Ինչպես դիմավորել նոր տարին աշխատավայրում. Որքա՞ն հաճելի է Ամանորը նշել գրասենյակում: Ծիսական «Յոթ մոմ» Օլգա Կորեպինայից

Ամանորին նախապատրաստվելիս ինչ-որ մեկը ռեստորանում սեղան է վերապահում, մեկն էլ տոնական ճաշացանկ է պատրաստում... Բայց կան այնպիսիք, ովքեր կաշխատեն Ամանորի գիշերը և արձակուրդ կապահովեն այլ մարդկանց համար: Կայքը տեղեկացել է, թե ինչպես է Նոր տարին դիմավորել բորտուղեկցորդուհու, հյուրանոցի մենեջերի, McDonals-ի աշխատակցի, հյուրընկալողի և Կիևի մետրոպոլիտենի հերթապահի ծառայության մեջ:

Յուջին, միջոցառումների հաղորդավար, MS:

Ինձ համար Նոր տարին աշխատավայրում դիմավորելը սովորական բան է՝ 7 տարի հաղորդավար աշխատելով 14 տարի, ես տոնական գիշեր եմ անցկացնում բեմում՝ ձեռքիս շամպայնի բաժակը, որը երբեմն դառնում է առաջինն ու վերջինը։ ամբողջ Ամանորի համար - միշտ չէ, որ հնարավոր է նստել և նույնիսկ շունչ քաշել: Այլ կերպ չեմ պատկերացնում Ամանորի գիշերը։ Ինձ համար ավելի լավ է նրան հանդիպել աշխատավայրում, քան նստել Օլիվիեի ամանի առջև և կիսաքուն դիտել Ամանորյա լույսի 156-րդ թողարկումը, որտեղ յուրաքանչյուր երկու րոպեն մեկ ցույց են տալիս կամ Մաքսիմ Գալկինին, կամ Նիկոլայ Բասկովին:

Իսկ մենք սովորաբար ձանձրանում ենք ու ստիպված չենք լինում քնել։ Ի դեպ, վերոհիշյալ արտիստները երբեմն Ամանորը նշում են մեզ հետ։ Ամեն Նոր տարի իր հետ բերում է նոր դեմքեր, նոր ծանոթություններ, քաղաքներ և տպավորություններ։ Իսկ ո՞վ, եթե ոչ մենք՝ առաջնորդներս։ Պատկերացրե՛ք, եթե դա մեզ համար չլիներ։

Նոր տարում աշխատելն իմ գործն է, և ես պարտավոր եմ դա անել, ինչպես սահմանապահը, դիրիժորը, բժիշկը և մյուսները, ովքեր օգնում և հեշտացնում են մարդկանց կյանքը։ Շատերը դա համարում են «թեթեւ հաց»։ Ես ինքս ինձ նոր կոստյում գնեցի, մի երկու կենաց սովորեցի և այնտեղ՝ խմեցի, պարեցի և զվարճացա մարդկանց հետ: Երբեք մի համաձայնվեք սրա հետ: Սա շատ ծանր աշխատանք է, որը ինչ-որ մեկը պետք է անի, քանի որ դա անում են նույն բժիշկները, հրշեջները և մյուսները: Հետևաբար, կրկնում եմ. «Ո՞վ, եթե ոչ մենք, տանտերերը»:

Ինձ համար ավելի լավ է աշխատավայրում հանդիպեմ նրան, քան նստեմ Օլիվիեի ամանի առջև և կիսաքուն դիտեմ Ամանորյա լույսի 156-րդ թողարկումը:

Ժամանակի ընթացքում ընտելանում ես ամեն ինչի։ Թե՛ ընկերներս, թե՛ հարազատներս վաղուց են սովոր ու հարմարվել, որ հնարավորության դեպքում այս տոնը նշեն ինձ հետ։ Ես սովորաբար սեղան եմ պատվիրում ընկերների և ընտանիքի համար այն վայրում, որտեղ ելույթ եմ ունենում: Թեեւ պատահում է, որ նման հնարավորություն չի ընկնում։ Այս դեպքում համատեղ տոնակատարությունը տեղափոխվում է հունվարի առաջին կամ երկրորդ։ Մեզ մոտ ամբողջ հունվար ամիսը «խմեք ու քայլեք» շարունակական տոն է։

Այո, ես գիշերը խմում եմ մեկ բաժակ շամպայն, որով դուք շնորհավորում եք մարդկանց կեսգիշերին։ Սովորաբար նա միակն է, քանի որ հաղորդավարի աշխատանքը ենթադրում է սթափ մտածողություն և հստակ արտասանություն: Թեեւ դա այլ կերպ է լինում։ Ամեն ինչ կախված է մարդկանց կոնտինգենտից։ Պատահում է, որ հյուրերն իրենք են խնդրում ընդմիջումների ժամանակ իրենց հետ նստել և նշել այս տոնը։

Ես ժամանակ չունեի ցանկություն հայտնելու և նույնիսկ չփորձեցի. Այս պահին ես զբաղված եմ մարդկանց Ամանորը շնորհավորելով և համոզվելով, որ նրանք իրենք էլ չմոռանան զանգերի տակ մաղթել։

Ամեն Նոր տարին հիշվում է միայն դրական պահերով։ Չնայած Ամանորին տեղի ունեցած հետաքրքրասիրությունները գլխումս հետաձգված են։ Դրանցից մեկը տեղի է ունեցել Յալթայի պանսիոնատներից մեկում, որտեղ ինձ բախտ է վիճակվել ելույթ ունենալ Ամանորի գիշերը։ Ժամը 23:50-ին, ըստ սցենարի, բոլոր հյուրերը ռեստորանից հեռացել են մոտակա լողավազան՝ Ամանորը նշելու։ Զանգող ժամացույցի տակ, իմ շնորհավորանքից հետո, նույն սցենարով, ուղիղ ժամը 00:00-ին պետք է հրավառություն լիներ։ Ամեն ինչ հարթ էր և առանց ծածկույթների: Մարդիկ դուրս եկան, հեռարձակվեց նախագահի ելույթը, հնչեցին զնգոցները, իմ շնորհավորական տեքստը և վերջապես երկար սպասված ողջույնը։ Բայց դա հնչեց, ինչպես պարզվեց, անսպասելիորեն Ձմեռ պապի և Ձյունանուշի համար, որոնք կանգնած էին իմ հետևում և լողավազանից մի քայլ հեռու։ Վախից այս ամանորյա կերպարներն ընկան լողավազան։ Նման անակնկալ ոչ ոք չէր սպասում։ Բնականաբար, սա մարդկանց շատ ուրախացրեց, զվարճացրեց, և, վստահ եմ, նրանք հիշում էին դա մի ամբողջ կյանք:

Նատալյա, բորտուղեկցորդուհի.

