Կազմակերպության անձնակազմը պետք է ծանոթ լինի կազմակերպության կանոնակարգին, որը սահմանում է ձեռնարկությունում աշխատանքի պաշտպանության պահանջները: Այս կանոնների պահպանումը կապահովի կազմակերպությունում անվտանգությունը և կվերացնի վթարների և վնասվածքների հավանականությունը: Աշխատանքի պաշտպանության վերաբերյալ գիտելիքների ստուգումն իրականացվում է հատուկ հանձնաժողովի կողմից, որը նշանակվում է տնօրենի հրամանով:
Որպեսզի աշխատակիցները պահպանեն բոլոր անհրաժեշտ կանոններն ու պահանջները, անհրաժեշտ է իմանալ դրանք: Այդ նպատակով անցկացվում են ճեպազրույցներ (նախնական աշխատանքի ընդունվելիս, կրկնվում են աշխատավայրում, պարբերաբար՝ նոր սարքավորումների ներդրման ժամանակ): Դրանք իրականացնում են պետի հրամանով տեսուչներ նշանակված անձինք։ Ճեպազրույցի ավարտից հետո գրանցման գրառում է կատարվում հատուկ ամսագրում, որտեղ աշխատողը ստորագրում է: Այս ստորագրությունը կնշանակի, որ նա ուսումնասիրել է աշխատանքի անվտանգության փաստաթղթերը, գիտի բոլոր պահանջները և պարտավորվում է կատարել դրանք։
Այնուամենայնիվ, պրակտիկան ցույց է տալիս, որ ոչ բոլոր աշխատակիցներն են ամենայն պատասխանատվությամբ մոտենում այս հարցին: Աշխատողների տեղեկացվածության մակարդակը ստուգելու նպատակով կատարվում են աշխատանքի պաշտպանության պահանջների գիտելիքների թեստեր: Գիտելիքները ստուգելու համար ստեղծվում է հանձնաժողով, որի կազմը հաստատվում է կազմակերպության տնօրենի հրամանով։
Հանձնաժողովի անդամների խնդիրն է ստուգել, թե աշխատողները որքանով են ճիշտ հասկանում աշխատանքի անվտանգության պահանջները և գիտե՞ն արդյոք դրանք: Նման ստուգումները կատարվում են որոշակի պարբերականությամբ, ինչի մասին աշխատակիցները նախապես տեղեկացվում են։
Աշխատանքի պաշտպանության մասին գիտելիքները պատվերի միջոցով ստուգելու համար հանձնաժողովի ստեղծում
Հրամանում նշվում է, թե ինչի համար է կազմվում այս փաստաթուղթը, որից հետո տրվում է տնօրենի հրամանների ցանկը, որը կարող է ներառել հրամանը.
- Աշխատանքի պաշտպանության վերաբերյալ գիտելիքների թեստ անցկացնել աշխատողների որոշակի խմբի շրջանում - աշխատողների ցանկը կարող է տրվել հրամանի հավելվածում, նշվում է նաև թեստն անցկացնելու ժամկետը.
- ստեղծել հանձնաժողով, որը կապահովի աշխատանքի պաշտպանության պահանջների իմացության պատշաճ ստուգում. տրամադրվում է հանձնաժողովում ընդգրկված պատասխանատու անձանց ցուցակը, ներառյալ նրա նախագահը, հանձնաժողովի անդամների թվում կարող են լինել աշխատանքի պաշտպանության վարչության, կադրերի բաժնի ներկայացուցիչներ: , արհմիություն;
- նշանակել պատասխանատու անձանց, ովքեր աշխատակիցներին կտեղեկացնեն առաջիկա ստուգման մասին, ովքեր հանձնաժողովի նշանակված անդամներին կտեղեկացնեն իրենց պարտականությունների մասին, որոնք կապահովեն հսկողությունը ղեկավարի` սույն կարգով սահմանված կարգադրությունների կատարման նկատմամբ.
Պատվերի ձևը հաստատվում է մենեջերի վիզայով: Այնուհետև այն հանձնվում է գիտելիքների ստուգման հանձնաժողովի անդամներին վերանայման. նրանց վիզաները դրված են ստորև ձևաթղթի վրա: Ինչպես նաև հրամանում նշված պատասխանատուները պետք է ստորագրեն։
Թեմա 4. Աշխատանքի պաշտպանության կառավարման կազմակերպումը ք
ուսումնական հաստատություն. Հաջորդականություն
աշխատանքի պաշտպանության ուղղությամբ աշխատանքների կազմակերպում
Աշխատանքի անվտանգությունն ապահովելու գործատուի և աշխատողների պարտականությունները. Աշխատողների աշխատանքի պաշտպանության երաշխիքներն ու իրավունքները:
Աշխատանքի անվտանգության կառավարման համակարգ ուսումնական հաստատությունում. Գործատուի կողմից աշխատանքի պաշտպանության պարտականությունների բաշխում պաշտոնատար անձանց միջև.
