand Astronomy and Astrophysics and Astrophysical Journal.
Avslutningsvis några ord om själva bidragssystemet för att stödja vetenskap. Mer än tjugo års existens av det konkurrenskraftiga systemet för vetenskapligt stöd i Ryssland har visat sin användbarhet. För att bibehålla bidragssystemets effektivitet behövs enligt min mening endast tre förutsättningar. För det första, ju fler olika vetenskapsstödfonder, inklusive högspecialiserade, desto bättre. För det andra är stabiliteten i reglerna för driften av sådana fonder oerhört viktig. Och slutligen är det nödvändigt med insyn i själva förfarandet för att behandla ansökningar (projekt), och i synnerhet möjligheten för sökande att bekanta sig med systemet för att rangordna ansökningar och med feedback på sina projekt.
Ett bra exempel på ett öppet tillvägagångssätt är organiseringen av ytterligare betalningar till anställda för publiceringsverksamhet vid St Petersburg University. Samtidigt verkar de tekniska detaljerna i själva bidragssystemets funktion, trots överflöd av tvister och olika åsikter om dessa detaljer, oviktiga.
Sammanfattningsvis anser jag att uppkomsten av tävlingar inom universitetet är mycket användbart. Det skulle vara bra om liknande konkurrensutsatta system dök upp på andra ryska universitet, och framför allt i Moskvas statliga universitet.
St. Petersburg State University är det äldsta universitetet i Ryssland. Under sin existens har St Petersburg University säkrat rätten att kallas ett av de bästa universiteten i Ryssland: ett rikt historiskt förflutet, modern omfattande forskningsverksamhet, aktiv utveckling och innovation gör att St Petersburg University kan ligga i framkanten av rysk vetenskap.
Saint Petersburg State University är det första universitetet i Ryssland, grundat av kejsar Peter I:s dekret 1724.
St Petersburg University har fått status som ett unikt vetenskapligt och utbildningskomplex, det äldsta universitetet i landet, vilket är av stor betydelse för utvecklingen av det ryska samhället. Universitetets särskilda status innebär:
- en separat post i Ryska federationens budget,
- rätten att genomföra ytterligare prov i alla större utbildningsprogram,
- rätten att sätta sina egna utbildningsstandarder,
- rätten att tilldela sina egna akademiska examina,
- rätten att bestämma sina egna regler för att hålla tävlingar för befattningar som vetenskapliga och pedagogiska arbetare,
- rätten att utfärda diplom av sitt eget prov,
- Utnämning av rektor för St Petersburgs universitet av Rysslands president.
Studenter utbildas i 398 utbildningsprogram.
Universitetsstudenter kan studera en eller två terminer vid ett partneruniversitet som student eller praktikant utan att avbryta studierna vid St Petersburg University (akademiska mobilitetsprogram).
Universitetet bedriver en politik för ansvarsfull inställning till hälsa och genomför obligatoriska klasser i disciplinerna "Livssäkerhet" och "Fysisk kultur och idrott". För att genomföra klasser har universitetet en swimmingpool, klättring, boxning, brottning, tyngdlyftning, aerobics, öppna volleyboll- och basketplaner, en fotbollsplan, etc.
St Petersburg University ger studenter möjlighet att koppla av på rekreationscenter och rekreationscenter:
- vid utbildnings- och rekreationsbasen "Horizont" på Svarta havets kust,
- i det hälsoförbättrande komplexet "Universitetet" i Leningrad-regionen,
- i sanatorium-preventorium vid St. Petersburg State University.
St Petersburg University är ett vetenskapligt och utbildningscentrum av global betydelse.
Det finns 47 vetenskapliga centra, institut och laboratorier som baseras på universitetet; en unik vetenskapspark skapades med 26 resurscentra, vars kostnad för utrustning är mer än 7 miljarder rubel. Inte bara forskare och studenter vid St Petersburg University, utan även kollegor från hela världen kan använda resurscentras resurser: universitetet är öppet för samarbete och är aktivt integrerat i det globala vetenskaps- och utbildningsområdet.
St Petersburg University har 1 400 vetenskapsdoktorer, 19 akademiker från Ryska vetenskapsakademin och Ryska utbildningsakademin och 26 motsvarande medlemmar av Ryska vetenskapsakademin och Ryska utbildningsakademin.
St Petersburg University följer en politik för öppenhet inom alla områden av sin verksamhet. All information - om tävlingar, bidrag, antagningsprov, beslut och dokument - publiceras på SPbU-portalen och alla intresserade kan bekanta sig med den.
mer Göm http://abiturient.spbu.ru