Նոր տարին աշխատավայրում նշում ենք մեկ տարի հետո, այսինքն՝ եթե 2013-ին ծառայության մեջ էի, ապա 2014-ին տարին տանը կդիմավորեմ։ Սովորաբար դա ձանձրալի չի դառնում, ի վերջո, բոլորին միավորում է տոնական մթնոլորտը: Յուրաքանչյուր ոք տանը ունի ընտանիք, հարազատներ և ընկերներ, և նրանք, ովքեր թռչում են ամանորյա տոնակատարություններին, պարզապես ամբողջովին կտրվում են հուսահատությունից: Մեր աշխատանքը ներառում է թիմային աշխատանք, ուստի արձակուրդներն անցնում են շատ ջերմ և ընկերական մթնոլորտում:

Մենք տոնական օրերին հնարավորություն ունենք չաշխատել, հակառակ դեպքում ավիաընկերությունը կդադարեցներ աշխատել այս օրերին։

Հարազատներն ու ընկերները հասկանում են, որ սա աշխատանք է, և դրանից փախուստ չկա, նույնիսկ նման օրը։

Աշխատավայրում չենք կարող խմել, դա խստիվ արգելված է։ Բայց եթե դուք գործուղման եք գնացել, և հաջորդ թռիչքից առնվազն մեկ օր առաջ է եղել, ապա այո: Մեկնելուց առաջ մենք անցնում ենք բժշկի միջով, և նույնիսկ մեկ բաժակ շամպայնը հեշտությամբ կարելի է նույնականացնել։

Նավի նավապետը սովորաբար զգուշացնում է Ամանորի մոտենալու մասին ու տեղեկացնում ուղեւորներին. Եվ մենք բոլորին հյուրասիրում ենք մեկ գավաթ շամպայնով, մեր հաճախորդներից դրական ենք գնահատում և սպասում ենք ժամանմանը, որպեսզի ինքներս նշենք այս տոնը։

Տոնակատարությունը սովորաբար տեղի է ունենում ստանդարտ ծրագրի համաձայն, բայց ըստ այն երկրի ավանդույթների, ուր մենք իրականում թռչում ենք: Ամենաթեժ բանը, հավանաբար, Նոր տարին դիմավորելն է 10000 մետր բարձրության վրա, ինչ-որ տեղ օվկիանոսից վեր։ Ես երբեք չեմ զգացել դա, բայց գործընկերներն ինձ ասացին, որ դա անսովոր էր և հիանալի:

Իգոր, հյուրանոցի մենեջեր.

Նոր տարին ինձ համար առանձնահատուկ նշանակություն ունեցող տոն է, և ես սովոր եմ այն ​​անցկացնել ընտանիքիս կամ ընկերներիս հետ: Բայց կան բացառություններ այն կանոններից, երբ պետք է Ամանորի գիշերն անցկացնել աշխատավայրում։ Իհարկե, հաճելի է Ամանորը նշել մեր թիմի հետ, և եթե դուք պահպանեք նման տրամադրություն, ապա այս գիշերը նույնպես տոնական կդառնա բոլոր աշխատակիցների համար։

Այնպես ստացվեց, որ տարեցտարի անհնար է կռահել՝ հերթափոխ կունենամ, թե ոչ։ Ամեն ինչ կախված է գրաֆիկից։

Ընտանիքն ու ընկերները հասկանում են, որ եթե ես չգնամ աշխատանքի, ես կստեղծեմ իմ թիմը: Սա իմ ընտրությունն էր, երբ դիմեցի աշխատանքին, և ես քաջ գիտակցում էի, որ պետք է աշխատեմ պետական ​​տոներին:

Այո, Ամանորին կարելի է շամպայն խմել, բայց որքան բարձր էի պաշտոնը, այնքան քիչ ժամանակ էի մնացել տոնին։

Աշխատանքային ամեն Նոր տարին հիշարժան էր։ Շատ ընկերներ փորձեցին ինձ «այցելել» աշխատելու, բայց լավ է, որ ինձ հաջողվեց ժամանակին տարհամոզել նրանց։

Եվգենիա, Կիևի մետրոյի կայարանի հերթապահ.

Հաճելի է Ամանորը դիմավորել աշխատավայրում, երբեք միայնակ չի լինում, իսկ աշխատակիցներից ու ուղեւորներից միշտ շնորհավորանքներ ես լսում: Եվ վերջում հարցն անհետանում է՝ «որտե՞ղ նշել Նոր տարին»։

Ես աշխատանքի եմ գնում գրաֆիկով։ Մետրոպոլիտենն աշխատում է շուրջօրյա, ուստի որոշ հերթափոխով դեռ պետք է դիմավորեն Ամանորը տնից հեռու: Ընտանիքը ըմբռնումով է վերաբերվում աշխատանքին։ Իսկ ամուսինս չցանկացավ տանը մնալ և եկավ ինձ հետ աշխատանքի, և նրանք նշեցին դա։

Այո, ես հասցրի կեսգիշերին մի բաժակ շամպայն խմել (բայց սա գաղտնիք է): Նա ցանկություն հայտնեց. Դա դեռ տեղի չի ունեցել, բայց այն հասնում է այնտեղ:

Ի վերջո, եթե Ամանորին աշխատավայրում եք, ապա հարցն անհետանում է՝ «որտե՞ղ նշել Նոր տարին»։

Հիշում եմ, թե ինչպես ժամը 00.00-ին կայարանի բոլոր ուղեւորներին բարձրախոսներով շնորհավորեցին Նոր տարին, իսկ յուրաքանչյուր գնացքի մեքենավարներին մանդարիններ նվիրեցին։

Սերգեյ, McDonald's-ի աշխատակից.

Քչերը գիտեն, որ McDonald's-ի աշխատակիցներն աշխատում են Ամանորի գիշերը մինչև ժամը 22:00-ն։ Բայց Ամանորի նախաշեմին ծառայությունն իսկապես զվարճալի է։ Նախ, դուք շրջապատված եք (մինչև ժամը 22.00) այն մարդկանցով, ում հետ աշխատում եք ամբողջ տարին, և բոլորի տրամադրությունը բարձր է։ Բոլորը երջանիկ են, և գործն ավելի արագ է ընթանում։ Անձամբ ես Ամանորին աշխատել եմ ընդամենը 1 հերթափոխով (ճանապարհվել 2012թ.):

Աշխատանքի եմ գնացել դեկտեմբերի 31-ին, ըստ գրաֆիկի։ Ինչպես դու դրեցիր, այնպես էլ ստացվում է: Հարազատները հանգիստ արձագանքեցին. Նրանք միայն ասացին, որ ավելի արագ տուն գան և օգնեն սեղանը գցել:

Ես հնարավորություն ունեցա շամպայն խմել տնից դուրս գալուց առաջ։ Բամբակով շամպայնի ավանդական բացում էր, հերթափոխի տնօրենը կամ ավագը կենաց էին անում, հետո բոլորն արագ խմում էին, քանի որ պետք է շտապեին տուն։

Ամենազավեշտալին հունվարի 1-ին աշխատելն է։ Մենք բացում ենք այդ օրը առավոտյան ժամը 11-ին: Պատվերներ ես ընդունում այցելուներից, տեսնում նրանց ուրախ դեմքերը (մի քիչ խանդում ես, աշխատանքի ես), ​​շնորհավորում են ու զարմացած հարցնում. «Ինչպե՞ս ես աշխատում։ Եկեք դիմավորենք Նոր տարին մեզ հետ:

Կարդացեք մեզ այստեղ
Telegram

1. Ամանորյա անսովոր սեղան գցեք

Եթե ​​դուք չեք կարող հրաժարվել տնային հավաքույթներից, գոնե դիվերսիֆիկացրեք սեղանը այնպիսի ուտեստներով, որոնք երբեք չեք փորձել: Թող ձեր սեղանին ոչ մի ծանոթ ուտեստ ու խմիչք չլինի։ Համտեսեք այլ երկրի խոհանոցը, խնդրեք ձեր ընկերներին համեղ ուտեստների բաղադրատոմսեր և պատրաստեք ձեր սեփական կոկտեյլները՝ ալկոհոլային, թե ոչ:

Ամանորին դեռ շատ ժամանակ կա, այնպես որ ժամանակ կունենաք անսովոր ճաշացանկ պատրաստելու համար։

Ի դեպ, եթե որոշել եք այլ ազգերի ավանդական ուտեստներ պատրաստել, ինչո՞ւ տոնը չնշել այն երկրի ոճով, որի խոհանոցն եք ընտրել։

2. Միացեք այլ երկրի ավանդույթներին

Սա Նոր տարին հարազատների և ընկերների հետ նշելու ևս մեկ միջոց է, բայց այն դարձրեք անսովոր և հիշարժան: Զարդարեք ձեր տունը մեկ այլ երկրի ոճով: Օրինակ՝ ճապոնական կադոմացու կամ չինական լապտերներ ու ցանկություններով նկարներ։

Տվեք միմյանց հատուկ նվերներ, ինչպիսիք են տնական մոմեր Շվեդիայում, շան փայտիկները Բուլղարիայում, զուգակցված իրեր, ինչպիսիք են բաժակները կամ մոմերը Չինաստանում:

10. Նոր տարին դիմավորեք ինքնաթիռում

Որպես կանոն, ինքնաթիռի տոմսերը թանկանում են տոների նախաշեմին, քանի որ մարդիկ հակված են Ամանորը դիմավորել արդեն տեղում։ Իսկ բուն տոների ամսաթվերին, ընդհակառակը, տոմսերը շատ են էժանանում։

Եթե ​​դուք տոմսեր վերցնեք դեկտեմբերի 31-ի համար, ապա մեկ քարով երկու թռչուն կսպանեք. խնայեք ճանապարհին և ստացեք Ամանորը գետնից մի քանի կիլոմետր բարձրության վրա նշելու անսովոր փորձ:

Որքան հետաքրքիր անցկացնեք այս օրը, այնքան ավելի շատ հնարավորություններ կունենաք Ամանորյա հրաշքի համար։

Իսկ ինչպե՞ս դիմավորեցիք Ձեր ամենավառ ու հիշարժան Նոր տարին։ Կիսվեք ձեր փորձով մեկնաբանություններում։

Մեր երկրում Ամանորը տանը դիմավորելը ոչ մեկին չի զարմացնի։ Այս հավաքույթների մեծ մասն ավարտվում է չափից շատ ուտելով։ Մենք մի քանի գաղափար ենք պատրաստել, թե ինչպես կարելի է հետաքրքիր կերպով նշել գալիք տարին տանը։

Այս հոդվածը նախատեսված է 18 տարեկանից բարձր անձանց համար։

Դուք արդեն 18 տարեկանից բարձր եք:

Ինչպե՞ս անցկացնել Ամանորը տանը զվարճանալով.

Ինչպե՞ս դիմավորել Նոր տարին, ի՞նչ ընկերությունում և նույնիսկ այնպես, որ հյուրերը չձանձրանան։ Այս հարցը շատերին է հետապնդում, քանի որ բոլորին է հայտնի «Նոր տարին ինչպես դիմավորես, այնպես էլ կանցկացնես» ասացվածքը։ Այդ իսկ պատճառով բոլորը շատ զգույշ են պատրաստվում այս տոնին՝ նախապես պլանավորելով, թե ինչ հագնել և ինչ դնել սեղանին։ Բայց տոնական սցենարին ժամանակ չի մնացել։ Բայց իզուր, որովհետև հետաքրքիր մրցույթներն ու զվարճալի կատակները կարող են փոխարինել 1001 աղցաններին և այլ բարիքներին, որոնք հյուրընկալ տնային տնտեսուհիները պատրաստում են այնպիսի քանակությամբ, որ անհնար է ամեն ինչ փորձել:

Տանը տոնելը հիանալի միջոց է Ամանորը ընտանիքի հետ նշելու կամ հին ընկերների հետ հավաք կազմակերպելու համար: Եվ հավատացեք, պարտադիր չէ, որ դրա անցկացումը կրճատվի Օլիվիեով և հեռուստատեսային համերգով։ Ավանդական աղցանների և խորտիկների փոխարեն կարող եք պատրաստել թեթև էկզոտիկ ուտեստներ։ Կազմակերպեք նաև զվարճալի մրցույթներ, խաղացեք «Կոկորդիլոս», «Twister» կամ մեկ այլ հետաքրքիր խաղ, որին կարող եք ներգրավել ձեր ընտանիքի բոլոր անդամներին և հյուրերին:

Ամանորը հետաքրքիր և անսովոր կերպով նշելու մեկ այլ միջոց այն թեմատիկ դարձնելն է։ Զվարճալի տոնակատարություն կազմակերպելու համար անհավանական թվով տարբերակներ կան, քանի որ թեման կարող է բոլորովին այլ լինել։ Եթե ​​սիրում եք ճաշ պատրաստել, ձեր ընտանիքին և ընկերներին տարեք խոհարարական ճանապարհորդության Իտալիա կամ Ֆրանսիա: Եթե ​​ձեր ընտանիքն ունի ընդհանուր սիրելի ֆիլմ, կյանքի կոչեք այն Ամանորի գիշերը: Այնուամենայնիվ, երեկույթի համար թեմա ընտրելիս արժե հիշել, որ այս գաղափարը պետք է աջակցի ընտանիքի բոլոր անդամներին: Լավ կլինի նաև, որ նախապատրաստական ​​պարտականությունները բաժանեք նրանց միջև՝ բոլորը պետք է ներգրավվեն առանց բացառության (երեխաներին վստահեք թեմատիկ նկարներով զարդարանք)։

Եթե ​​չգիտեք, թե որքան հետաքրքիր է Ամանորը տանը նշելը ընտանիքի հետ, ապա կազմակերպեք նրանց համար երազանքի տոն։ Սա հատկապես կարևոր է, եթե տոնում եք երեխաների հետ: Փորձեք պարզել, թե ինչի մասին են երազում ձեր սիրելիները և դա իրականություն դարձրեք։ Մի քիչ կրեատիվ և ձեր բոլոր սիրելիները, անշուշտ, չեն մոռանա այս Նոր տարին:

Ինչպե՞ս միասին դիմավորել Ամանորը տանը.

Սիրահարված մարդիկ սովորաբար շրջապատում ոչ ոքի չեն նկատում, ուստի Ամանորի համար ընկերություն գրեթե չի պահանջվում։ Եթե ​​պատրաստվում եք տոնական գիշեր անցկացնել ձեր սիրելիի (կամ սիրելիի) հետ, հոգ տանել ռոմանտիկ միջավայրի մասին: Մոմերի խուլ թարթումը, որն արտացոլվում է ամանորյա փայլազարդում, թեթև ֆոնային երաժշտություն, հետաքրքիր զարդարված սեղան, համեղ ուտեստներ և միայն դուք երկուսով, սա հաստատ հիշողությունից չի ջնջվի: Մոռացեք այս երեկոյի համար էլեկտրական լուսավորության և հեռուստացույցի մասին՝ դրանք կարող են ցրել ամանորյա կախարդանքը։ Բայց թեթև ռոմանտիկ կատակերգություններ հին պրոյեկտորի վրա. ահա թե ինչն է միանգամայն տեղին (միանգամայն հնարավոր է վարձակալել):

Ինչ վերաբերում է խորտիկներին, ապա դրանք պետք է լինեն հնարավորինս թեթեւ ու հետաքրքիր։ Բավական կլինի մի երկու աղցան, տաք ուտեստ և աղանդեր, քանի որ համատեղ տոնակատարության իմաստը բոլորովին էլ ուտելիքով պայթող սեղանի մեջ չէ։

Արժե հիշել նաև զվարճանքի մասին. Դա կարող է լինել և՛ անմեղ զվարճանք, ինչպիսին է «Twister», և՛ «մեծահասակների» խորանարդներ կամ բացիկներ: Անկախ նրանից, թե որ տարբերակն ընտրեք, հաստատ չեք ձանձրանա։

Ինչպե՞ս Նոր տարին միայնակ նշել տանը.