Աշխատանքի պաշտպանության ծառայությունը ձեռնարկությունում, ուսումնական հաստատությունում, դրա նպատակը և տեղը ձեռնարկության կառավարման կառուցվածքում:
Ուսումնական հաստատությունում աշխատանքի պաշտպանության վերաբերյալ աշխատանքների կազմակերպման հաջորդականությունը. Կազմակերպությունում աշխատանքի պաշտպանության համատեղ հանձնաժողով (հանձնաժողով)՝ առաջադրանքներ, գործառույթներ, իրավունքներ:
Աշխատանքի պաշտպանության վերաբերյալ աշխատանքների պլանավորում. Աշխատանքի պաշտպանության մասին կոլեկտիվ պայմանագիրը և պայմանագիրը աշխատանքի պաշտպանության միջոցառումների ընթացիկ պլանավորման և իրականացման հիմնական իրավական ձևերն են: Կառուցվածքային ստորաբաժանումում աշխատանքի պաշտպանության վերաբերյալ փաստաթղթեր.
Թեմա 5. Աշխատանքի պաշտպանության վերաբերյալ ուսուցման կազմակերպում և
աշխատանքի պաշտպանության պահանջների իմացության ստուգում
Գործատուի պարտականությունները՝ ապահովելու աշխատողների վերապատրաստումը աշխատանքի կատարման անվտանգ մեթոդների և տեխնիկայի, աշխատանքի պաշտպանության վերաբերյալ հրահանգների, աշխատանքի վայրում ուսուցման և աշխատանքի պաշտպանության պահանջների գիտելիքների ստուգման վերաբերյալ:
Աշխատանքի կատարման անվտանգ մեթոդների և տեխնիկայի վերաբերյալ ուսուցում անցնելու աշխատողների պարտականությունները, աշխատանքի պաշտպանության վերաբերյալ ցուցումներ, աշխատավայրում ուսուցում, աշխատանքի պաշտպանության պահանջների գիտելիքների ստուգում:
Ղեկավարների և մասնագետների համար աշխատանքի պաշտպանության վերաբերյալ ուսուցման կազմակերպում և աշխատանքի պաշտպանության պահանջների գիտելիքների ստուգում:
Աշխատանքի պաշտպանության ուսուցման կազմակերպում և բարձր ռիսկային աշխատանք կատարող աշխատողների աշխատանքի պաշտպանության պահանջների գիտելիքների ստուգում.
Ռուսաստանի Դաշնության Վարչական իրավախախտումների վերաբերյալ օրենսգիրք, քանի որ այն վերաբերում է վարչական պատասխանատվության
Ռուսաստանի Դաշնության Քրեական օրենսգիրքը, քանի որ այն վերաբերում է աշխատանքային պաշտպանության պահանջների խախտման համար քրեական պատասխանատվության:
Աշխատանքի անվտանգության ճեպազրույցների տեսակներն ու նպատակները. ներածական, առաջնային աշխատավայրում, կրկնվող, չպլանավորված, նպատակային: Ճեպազրույցների ժամանակացույցը և դրանց անցկացման համար պատասխանատու անձինք. Ճեպազրույցի գրանցում.
Աշխատանքի պաշտպանության հրահանգների մշակման և հաստատման կարգը. Աշխատանքի պաշտպանության հրահանգների վավերականության ժամկետը. Աշխատողներին աշխատանքի պաշտպանության վերաբերյալ հրահանգների տրամադրում.
Աշխատանքի պաշտպանության մշակույթի խթանում.
Թեմա 6. Արտադրության վտանգավոր և վնասակար գործոնները և դրանցից պաշտպանվելու միջոցառումները: Աշխատանքային պայմանների համաձայն աշխատատեղերի հավաստագրում. Հավաստագրում. Աշխատանքային պայմանների փոխհատուցման տրամադրում. Աշխատողներին անհատական պաշտպանության միջոցներով ապահովելը
Արտադրության հիմնական վտանգավոր և վնասակար գործոնների դասակարգում. Աշխատանքային պայմանների հիգիենիկ դասակարգում. Տերմիններ և սահմանումներ. Աշխատանքային միջավայրի ֆիզիկական, քիմիական, կենսաբանական, հոգեֆիզիոլոգիական գործոնները. Առավելագույն թույլատրելի կոնցենտրացիաների հայեցակարգը. Աշխատանքային պայմանների դասեր՝ ըստ վնասակարության և վտանգավորության աստիճանի՝ օպտիմալ, ընդունելի, վնասակար և վտանգավոր: Չորս աստիճան վնասակար և վտանգավոր պայմանների և բնության
· Ուսուցիչը ցուցումներ է տալիս ուսանողներին լաբորատոր աշխատանք սկսելուց առաջ առնվազն կիսամյակը մեկ անգամ (ՍՍԲՏ ԳՕՍՏ 12.4.113-82 «Ուսումնական լաբորատոր աշխատանք. Անվտանգության ընդհանուր պահանջներ», 01/01/01 թիվ 82-Պ «ՀՊՏՀ ուսանողների աշխատանքի անվտանգության վերաբերյալ ճեպազրույցի և վերապատրաստման կարգի կանոնակարգը հաստատելու մասին» հրամանը: )
20. Աշխատավայրում նախնական վերապատրաստումից ազատված աշխատողների մասնագիտությունների և պաշտոնների ցանկը(SSBT ԳՕՍՏ 12.0.004-90 կետ 7.2.1):
21. Կատարված աշխատանքների տեսակների համար աշխատանքի անվտանգության հրահանգների ցանկը, որը հաստատված է ղեկավարի կողմից:
22. Կառավարչի կողմից հաստատված աշխատանքի անվտանգության ցուցումներ
· Աշխատանքի անվտանգության հրահանգները մշակվում են բաժնի պետի կողմից: Աշխատանքի անվտանգության հրահանգները կարող են տրվել աշխատողներին, փակցվել աշխատավայրերում կամ պահել աշխատողների համար հասանելի այլ վայրում: Բաժանմունքում աշխատողների շահագործման անվտանգության հրահանգների մի շարք, ինչպես նաև այդ հրահանգների ցանկը պահվում է կառուցվածքային ստորաբաժանման ղեկավարի կողմից: Աշխատանքի անվտանգության հրահանգները վերանայվում են առնվազն 5 տարին մեկ անգամ:
23. Աշխատանքի անվտանգության ցուցումներ տալու մատյան (Ռուսաստանի Դաշնության Աշխատանքի և սոցիալական զարգացման նախարարության 2001 թվականի հունվարի 1-ի թիվ 80 «Աշխատանքի պաշտպանության պետական կարգավորող պահանջների մշակման մեթոդական առաջարկությունները հաստատելու մասին» որոշումը):
24. Էլեկտրասարքավորումների համար պատասխանատու անձի նշանակման մասին հրաման (հրահանգ):(PTEEP կետ 1.2.3., կետ 1.2.7.):
25. Էլեկտրական կայանքներում աշխատանքի նորմերի և կանոնների իմացությունը ստուգող հանձնաժողով նշանակելու հրաման (հրահանգ)(PTEEP կետ 1.4.32.):
26. Կառուցվածքային ստորաբաժանման աշխատողների ցուցակը, որը նշում է էլեկտրական անվտանգության խումբը և ստուգման ամսաթիվը(PTEEP կետ 1.4.3.):
27. Առաջադրանք պահանջող մասնագիտությունների և աշխատանքների ցանկI խումբ էլեկտրական անվտանգության վերաբերյալ(PTEEP կետ 1.4.4.):
· Ոչ էլեկտրական անձնակազմին, որոնք կատարում են այնպիսի աշխատանքներ, որոնք կարող են էլեկտրական ցնցումների վտանգ ներկայացնել, նշանակվում է էլեկտրական անվտանգության I խումբ:
· Էլեկտրաանվտանգության I խմբի նշանակումը կատարում է աշխատողը էլեկտրական անձնակազմից առնվազն III էլեկտրական անվտանգության խմբից:
28. Խմբի հանձնարարությունների մատյանԵս էլեկտրաանվտանգության ոլորտում
· Գիտելիքների ստուգումն իրականացվում է տարին մեկ անգամ (PTEEP կետ 1.4.4.; Աշխատանքի պաշտպանության միջարդյունաբերական կանոններ (անվտանգության կանոններ) էլեկտրական կայանքների շահագործման ընթացքում POT R M RD 153-34.0-03.150-00):
29. Էլեկտրական կայանքներում աշխատանքի նորմերի և կանոնների իմացության ստուգման մատյան(Էլեկտրական կայանքների շահագործման ընթացքում աշխատանքի պաշտպանության միջարդյունաբերական կանոններ (անվտանգության կանոններ) POT R M RD 153-34.0-03.150-00; PTEEP կետ 1.4.20, կետ 1.4.39.):
· Էլեկտրատեխնիկական և էլեկտրատեխնիկական անձնակազմի համար, ովքեր ուղղակիորեն կազմակերպում և ստուգում են գոյություն ունեցող էլեկտրական կայանքների պահպանման աշխատանքները, տարին մեկ անգամ անցկացվում է գիտելիքների ստուգում:
· Վարչական և տեխնիկական անձնակազմի համար գիտելիքների ստուգումն իրականացվում է 3 տարին մեկ անգամ։
30. Էլեկտրական կայանքներում աշխատելու իրավունքի վկայագիր (Էլեկտրական կայանքների շահագործման ընթացքում աշխատանքի պաշտպանության միջարդյունաբերական կանոններ (անվտանգության կանոններ) POT R M RD 153-34.0-03.150-00):
31. Տարածքների և սարքավորումների ընդունման վկայագիր (2001թ. հունվարի 1-ի հրաման):
32. Մասնագիտությունների և պաշտոնների ցանկ, որոնցում աշխատանքը իրավունք է տալիս անվճար անձնական պաշտպանիչ սարքավորումներ (ԱՊՊ) ստանալու: (Ռուսաստանի Դաշնության աշխատանքային օրենսգիրք, հոդված 221):
· Անհատական պաշտպանիչ սարքավորումների գրանցման և տրամադրման անձնական քարտեր. PPE-ի առկայությունը՝ ըստ սահմանված ստանդարտների (Ռուսաստանի Աշխատանքի նախարարության 01.01.01 թիվ 51 որոշումը «Աշխատողներին հատուկ հագուստով, հատուկ կոշիկներով և այլ անձնական պաշտպանիչ սարքավորումներով ապահովելու կանոնները հաստատելու մասին»»).