Հնարավո՞ր է Նոր տարին միայնակ դիմավորել՝ թողնելով բոլոր աղմկոտ տոնակատարությունները ձեր բնակարանի դռնից դուրս։ Մենակ, իհարկե, մեր երկրում ընդունված չէ տոնել օրացուցային տարվա սկիզբը. այնպես պատահեց, որ աղմկոտ ընկերությունները նորաձևության մեջ են: Բայց դա չի նշանակում, որ դա ընդհանրապես անհնար է: Նման տոնը հիանալի հնարավորություն է եռուզեռից հանգստանալու և սիրելիին ժամանակ տրամադրելու համար։ Նման տոնակատարության հսկայական գումարածն այն է, որ դուք կարող եք պատրաստել մի քանի սիրելի ուտեստներ, փաթաթվել տաք վերմակով և դիտել ձեր բոլոր սիրած ֆիլմերը: Կամ դուք կարող եք դիմավորել Ամանորը տաք լոգարանում փրփուրով, մրգերով և շամպայնով (կամ կոկտեյլներով) - դա կախված է միայն ձեր անձնական նախասիրություններից և ցանկություններից: Եվ ամենակարևորը` առավոտյան ոչ շատ ուտելու և ցավոտ վիճակի բացակայություն:

Ինչպե՞ս դիմավորել Նոր տարին ընկերների հետ.

Կլինեք երեք հոգի կամ մեծ աղմկոտ ընկերությունում, դա բոլորովին կարևոր չէ: Հիմնական պայմանն այն է, որ այն լինի զվարճալի, հրահրող և հետաքրքիր: Ամանորին պատրաստվելը մեկ օրվա խնդիր չէ, ուստի տոնից երկու-երեք շաբաթ առաջ իմաստ ունի հավաքվել նույն ընկերության հետ և քննարկել հիմնական կազմակերպչական հարցերը։ Սա է խնջույքի թեման, և ճաշատեսակների բաժանումը (օրինակ, տանտիրուհին միայն տաք է եփում, իսկ հյուրերն իրենց հետ բերում են մնացած ամեն ինչ) և երաժշտություն՝ մրցույթներով։ Համատեղ տոնակատարությունը ենթադրում է պարտականությունների բաշխում բոլոր հյուրերի միջև։ Տան ձևավորում, տոնական ուտեստների պատրաստում, տոնական սցենար գրել. Դերերի ճիշտ բաշխումը ոչ միայն կատարյալ կդարձնի տոնակատարությունը, այլև կմիավորի ձեզ (սա հատկապես ճիշտ է այն ընկերություններում, որտեղ հանդիպում են անծանոթ մարդիկ):

Տնային տեսարաններ Ամանորի համար

Եթե ​​Ամանորը դիմավորում եք տանը, դա ամենևին չի նշանակում, որ մրցույթների կարիք չունեք։ Ընդհակառակը, տոնակատարությունը ձանձրալի չդարձնելու համար պետք է հատուկ ուշադրություն դարձնել ժամանցին։ Ինչպես երեխաների, այնպես էլ մեծահասակների տոներին հավասարապես տեղին է հյուրերին հրավիրել փոքրիկ մինի ներկայացումներ խաղալու: Դրանք ներառված են միջոցառումների գործակալությունների կողմից առաջարկվող ամանորյա ծրագրերի մեծ մասում, ինչպես նաև թեմատիկ ֆորումներում ինտերնետում: Այս զվարճանքը, անշուշտ, դուր կգա բոլորին, քանի որ այն պետք է միասին աշխատի մի արտադրության կամ համերգի վրա:

Այս կամ այն ​​տեսարանը մարմնավորելու համար ձեզ հարկավոր են զվարճալի տեքստեր, դիմակներ և մի փոքր դերասանական խաղ։

Վիճակախաղը կօգնի նաև դիվերսիֆիկացնել տոնական խնջույքը, որտեղ կկատարվեն պարտադիր առաջադրանքներ։ Նույնիսկ ամենազավեշտալի գործողությունները, որոնք հյուրերը կարող են անել Ամանորի գիշերը, մեծ հետաքրքրություն կառաջացնեն և հաստատ թույլ չեն տա ձեզ ձանձրանալ (օրինակ, թղթի վրա կարող է առաջարկ լինել պատկերել գալիք տարվա խորհրդանիշը կամ դրա սովորություններ):

Եթե ​​ցանկանում եք Ամանորը նշել ընտանեկան շրջապատում, ապա կարող եք ձեր սեփական ձեռքերով կազմակերպել մի ամբողջ տնային ներկայացում բազմաթիվ վիկտորինաներով և մրցույթներով։ Մտերիմների համար առանձնահատուկ հետաքրքրություն կարող է լինել տոնական աճուրդը, որտեղ դուք նախօրոք «կվաճառեք» իրենց սեփական թաքնված իրերը հանգի կամ երգի համար:

Անհավատալիորեն հայտնի և տնային որոնումներ Ամանորի համար: Սրանք ամենատարբեր հանելուկներն են, որոնց լուծումով հյուրերը ստանում են ոչ միայն բազմաթիվ դրական հույզեր, այլև փոքրիկ հուշանվերներ։ Տնային երեկույթի համար quest script-ի մշակումը կարող եք ինքներդ կատարել կամ գտնել այն ինտերնետում:

Նույնը վերաբերում է Ամանորի մրցույթներին, որոնք ցանկանում եք անցկացնել տանը: Տնային ընկերության համար բավականին հարմար են ինչպես հին, հայտնի մրցույթները, այնպես էլ ավելի էկզոտիկները: Հանուն զվարճանքի հյուրերը սիրով կհամաձայնեն մասնակցել ցանկացած փորձերի և ամենախենթ մրցույթների։

Տնային լուսանկարչական գոտի Ամանորի համար

Լուսանկարչական գոտի կազմակերպելու համար գեղեցիկ զարդարեք տոնածառը, դրա մոտ տեղադրեք Ձյունանուշի, Ձյունանուշի և այլ հերոսների ֆիգուրներ, նվերներով նրբագեղ տուփեր, ինչպես նաև պատրաստեք Ամանորյա գլխարկներ, որոնցում ձեր հյուրերը կարող են տոնական ֆոտոսեսիա անել:

Սցենար Ամանոր 2018 հարմարավետ տանը

Մեծ թվով տնային տոնակատարությունների սցենարները կարելի է գտնել Համաշխարհային ցանցում: Դրանց թեման և շրջանակը հիմնականում կախված է նրանից, թե դուք տոնում եք գրկախառնված ընկերների աղմկոտ ընկերությունում, թե ձեր ընտանիքի հետ: Տոնական սցենարները անպայման կգան պատրաստի մրցույթներով, առաջադրանքներով և հետաքրքիր խաղերով: Եթե ​​դուք ինքներդ ցանկանում եք սցենար գրել տոնակատարության համար, ապա անպայման պետք է հաշվի առնեք, որ բոլոր զվարճությունները և՛ երեխաներին են, և՛ մեծերին, որպեսզի ոչ մի հյուր չձանձրանա։ Նրանք չպետք է ցածր կամ գռեհիկ հումոր պարունակեն՝ այս ամենը տեղին չէ նման միջոցառմանը: Բայց մեծ ընկերության համար զովացուցիչ մրցույթները միայն ողջունելի են, բայց դրանք ամենևին էլ հարմար չեն երեխաների ժամանցի համար: Ընդհանրապես, առաջնորդվեք իրավիճակով և աշխատեք հաշվի առնել փոքր ու մեծ հյուրերի բոլոր ցանկությունները, և այդ դեպքում ձեր տնային արձակուրդն անպայման զվարճալի կստացվի։

Ամանորը տանը ոչ միայն ծանոթ տոն է, այլև ընտանիքի և ընկերների հետ զվարճանալու հնարավորություն:

Շատ ընկերություններ կազմակերպում են կորպորատիվ երեկույթներ, սակայն, այնուամենայնիվ, որոշ գործատուներ խնայում են վայրի զվարճանքները: Բայց ես իսկապես արձակուրդ եմ ուզում: Հնարավո՞ր է գալիք Ամանորը դիմավորել գրասենյակում, մտերիմ ընկերությունում։ Էլ ինչպե՞ս կարող ես։

Տոնակատարության ամենահայտնի միջոցը ամբողջ բաժնի հետ կապվելն է և մի քանի բարիք գնելը: Շատերն են դա անում, ներառյալ վաճառքի մենեջեր Ալեքսանդրը և նրա գործընկերները.

Արդեն երեք տարի է, ինչ աշխատում եմ այս ընկերությունում, այս բաժնում։ Մինչ այժմ գործադիր տնօրենը երբեք չի սնանկացել՝ ինչ-որ բանկետ անցկացնելու համար, ուստի մենք մեզ համար տրամադրություն ենք ստեղծում։ Այս տարի մենք ինքնաբուխ որոշեցինք նախօրոք նշել Նոր տարին` դեռևս դեկտեմբերի սկզբին: Նրանք մի քանի հարյուր հատ կտրեցին, գնեցին ամեն տեսակ կտորներ, տորթ, կոնյակով շամպայն: Իմ անմիջական ղեկավարը ինձ թույլ տվեց գնալ տուն՝ մեքենան դնելու: Դե, ժամը երեքից մենք կամաց-կամաց տոնում էինք, ուրբաթ օրը գործ չկար, ուստի մեր հանգիստ «լիբացիաներն» աննկատ մնացին։ Մեկ այլ աշխատակից ստիպված է եղել մնալ ղեկին, ուստի նրան շիշ են տվել, որ տանի իր հետ։ Ինչ-որ կերպ, ընտանեկան ձեւով, նշում ենք Նոր տարին։

Իրականում դա տոնը նշելու ամենախնայող միջոցն է։ Բացի այդ, եթե դուք ունեք փոքր բաժին, նման հավաքույթները կարող են ավելի շատ հավաքվել, քան լայնածավալ կորպորատիվ տոնակատարությունները: Նույն Ալեքսանդրը հիշում է, որ ինքը նախկինում աշխատել է մի շատ մեծ ընկերությունում, որի ղեկավարությունը վարձակալել է հսկայական բանկետների սրահներ՝ իրենց հազարավոր աշխատակիցներին հաճոյանալու համար.

Իսկ արտիստները զիլ էին, իսկ ուտելիքը ոչ թե կտրատող էր, այլ ավելի բարդ բան։ Բայց այդ հոգեհարազատությունը հաստատ չկար։ Մենք թափառում էինք այս ռեստորանում, և, ճիշտն ասած, ես անձամբ ինձ անտեղի էի զգում: Անհարմար էր։ Ինչ-որ կերպ միայնակ: Հիմա ամեն ինչ հարյուրապատիկ ավելի համեստ է, բայց Նոր տարին ընտանեկան տոն է, ուստի կարծում եմ՝ շատ ճիշտ ենք նշում։ Ուրախությունը, համենայն դեպս, մնում է նման երեկոներից։

թեժ տոն

Ավիատոմսերի փոքր գործակալության ղեկավար Ալեքսեյն այս մասին ասել է.

Ամեն տարի ես և իմ ընկերները գնում ենք բաղնիք… Ոչ, իսկապես: Իհարկե, ոչ թե դեկտեմբերի 31-ին, այլ ավելի վաղ, բայց - այո, մենք Նոր տարին նշում ենք լոգարանում։ Մենք համեմատաբար ընտանեկան բիզնես ենք, որը բաղկացած է ինը հին ընկերներից, հիմնականում տղամարդիկ: Մի քանի տարի առաջ գրասենյակի մոտ գտանք հիանալի վայր՝ առանց որևէ անհեթեթության, որով այժմ հայտնի են մայրաքաղաքի բոլոր լոգարաններն ու սաունաները։ Ի դեպ, այս բաղնիքում մենք նշում ենք ոչ միայն Ամանորը, այլ նաև այլ տոներ՝ օրինակ ընկերության ծննդյան օրը։ Ես խոսում եմ իմ դիրքից, բայց հուսով եմ, որ տեսողությունս չի խանգարի ինձ. ոչ ոք կարծես անհարմարություն չի զգում, որ պետք է տոնել նման ... ծանոթ մթնոլորտում: Դե, այո, շեֆը նստած է, սավանով փաթաթված և կարմիր քթով, և ի՞նչ: Դա պետք է ավելի հեշտ լինի:

Հետտոնական օր

Մենք Ամանորը նշում ենք արդեն հունվարին»,- ասաց դիզայներ Իրինան։ -Դեկտեմբերին մենք նրան հանդիպում ենք մեծ կորպորատիվ երեկույթի ժամանակ, իսկ երբ աշխատանքի ենք գնում՝ հունվարի 13-ին (Հին Նոր տարի) ամենամոտ ուրբաթ օրը, նույնպես նշում ենք բաժանմունքի հետ։ Այս առիթով մենք ավանդույթ ունենք՝ բոլորը փորձում են այս օրը հագնել մի բան, որը պետք է դուր գա գալիք տարվա կենդանուն։ Այս անգամ մենք կփնտրենք վիշապի սիմվոլիկան - ես պատկերացում չունեմ, թե դա ինչ դիմակահանդես կլինի: Այո, համաձայն եմ, սա մանկական, մանկություն է, բայց շատ զվարճալի:

Արձակուրդը ռուսերեն չէ

Մարգոն աշխատում է էզոտերիկ խանութում, իսկ հունվարի 7-ից դեկտեմբերի 31-ը շատ հարաբերական տոներ են նրա ու գործընկերների համար։