33. Աշխատանքի պաշտպանության պահանջների ուսուցման և գիտելիքների փորձարկման կազմակերպման հրաման (հրահանգ): (Ռուսաստանի Դաշնության աշխատանքային օրենսգիրք, հոդված 225; ՍՍԲՏ ԳՕՍՏ 12.0.004-90; Ռուսաստանի Դաշնության Աշխատանքի և սոցիալական զարգացման նախարարության և Ռուսաստանի Դաշնության կրթության նախարարության 01.01.01 թիվ 1/29 որոշումը. )
34. Սարատովի անվան պետական տեխնիկական համալսարանի աշխատողների աշխատանքի պաշտպանության վերապատրաստման ծրագիր
35. Կապույտ օձիքի աշխատողների աշխատանքի պաշտպանության վերաբերյալ վերապատրաստման ծրագրեր(եռակցողների, մեքենաների օպերատորների, էլեկտրիկների և այլնի համար):
36. Աշխատողների աշխատանքի պաշտպանության պահանջների մասին գիտելիքների ստուգման արձանագրություն
· Աշխատանքի պաշտպանության պահանջների վերաբերյալ աշխատողների գիտելիքների ստուգումն իրականացվում է 3 տարին մեկ անգամ և աշխատանքի ընդունվելու օրվանից ոչ ուշ, քան 1 ամիս:
37. Աշխատանքի պաշտպանության պահանջների գիտելիքների ստուգման վկայականներ (Ռուսաստանի Դաշնության աշխատանքի և սոցիալական զարգացման նախարարության և Ռուսաստանի Դաշնության կրթության նախարարության 01.01.01 թիվ 1/29 որոշումը):
38. Արձանագրություն՝ ներբուհական վերանորոգման և շինարարական աշխատանքներում ներգրավված ուսանողների աշխատանքի պաշտպանության վերաբերյալ գիտելիքների ստուգման համար
- Արձանագրությունները պահվում են դեկանատում, մինչև ուսանողներն ավարտեն իրենց ուսումը համալսարանում։
39. Քիմիական անվտանգության վերաբերյալ գիտելիքների փորձարկման արձանագրություն (եթե առկա են քիմիական նյութեր).
40. Մեքենայի սարքավորումների վրա աշխատելիս գիտելիքների ստուգման արձանագրություն (եթե առկա է մեքենայական սարքավորում).
41. Աշխատանքային թույլտվությունների տրամադրման մատյան(բարձր ռիսկային աշխատանքի առկայության դեպքում).
42. Ծանր, վտանգավոր և վնասակար աշխատանքային պայմաններով աշխատատեղերի ցանկ, որոնց համար արգելվում է ՀՊՏՀ ուսանողների աշխատանքի տեղավորումը (2001թ. հունվարի 1-ի թիվ 82-Պ հրաման):
43. Հատուկ սարքավորումների վրա աշխատելու լիազորված անձանց ցուցակը.
44. Աշխատողների ցուցակը, որոնք կանցնեն պարտադիր նախնական և պարբերական բժշկական զննումներ՝ պարզելու այդ աշխատողների համապատասխանությունը հանձնարարված աշխատանքը կատարելու և մասնագիտական հիվանդությունները կանխելու համար. (Ռուսաստանի Դաշնության աշխատանքային օրենսգիրք, հոդված 213, Ռուսաստանի Դաշնության Առողջապահության և սոցիալական զարգացման նախարարության 2011 թվականի ապրիլի 14-ի թիվ 000 n հրաման):
45. Անվճար կաթ ստանալու իրավունք ունեցող աշխատողների ցուցակ(Ռուսաստանի Դաշնության աշխատանքային օրենսգիրք, հոդված 222, Ռուսաստանի Դաշնության Առողջապահության և սոցիալական զարգացման նախարարության 2001 թվականի հունվարի 1-ի թիվ 45 n հրաման):
46. Վտանգավոր աշխատանքային պայմանների համար լրացուցիչ արձակուրդի իրավունք ունեցող աշխատողների ցուցակ(Ռուսաստանի Դաշնության աշխատանքային օրենսգիրք, հոդված 117. ԽՍՀՄ աշխատանքի պետական կոմիտեի և Արհմիությունների համամիութենական կենտրոնական խորհրդի նախագահության 01.01.01 թիվ 000/P – 22 որոշումը (փոփոխվել է 01.01. .01)):
47. Առաջին օգնության փաթեթներ, որոնք հագեցած են դեղամիջոցների և առաջին օգնության պատրաստուկներով (Ռուսաստանի Դաշնության աշխատանքային օրենսգիրք Արվեստ. 223, Ռուսաստանի Դաշնության Առողջապահության և սոցիալական զարգացման նախարարության 2011 թվականի մարտի 5-ի թիվ 000 n հրաման):
Հավելված 5
համալսարանի ռեկտորի հրամանով
-ից ____________ № __________
ԹԱՑՆԻԿՈՒԹՅՈՒՆ
ընթացիկ կարգավորող փաստաթղթեր
աշխատանքի պաշտպանության մասին
1. Դաշնային օրենք 01/01/01. «Տեխնիկական կանոնակարգի մասին» (փոփոխվել է 2001 թվականի հունվարի 1-ին, փոփոխություններով և լրացումներով, որոնք ուժի մեջ են մտել 2012 թվականի հունվարի 23-ից)
2. «Աշխատանքային դժբախտ պատահարներից և մասնագիտական հիվանդություններից պարտադիր սոցիալական ապահովագրության մասին» 01/01/2001 N 125-FZ դաշնային օրենքը (փոփոխվել է 01/01/2001 փոփոխություններով և լրացումներով, որոնք ուժի մեջ են մտել 01/01/2012 թ. )
3. Ռուսաստանի Առողջապահության և սոցիալական զարգացման նախարարության 2001 թվականի հունվարի 1-ի թիվ 000 «Աշխատանքի պաշտպանության կոմիտեի (Հանձնաժողովի) ստանդարտ կանոնակարգերը հաստատելու մասին» հրամանը:
4. Ռուսաստանի Դաշնության Աշխատանքի և սոցիալական զարգացման նախարարության 01.01.01թ. Թիվ 73 «Արդյունաբերական վթարների հետաքննության և գրանցման համար անհրաժեշտ փաստաթղթերի ձևերը և առանձին ճյուղերում և կազմակերպություններում արդյունաբերական վթարների հետաքննության առանձնահատկությունների մասին կանոնակարգը հաստատելու մասին»:
5. ԽՍՀՄ հանրակրթության պետական կոմիտեի 1990 թվականի հոկտեմբերի 1-ի հրաման. Թիվ 000 «ԽՍՀՄ պետական կրթական համակարգում ուսանողների և աշակերտների հետ պատահարների քննության և գրանցման կանոնակարգն ուժի մեջ մտնելու մասին».
6. Ռուսաստանի Դաշնության Կառավարության 01.01.01թ. 000 «Մասնագիտական հիվանդությունների հետազոտման և արձանագրման կանոնակարգը հաստատելու մասին».
7. Ռուսաստանի Առողջապահության և սոցիալական զարգացման նախարարության 01.01.01թ. թիվ 000 «Արդյունաբերական վթարների ժամանակ առողջությանը պատճառված վնասի ծանրությունը որոշելու մասին».
8. Ռուսաստանի Դաշնության Աշխատանքի նախարարության 2000 թվականի փետրվարի 8-ի որոշումը: Թիվ 14 «Կազմակերպությունում աշխատանքի պաշտպանության ծառայության աշխատանքները կազմակերպելու վերաբերյալ առաջարկությունները հաստատելու մասին».
9. Ռուսաստանի կրթության նախարարության 1998 թվականի մարտի 11-ի հրաման. թիվ 000 «Ուսումնական հաստատության աշխատանքի պաշտպանության ծառայության մասին».
10. Ռուսաստանի Դաշնության Աշխատանքի նախարարության 01.01.01թ. Թիվ 7 «Աշխատանքի պաշտպանության գրասենյակի և աշխատանքի պաշտպանության անկյունի աշխատանքները կազմակերպելու վերաբերյալ առաջարկությունները հաստատելու մասին».
11. Ռուսաստանի Դաշնության Կառավարության 2010 թվականի դեկտեմբերի 27-ի «Աշխատանքի պաշտպանության պետական կարգավորող պահանջներ պարունակող կարգավորող իրավական ակտերի մշակման, հաստատման և փոփոխման մասին» N 000 որոշումը:
12. ԽՍՀՄ աշխատանքի պետական կոմիտեի և Արհմիությունների համամիութենական կենտրոնական խորհրդի նախագահության 01/01/01 որոշումը. Թիվ 000/Պ-22 «Վտանգավոր աշխատանքային պայմաններ ունեցող արտադրությունների, արտադրամասերի, մասնագիտությունների և պաշտոնների ցանկ, աշխատանք, որտեղ լրացուցիչ արձակուրդի և կրճատված աշխատանքային օրվա իրավունք է տրվում» (փոփոխված).
13. ԽՍՀՄ աշխատանքի պետական կոմիտեի և Արհմիությունների համամիութենական կենտրոնական խորհրդի նախագահության 1987 թվականի նոյեմբերի 5-ի որոշումը. Թիվ 000/Պ-11 «Վտանգավոր աշխատանքային պայմաններ ունեցող արդյունաբերության, արտադրամասերի, մասնագիտությունների և պաշտոնների ցանկում փոփոխություններ և լրացումներ կատարելու մասին, աշխատանք, որտեղ լրացուցիչ արձակուրդի և կրճատված աշխատանքային օրվա իրավունք է տրվում» (փոփոխվել է ապրիլի 11-ին): , օգոստոսի 19, 1988):
14. ԽՍՀՄ աշխատանքի պետական կոմիտեի և Արհմիությունների համամիութենական կենտրոնական խորհրդի նախագահության 01.01.01թ. Թիվ 000/Պ-20 «Արտադրանքների ցանկի կիրառման կարգի վերաբերյալ հրահանգները հաստատելու մասին».