Ինչպես ասում են՝ այնքանով, որքանով. Չինական Նոր տարին մենք նշում ենք Ֆեն Շուիի բոլոր կանոններով։ Այն տեղի է ունենում մոտ փետրվարին՝ ձմեռային արևադարձից հետո երկրորդ նորալուսնի վրա։ Անցյալ տարի ճաշացանկը նույնպես առանձնահատուկ էր՝ շատ մրգերով և բանջարեղենով (հատկապես կաղամբով և գազարով, ինչպես նապաստակները սիրում են, որոնց 2011 թվականն էր), և հագուստն ընտրված էր «խելամիտ»՝ հագնում էին միայն սպիտակ և ոսկեգույն, և մաքրում էին դրանք։ հատուկ պատրաստեցին՝ խունկով և ճայթրուկներով քշեցին չար ոգիներին: Տոնվում է ամբողջ խանութի կողմից, այսինքն՝ նրանք վերաբերվում էին այցելուներին: Ընդհանուր առմամբ, զվարճալի էր, տրամադրություն:

Ինչպե՞ս կարող եք Ամանորը դիմավորել գրասենյակում: Հավաքվե՞լ տոնական սեղանի շուրջ։ հրավիրել նկարիչների՞ Գնա՞լ դիմացի ռեստորան։ Ոչ, ամեն ինչ արդեն եղել է: Ես ուզում եմ ինչ-որ նոր, անսովոր, անմոռանալի բան… «Կանանց կրքերը» կպատմի, թե ինչպես ինքնուրույն կազմակերպել օրիգինալ տոն:

Ամանորի գիշերը կախարդական ժամանակ է, երբ երազանքներն իրականանում են: Գոնե այս անգամ մոռացեք հրատապ գործերի և առօրյա գործերի մասին։ Այն, որ դու միջին մենեջեր ես և դեռ միլիոնավոր ծրագրեր ունես մշակելու, կամ պարզապես սովորական աշխատող ես ու փաստաթղթերի մի ամբողջ լեռներ են սպասում քեզ։

Թույլ տվեք ձեզ գոնե մեկ երեկո լինել անհոգ երեխա։

Փորձեք ձեր թիմի հետ հեքիաթ ստեղծել կամ այցելեք ինչ-որ գեղարվեստական ​​անծանոթ երկիր: Զգացեք թագուհու պես գեղեցիկ արքայազնի կողքին պարահանդեսում: Սկսեք ճանապարհորդություն դեպի այլ մոլորակներ, ծանոթացեք նրանց մշակույթին և սովորույթներին: Կամ պարզապես մեկ երեկոյան այցելեք Երկիր մոլորակի բոլոր կղզիները։ Բայց դա հնարավո՞ր է։ Այո՛ Ամանորին ամեն ինչ հնարավոր է! Հիմնական բանը դա իսկապես ցանկանալն է:

Որտեղ սկսել

Ամանորի գիշերը բոլորն ուզում են երազանքի իրականացում, բայց մի մոռացեք՝ յուրաքանչյուրն ունի իր երազանքը: Տեղ և տոնական ծրագիր ընտրելիս մի մոռացեք հաշվի առնել թիմի բոլոր անդամների տարիքն ու հետաքրքրությունները:

Իդեալում, բոլոր աշխատակիցները մոտավորապես նույն տարիքի են: Այս դեպքում հեշտությամբ կարող եք ընտրել տոնակատարության վայր և ծրագիր, որը դուր կգա բոլորին: Բայց, ինչպես ցույց է տալիս պրակտիկան, նման իրավիճակները չափազանց հազվադեպ են: Հիմնականում ձեռնարկություններում աշխատում են տարբեր տարիքի և, համապատասխանաբար, տարբեր շահերի մարդիկ։

Մարքեթինգի բաժնի երիտասարդ և եռանդուն աշխատակից Օլյան մեզ հետ կիսվեց իր գաղափարներով. «Կցանկանայի, որ Ամանորի տոնակատարությունը լինի զվարճալի և ակտիվ։ Ես իսկապես սիրում եմ սպորտը, շարժումը, և կարծում եմ, որ հիանալի կլիներ, եթե տոնի ընթացքում աշխատակիցները հնարավորություն ունենային մասնակցել տարբեր մրցույթների և խաղերի»։

Ինչ վերաբերում է տարեց աշխատակիցներին, նրանք այլ ցանկություններ ունեն. Հաշվապահական հաշվառման բաժնի վարիչ Վերա Ստեպանովնան խորհուրդ է տալիս ամանորյա միջոցառումն ավելի հանգիստ անցկացնել. «Տարվա ընթացքում այնքան եմ հոգնում, որ նույնիսկ 28 օր ամառային արձակուրդն ինձ չի փրկում։ Հիմա աշխատանքի մեջ պետք է շատ նոր բաներ սովորեմ, վերապատրաստման դասընթացների գնամ։ Այո, տան շուրջ շատ գործեր կան։ Այնպես որ, ես շատ ուրախ կլինեմ դիմավորել Ամանորը ռեստորանում և դիտել արտիստների ելույթը»։- դժգոհում է մեր հերոսուհին։

Ամանորյա ծրագրի վերաբերյալ տարբեր տեսակետները կարող են նույնիսկ կոնֆլիկտների հանգեցնել։

Ինչպե՞ս համոզվել, որ երիտասարդները կարող են շատ զվարճանալ, իսկ տարեցները լավ հանգստանալ:

Մասնագետները խորհուրդ են տալիս.բացի մեծ սենյակից, որտեղ տեղի է ունենալու հիմնական գործողությունը, տրամադրեք փոքր, ավելի հանգիստ դահլիճ: Այն պետք է սեղան դնի լռության հետեւորդների համար։ Եթե ​​թոշակի անցնելու հնարավորություն չլինի, ապա թիմը կարող է պարզապես պառակտվել. աշխատակիցներից ոմանք շուտ կլքեն միջոցառումը և տոնակատարությունը կշարունակեն ավելի հանգիստ մթնոլորտում դիմացի սրճարանում:

Սցենար թիվ 1 «Ձմեռային որս».

Իրինա Անդրեևնա, կադրերի բաժնի պետ

«Սա պարզ, բայց շատ զվարճալի տարբերակ է տոն կազմակերպելու համար։ Մենք ամեն տարի փորձում ենք նոր բան հորինել։ Բայց այս գաղափարը թիմին այնքան դուր եկավ, որ 3-րդ Ամանորն անընդմեջ այսպես ենք անցկացնում։

Չնայած այն հանգամանքին, որ սցենարը նույնն է, տոնակատարությունը միշտ տարբեր է և երբեք չի կրկնվում: Սկզբից մենք մեր գրասենյակը վերածեցինք «կախարդական անտառի»։ Նրանք ստացել են անտառային խաղալիք բնակիչներ՝ նապաստակներ, շանթերելներ, նապաստակներ, ձագեր, գայլեր: Այս ֆիդջերի որովայնին թուղթ է ամրացվել (կարելի է նաև հաստ գործվածք օգտագործել), որի վրա տառ է պատկերված։

Կենդանիները լավ թաքնված էին տարբեր ու անսպասելի վայրերում։ Ես բոլորովին պատահաբար գտա իմը, երբ գնացի հեռուստացույցի հեռակառավարման վահանակ փնտրելու: Ավելի մոտիկից նայելով՝ տեսա նրա հետևում թաքնված անտառաբնակին։ Անտառի (գրասենյակի) մուտքի մոտ բաժանվեցինք երկու թիմերի, հորինեցինք անուն և կարգախոս։

Երեկոյան մոտավորապես կեսը մենք կենդանիներ էինք հավաքում և փորձում էինք մի զվարճալի բառ հավաքել։ Միջոցառման սկզբում հայտարարվեց մրցույթ. ում թիմը կհայտնի զվարճալի բառ/արտահայտություն, կստանա մրցանակ: Մենք բառացիորեն մի քանի տառ էինք կորցնում, և ոչ մի տեղ չէինք կարողանում գտնել դրանք։ Բայց դուք կարող եք դրանք գնել առասպելական խանութում փողի դիմաց:

Վճարման միջոցը կարելի էր ձեռք բերել տոնակատարության ընթացքում տարբեր մրցույթների մասնակցելով։ Յուրաքանչյուր մրցույթ, կախված բարդության և ինքնատիպության աստիճանից, մասնակիցներին բերում էր համարժեք կապիտալ։ Մեր փողը կոչվում էր Նյուեշկի։ Դուք կարող եք երազել և նրանց անվանել, օրինակ, ռեստիկներ (հանգստություն - հանգիստ բառից), կամ կլաուզիկա, սառնամանիքներ՝ ի պատիվ Ամանորի։

Թող ձեր երևակայությունը գործի, խաղացեք ձեր ընկերության անվան հետ: Մեր թիմը հաղթեց! Մենք 1000 նյուշեկի չափով մրցանակ շահեցինք, հավասար բաժանեցինք իրար մեջ ու գնացինք Ամանորի խանութից հուշանվերներ գնելու։ Այս առասպելական կոմերցիոն կառույցը «աշխատել է» ամբողջ գիշեր։

Մեր ընկերության բնորոշ առանձնահատկությունը անձնակազմի շրջանառությունն է: Թեեւ մենք փորձում ենք լավ աշխատանքային պայմաններ ստեղծել մեր անձնակազմի համար, այնուամենայնիվ, նման բացասական միտում կա։ Ինձ համար արձակուրդն անցկացնելու այս եղանակը փրկություն է։ Եթե ​​իմ խնդիրն է հնարավորինս արագ հավաքել թիմը, ես օգտագործում եմ այս մեթոդը:

Միայն տառերի փոխարեն կենդանիներին հագցնում եմ աշխատակցի պատկերով շապիկներ։ Դուք կարող եք օգտագործել ավելի կրեատիվ գաղափար և պատրաստել փափուկ խաղալիքի կրկնօրինակ: Հայտնաբերված կրկնապատիկը պետք է նույնականացվի և տեղափոխվի տիրոջ մոտ։ Ավելի «բյուջետային» տարբերակ կլինի աղի խմորից նախատիպ ստեղծելը։

Կախված վարքագծի ոճից, բնավորության որոշ գծերից, գրեթե յուրաքանչյուր մարդ նման է որոշակի կենդանու: Դուք կարող եք դոպելգանգերներ պատրաստել: Երբեմն շատ հետաքրքիր է իմանալ, թե որ կենդանու հետ ես շփվում: Բայց մի մոռացեք, որ ծիծաղի և վիրավորականի միջև սահմանը շատ բարակ է և հեշտ է անցնել»:

Սցենար թիվ 2 «Կղզու երեկույթ»

Լյուդմիլա, հաշվապահ

«Մենք ունենք հավաքագրող փոքր ընկերություն, որը գործում է ընդամենը 3 տարի: Մեր գրասենյակային տարածքում հնարավոր չէ բոլոր աշխատակիցներին մեկ սենյակում հավաքել։ Յուրաքանչյուր բաժին փոքր սենյակում է: Բայց մենք չենք տխրում, և հմտորեն օգտագործում ենք այն տարածությունը, որն առաջին հայացքից պիտանի չէ տոնելու համար։

Անցած անգամ մենք տոն ենք ունեցել «կղզու խնջույքների» տեսքով։ Յուրաքանչյուր բաժին մի տեսակ կղզի է. Ֆերդի, Գալապագոս, Բալի, Հավայան կղզիներ, Սեյշելներ, Պոլինեզիա: Մենք ինքներս ենք ընտրել, թե որ կղզին ենք ուզում ներկայացնել։

Կղզու բնակիչները (աշխատակիցները), ֆիկտիվ ազգային տարազներ հագած, ներկայացնում էին իրենց բնակավայրը։ Դուք կարող եք երազել և պատկերացնել ձեր երազանքների կղզին: Այս դեպքում պետք է անուն տալ: Նաև յուրաքանչյուր թիմ պատրաստեց կարճ ելույթ, խոսեց իր մշակույթի առանձնահատկությունների մասին:

Նախապայման է հյուրերին բրենդավորված ըմպելիքով հյուրասիրել։ Դուք կարող եք նաև ինքներդ պատրաստել բաղադրատոմս և անուն: Այս առաջադրանքը նպաստում է թիմի կառուցմանը, քանի որ բոլորն ակտիվորեն մասնակցում են դրա ստեղծմանը և իրականացմանը:

Եթե ​​թիմն ընտրել է գոյություն ունեցող կղզի, ապա այն պետք է հնարավորինս շատ բան սովորի դրա մասին, նայիր ինտերնետին, հարցնի ընկերներին: Եթե ​​սա հորինված վայր է, ապա երևակայության թռիչքն այստեղ սահմանափակված չէ:

Երկու դեպքում էլ կա ընդհանուր խնդիր, և թիմն աշխատում է դրա իրականացման վրա։ Որոշակի հաջորդականությամբ կղզիների բնակիչները եկել էին միմյանց այցելելու։ Նման արտասովոր «շուրջաշխարհի ճանապարհորդությունից» հետո ընդհանուր քվեարկության արդյունքներով ընտրվում է լավագույն կղզին։ Հաղթողները ստանում են մրցանակ։

Նախ, դա իսկապես զվարճալի է և հետաքրքիր, և երկրորդ՝ դրա շնորհիվ մեր բաժնի աշխատակիցները շատ ավելի մտերմացել են միմյանց հետ։ Հիմա մենք իսկապես թիմ ենք: Այս տարի նախատեսում ենք «ցեղային» խնջույք անել։ Պայմաններն ու պայմանները մնում են նույնը: Մեր գերատեսչությունն արդեն ընտրել է, թե որ ցեղին ենք ներկայացնելու։ Հիմա ներկայացման սցենարի մշակման փուլում ենք։ Դա անելու համար ես և իմ մի քանի աշխատակիցներ գրանցվեցինք պորտապարի համար: Մենք ուզում ենք անակնկալ մատուցել մեր գործընկերներին։ Քանի դեռ դա գաղտնիք է:

Սցենար թիվ 3 «Կառնավալային պարահանդես».

Մարիա, քարտուղար

«Ամանորի գիշերը, ավելի քան երբևէ, դու ուզում ես փոփոխություններ քո կյանքում։ Ինչ-որ մեկը գնում է մեքենա, մեկը գնում է ճանապարհորդության, և ինչ-որ մեկը փոխում է իր կերպարը:

Հոգեբանները համոզված են, որ Ամանորի գիշերը յուրաքանչյուրը կարող է իրեն թույլ տալ մի բան, որը այլ ժամանակ չէր համարձակվի անել։Օգտվենք հրաշալի առիթից՝ Ամանորի գիշերը և ընկղմվենք հեքիաթի մեջ։

Ամանորյա խնջույքի մուտքի տոմս ունեինք օրիգինալ հանդերձանք։ Անսովոր էր։ Սկզբում ես վրդովված էի, թե որտեղ եմ փնտրելու ամանորյա հանդերձանք, և ինչ լրացուցիչ ժամանակի և փողի վատնում: Բայց հետո հասկացա, թե որքան ժամանակ էի ինձ իսկական տիկին չեմ զգում և որքան եմ կարոտում:

Յուրաքանչյուր մասնակից պետք է ներկայացներ իր հանդերձանքը և բացատրեր, թե ինչու է ընտրել այն: Ես թագուհին էի, իսկ իմ ուղեկիցը՝ թագավորը։ Մինի ներկայացում ենք պատրաստել։ Մեր գաղափարն ու կատարումը բոլորին դուր եկավ։ Ի վերջո հաղթեցինք ու մի քանի օրով գնացինք Փարիզ։ Անմոռանալի էր!