Արտադրամասեր, մասնագիտություններ և աշխատանքային վտանգավոր պայմաններ ունեցող պաշտոններ, աշխատանք, որտեղ լրացուցիչ արձակուրդի և աշխատանքային օրվա կրճատման իրավունք է տրվում»:
15. Ռուսաստանի աշխատանքի նախարարության 01/01/01 նամակ. Թիվ 000-7 «Վտանգավոր աշխատանքային պայմաններ ունեցող ճյուղերի, արտադրամասերի, մասնագիտությունների և պաշտոնների ցանկի կիրառման կարգի մասին, որոնցում լրացուցիչ արձակուրդի և կրճատված աշխատանքային օրվա իրավունք է տրվում».
16. Ռուսաստանի Դաշնության Առողջապահության և սոցիալական զարգացման նախարարության 01.01.01թ. «Վտանգավոր աշխատանքային պայմաններով աշխատող աշխատողներին կաթի կամ դրան համարժեք այլ պարենային ապրանքների անվճար տրամադրման նորմերի և պայմանների հաստատման մասին՝ կաթի կամ դրան համարժեք այլ պարենային ապրանքների արժեքին համարժեք փոխհատուցման վճարումներ կատարելու կարգը. և արտադրության վնասակար գործոնների ցանկը, որոնց ազդեցության տակ կանխարգելիչ նպատակներով խորհուրդ է տրվում օգտագործել կաթ կամ այլ համարժեք պարենային ապրանքներ» (փոփոխվել է 2001 թվականի հունվարի 1-ի N 245n):
17. Ռուսաստանի Դաշնության Առողջապահության և սոցիալական զարգացման նախարարության 01/01/01 հրաման. 000n «Աշխատակիցներին լվացող և (կամ) չեզոքացնող նյութերի անվճար բաշխման ստանդարտ ստանդարտները և «Աշխատողներին ողողող և (կամ) չեզոքացնող նյութերով ապահովելու» աշխատանքային անվտանգության ստանդարտը հաստատելու մասին»:
18. Ռուսաստանի Դաշնության Առողջապահության և սոցիալական զարգացման նախարարության 2011 թվականի ապրիլի 12-ի հրամանը. N 302n «Վնասակար և (կամ) վտանգավոր արտադրական գործոնների և աշխատանքների ցանկերը հաստատելու մասին, որոնց կատարման ընթացքում կատարվում են պարտադիր նախնական և պարբերական բժշկական զննումներ (զննում), և պարտադիր նախնական և պարբերական բժշկական զննումներ (զննումներ) անցկացնելու կարգը. բ) ծանր աշխատանքով զբաղվող և վնասակար և (կամ) վտանգավոր աշխատանքային պայմաններով աշխատող աշխատողների։
19. Ռուսաստանի Դաշնության Կառավարության 01.01.01թ. Թիվ 000 «Վնասակար և (կամ) վտանգավոր արտադրական գործոնների և աշխատանքի մասին, որոնց ընթացքում կատարվում են նախնական և պարբերական բժշկական զննումներ (զննում), և այդ հետազոտությունների (հետազոտությունների) անցկացման կարգը» (փոփոխված).
20. Ռուսաստանի Դաշնության Աշխատանքի նախարարության 01.01.01թ. Թիվ 11 «Աշխատանքի անվտանգության միջոցառումների պլանավորման վերաբերյալ առաջարկությունները հաստատելու մասին».
21. Ռուսաստանի Դաշնության Աշխատանքի և սոցիալական զարգացման նախարարության և Ռուսաստանի Դաշնության կրթության նախարարության 01.01.01թ. Թիվ 1/29 «Աշխատանքի պաշտպանության ոլորտում ուսուցման և կազմակերպությունների աշխատողների աշխատանքի պաշտպանության պահանջների գիտելիքների ստուգման կարգը հաստատելու մասին».
22. Ռուսաստանի Դաշնության Աշխատանքի և սոցիալական զարգացման նախարարության 01.01.01թ. Թիվ 80 «Աշխատանքի պաշտպանության պետական կարգավորող պահանջների մշակման մեթոդական հանձնարարականները հաստատելու մասին».