Շատ հաճախ տղամարդիկ և կանայք չեն հասկանում միմյանց, և բոլորը, քանի որ նրանք տարբեր են: Ոչ ավելի լավ կամ վատ, պարզապես բոլորովին այլ: Հակառակ սեռի հետ ընդհանուր լեզու գտնելու համար մեր հոգեբան Անաստասիան խորհուրդ է տալիս այս տարի բավականին զվարճալի խաղ խաղալ.

Ամանորին մենք դերերով կփոխենք: Մարդկության ուժեղ կեսի ներկայացուցիչները ստիպված կլինեն հագնվել կանացի հագուստով, իսկ գեղեցիկ ներկայացուցիչները՝ տղամարդկանց։Գլխավոր դահլիճի մուտքի մոտ պետք է բոլոր մասնակիցներին բաժանել խմբերի և խաղալ ինչ-որ զվարճալի կյանքի իրավիճակ։ Լինելով որոշակի դերում/իրավիճակում՝ դուք ավելի լավ եք հասկանում տղամարդկանց/կանանց տեսակետը: Իսկ հակամարտությունը պարզապես անհետանում է»։

Սցենար թիվ 4 «Խենթ ձեռքեր»

Ելենա Նիկոլաևնա, գործադիր տնօրեն

«Մեր ընկերությունն այժմ դժվար ժամանակներ է ապրում և չի կարող գումար հատկացնել երեկույթների կազմակերպման համար։ Բայց մենք ամեն տոն փորձում ենք միասին անցկացնել ու ինքնուրույն ստեղծել։ Վերջին անգամ Տոնակատարության մուտքի տոմսը սեփական ձեռքերով պատրաստված ուտեստ էր։

Թիմի կին կեսի համար սա հիանալի հնարավորություն է ապացուցելու իրենց, իսկ տղամարդկանց համար՝ գնահատելու իրենց փխրուն աշխատակիցների ջանքերը: Տղամարդիկ նույնպես պետք է ինչ-որ բան պատրաստեին տոնի համար։

Մեկ ամիս շարունակ մեր էլեկտրիկ Վլադիմիր Անատոլևիչը անընդհատ քնկոտ էր։ Ոչ ոք չէր կարողանում հասկանալ, թե ինչ կատարվեց նրա հետ։ Ինչպես հետո պարզվեց, նա գիշերը յուրաքանչյուր բաժնի համար բանաստեղծություններ էր հորինում։ Մենք նույնիսկ չգիտեինք, որ նա գրում է: Նա տաղանդ ունի։

Վիճակագրության համաձայն՝ ամբողջ աշխարհում մարդիկ դեկտեմբերին շատ ավելի շատ գումար են ծախսում և ավելի ակտիվ են, քան տարվա մյուս ամիսներին։ Նրանք ավելի ազատված են և հաճույքով են մասնակցում նման ձեռնարկումներին։

Հոգեբանները նշում են, որ տոնը, որի ստեղծմանը դուք ակտիվ մասնակցություն եք ունեցել, զգացմունքային կերպով ընկալվում և հիշվում է։Եվ այս առումով խորհուրդ է տրվում բաց չթողնել թիմը համախմբելու նման հրաշալի հնարավորությունը։

Որպես կանոն, աշխատակիցները շատ ժամանակ են անցկացնում աշխատավայրում՝ լուծելով ընթացիկ միապաղաղ խնդիրները։ Աշխատանքը կապված է սթրեսի ու խնդիրների հետ, չկան դրական հույզեր։ Այս դեպքում ընկնում է աշխատողների մոտիվացիան, ինչը ենթադրում է արտադրողականության և առաջադրանքների կատարման որակի նվազում:

Ուղիղ կապ կա տոնի անցկացման և աշխատանքի արդյունավետության միջև։ Մարդիկ կլանում են դրական հույզեր, որոնք նրանց ուժ են տալիս արդյունավետորեն կատարել առաջադրանքները և բարձրացնել արտադրողականությունը:

Նաև նկատեցի. լավ արձակուրդից հետո աշխատանքը փոխելու հավանականությունը շատ ավելի ցածր է: Եթե ​​ինչ-որ մեկի հարաբերությունները վատանում են, ես տոնն օգտագործում եմ որպես հաշտության միջոց։

Փորձում եմ պարզել, թե ինչ են անում մեր աշխատակիցները ծանր օրից հետո, գուցե ինչ-որ մեկը ինչ-որ հոբբի կամ տաղանդ ունի: Պետք է մարդկանց հնարավորություն տալ արտահայտվելու։

Ես նաև խորհուրդ եմ տալիս նկարահանել բոլոր կորպորատիվ միջոցառումները, լուսանկարել և ստեղծել ձեր սեփական ֆիլմադարանը և դրանց պատճենները բաժանել մասնակիցներին: Ինչպես ցույց է տալիս պրակտիկան, այս գրառումները դրական են մնում երկար տարիներ:

Մարդը կարող է վերանայել ձայնագրությունը, մտովի վերադառնալ այդ ժամանակ, նորից լիցքավորվել լավ էմոցիաներով։ Լավագույնն այն է, երբ օպերատորն իր աշխատանքը սկսում է նախապատրաստական ​​փուլից։ Ֆիլմում կան համատեղ ստեղծագործական աշխատանքի պահեր. Այս ամենը միավորում է թիմին և մեծացնում հավատարմությունը ընկերության հանդեպ»։

Ինչ չի կարելի անել...

Իրադարձության ձայնագրման նպատակը դրական հույզեր ֆիքսելն է:

Կարիք չկա այնպիսի լուսանկարներ անել, որոնք մարդուն դուր չեն գա, կարող են շփոթեցնել կամ զիջել նրան։ Բոլորը պետք է դրական էմոցիաներ ունենան իրադարձությունից: Իսկ ձայնագրությունը/լուսանկարը պարզապես հիշողությունների ձգան է:

Փառատոնին պետք է ներկա լինեն անվտանգության աշխատակիցները։ Շատ կարևոր է, որ տոնակատարության տարածքում ոչ մի դիմակայություն տեղի չունենա. նման փոքր դրվագը կարող է փչացնել դրական տրամադրությունը: Եթե ​​ղեկավարությունը կամ աշխատակիցները գիտեն որոշ գործընկերների լարված հարաբերությունների մասին, ավելի լավ է այդ մասին զգուշացնել պահակներին։ Ալկոհոլը տարբեր կերպ է ազդում մարդկանց վրա, և ավելի լավ է կանխել տհաճ պահերի առաջացումը։

Պետք է խուսափել թիմը բաժանելուց կամ գոտիավորելուց գերատեսչությունների, պաշտոնական կարգավիճակների կամ այլ հիմքերի վրա: Կամ թիմը միասին է տոնում, կամ ամեն բաժին առանձին ու տարբեր ժամանակներում։