23. Ռուսաստանի Դաշնության Առողջապահության և սոցիալական զարգացման նախարարության 2001 թվականի հունվարի 1-ի N 342n «Աշխատանքային պայմանների համաձայն աշխատատեղերի հավաստագրման կարգը հաստատելու մասին» հրամանը:
24. Ռուսաստանի Դաշնության Կառավարության 01.01.01թ. 000 «Ռուսաստանի Դաշնությունում աշխատանքային պայմանների պետական փորձաքննության անցկացման կանոնակարգը հաստատելու մասին» (փոփոխված):
25. SanPiN 2.2.2/2.4.1340-03 «Անհատական էլեկտրոնային համակարգիչների և աշխատանքի կազմակերպման հիգիենիկ պահանջներ» (փոփոխվել է 2001 թվականի հունվարի 1-ին):
26. SanPiN 2.2.2.1332-03 «Պատճենահանման և կրկնօրինակման սարքավորումների աշխատանքի կազմակերպման հիգիենիկ պահանջներ» (փոփոխվել է 2001 թվականի հունվարի 1-ին):
27. SanPiN 2.2.4.548-96 «Արդյունաբերական տարածքների միկրոկլիմայի հիգիենիկ պահանջներ».
28. SanPiN 2.2.0.555-96 «Կանանց աշխատանքային պայմանների հիգիենիկ պահանջներ»:
29. Ռուսաստանի Դաշնության Կառավարության 01.01.01թ. 000 «Ծանր աշխատանքի և վնասակար կամ վտանգավոր աշխատանքային պայմաններով աշխատանքի ցանկը հաստատելու մասին, որի ընթացքում արգելվում է կանանց աշխատուժի օգտագործումը»:
30. Ռուսաստանի Դաշնության Կառավարության 01.01.01թ. Թիվ 000 «Ծանր աշխատանքի և վնասակար կամ վտանգավոր աշխատանքային պայմաններով աշխատանքի ցանկը հաստատելու մասին, որի ընթացքում արգելվում է մինչև տասնութ տարեկան անձանց կողմից աշխատուժ օգտագործելը» (փոփոխված).
31. Ռուսաստանի Դաշնության Նախարարների խորհրդի 1993 թվականի փետրվարի 6-ի կառավարության որոշումը. Թիվ 000 «Կանանց համար թույլատրելի առավելագույն բեռների նոր ստանդարտների մասին՝ ծանր առարկաներ ձեռքով բարձրացնելիս և տեղափոխելիս»։
32. Ռուսաստանի աշխատանքի նախարարության 1999 թվականի ապրիլի 7-ի որոշումը. Թիվ 7 «Մինչև տասնութ տարեկան անձանց համար առավելագույն թույլատրելի բեռների ստանդարտները հաստատելու մասին».
33. Արդյունաբերական շենքերի և շինությունների պլանային կանխարգելիչ վերանորոգման իրականացման կանոնակարգ MDS 13-հաստատված. ԽՍՀՄ պետական շինարարական կոմիտեի 01/01/01 հրամանագիրը. Թիվ 000):
34. Ռուսաստանի Պետական շինարարական կոմիտեի 2003 թվականի հունվարի 8-ի որոշումը. Թիվ 2 «Շինարարությունում աշխատանքի անվտանգության կանոնների փաթեթի մասին. Արդյունաբերության ստանդարտ հրահանգներ աշխատանքի պաշտպանության վերաբերյալ»:
35. SNiP 12.03-2001 «Աշխատանքի անվտանգությունը շինարարության մեջ. Մաս 1. Ընդհանուր պահանջներ».
36. SNiP «Աշխատանքի անվտանգությունը շինարարության մեջ. Մաս 2. Շինարարական արտադրություն». (Ռուսաստանի Դաշնության Պետական Կոմիտեի թիվ 000 որոշումը. ուժի մեջ է մտել ս.թ.):
37. SNiP «Բնական և արհեստական լուսավորություն» (փոփոխված տարվանից):
38. SNiP «Ջեռուցում, օդափոխություն և օդորակում» (փոփոխված տարվանից):
39. SNiP «Հասարակական շենքեր և շինություններ»:
40. Ռուսաստանի Դաշնության էներգետիկայի նախարարության 01.01.01թ. Թիվ 6 «Սպառողական էլեկտրակայանքների տեխնիկական շահագործման կանոնները հաստատելու մասին».
41. Ռուսաստանի էներգետիկայի նախարարության 01.01.01թ. թիվ 000 «ՋԷԿ-երի տեխնիկական շահագործման կանոնները հաստատելու մասին».
42. Էլեկտրական կայանքների շահագործման ընթացքում աշխատանքի պաշտպանության միջարդյունաբերական կանոններ (անվտանգության կանոններ) POT RM - 016 - 2001 RD 153-34: 0 – փոփոխված 2003 թվականի փետրվարի 18, 20):
43. Սպառողական էլեկտրական կայանքների շահագործման կանոնները.
44. Էլեկտրական կայանքների կանոններ.
45. Ռուսաստանի Դաշնության Արտակարգ իրավիճակների նախարարության «Ռուսաստանի Դաշնությունում հրդեհային անվտանգության կանոնները հաստատելու մասին» թիվ 000 հրամանը (PPB 01-03):
46. Ռուսաստանի Աշխատանքի նախարարության 01.01.01թ. Թիվ 44 «Քիմիական նյութեր օգտագործելիս աշխատանքի պաշտպանության կանոնները հաստատելու մասին».
47. POT RM բարձրության վրա աշխատելիս աշխատանքի պաշտպանության միջարդյունաբերական կանոններ (հաստատված է Ռուսաստանի Դաշնության Աշխատանքի նախարարության 2000 թվականի հոկտեմբերի 4-ի թիվ 68 որոշմամբ):
48. Ռուսաստանի աշխատանքի նախարարության 01.01.01թ. Թիվ 27 «Կազմակերպությունների գազային օբյեկտների շահագործման ընթացքում աշխատանքի պաշտպանության միջարդյունաբերական կանոնները հաստատելու մասին».
49. Ռուսաստանի աշխատանքի նախարարության 01.01.01թ. Թիվ 28 «Ավտոմոբիլային տրանսպորտում աշխատանքի պաշտպանության միջարդյունաբերական կանոնները հաստատելու մասին».
50. ՍՍԲՏ ԳՕՍՏ 12.0.004-90 «Աշխատանքի անվտանգության ուսուցման կազմակերպում. Ընդհանուր դրույթներ»:
51. Միջպետական ստանդարտ ՍՍԲՏ ԳՕՍՏ 12.0. «Աշխատանքի անվտանգության կառավարման համակարգեր. Ընդհանուր պահանջներ».
52. ՍՍԲՏ ԳՕՍՏ Ռ 12.4. «Ազդանշանների գույներ, անվտանգության նշաններ և ազդանշանային նշաններ»:
53. ՍՍԲՏ ԳՕՍՏ 12.1.005-88 «Աշխատանքային տարածքում օդի ընդհանուր սանիտարահիգիենիկ պահանջներ» (փոփոխված):
54. Ռուսաստանի Դաշնության Առողջապահության և սոցիալական զարգացման նախարարության 01.01.01 N 290n «Աշխատողներին հատուկ հագուստով, հատուկ կոշիկով և այլ անձնական պաշտպանիչ սարքավորումներով ապահովելու միջոլորտային կանոնները հաստատելու մասին» հրամանը (փոփոխված):
55. Ռուսաստանի Դաշնության Առողջապահության և սոցիալական զարգացման նախարարության 2001 թվականի հունվարի 1-ի N 541n հրամանը «Խաչաձև աշխատողներին հավաստագրված հատուկ հագուստի, հատուկ կոշիկի և այլ անձնական պաշտպանիչ սարքավորումների անվճար տրամադրման ստանդարտ ստանդարտները հաստատելու մասին»: մասնագիտությունների և պաշտոնների կրճատում տնտեսության բոլոր ոլորտներում, որոնք զբաղված են վնասակար և (կամ) վտանգավոր աշխատանքային պայմաններով, ինչպես նաև հատուկ ջերմաստիճանային պայմաններում կամ աղտոտվածության հետ կապված աշխատանքով»:
Անձնակազմը ոչ միայն պետք է վերապատրաստվի աշխատանքի անվտանգության և առողջության կանոնակարգերի վերաբերյալ, այլև փորձարկվի, թե ինչ է նրանք սովորել այս ոլորտում: Դա անելու համար հրաման է տրվում ստուգել աշխատանքի պաշտպանության մասին գիտելիքները: Դրա մոտավոր օրինակը մեր խորհրդակցության մեջ է։
Իրավական պահանջներ
Ռուսաստանի Դաշնության աշխատանքային օրենսգրքի 225-րդ հոդվածի հիման վրա բացարձակապես բոլոր աշխատողները պետք է անցնեն ոչ միայն աշխատանքի անվտանգության ուսուցում, այլև աշխատանքային անվտանգության պահանջների գիտելիքների ստուգում: Ներառյալ՝
- կառավարում;
- գործատուները գործարարներ են (IP):
Անձնակազմի աշխատանքի պաշտպանության պահանջների վերաբերյալ գիտելիքների ստուգման ընթացիկ կանոնները հաստատվել են Աշխատանքի նախարարության և Ռուսաստանի կրթության նախարարության 2003 թվականի հունվարի 13-ի թիվ 1/29 որոշմամբ:
Պատվերի ձև
Ռուսաստանի Դաշնության Աշխատանքի նախարարությունը չի մշակել ձեռնարկությունում աշխատանքի պաշտպանության մասին գիտելիքները ստուգելու հրամանի պարտադիր ձև: Այս բաժնի կողմից առաջարկվող պատվերի ձև նույնպես չկա: Ուստի այն թողարկելիս անհրաժեշտ է առաջնորդվել ձեռնարկությունում ընդունված նման հրամաններ արձակելու ընդհանուր կանոններով։
|
Այս հրամանը հիմք է հանդիսանում աշխատանքի անվտանգության չափանիշների վերաբերյալ ներկայիս անձնակազմի գիտելիքները ստուգելու համար: Դրա անհրաժեշտությունը կայանում է նրանում, որ յուրաքանչյուր կազմակերպություն պարբերաբար ենթարկվում է ստուգումների՝ աշխատանքի պարտադիր պաշտպանության ոլորտում պարտադիր պահանջներին համապատասխանելու համար, ինչը վերաբերում է նաև աշխատողներին: Յուրաքանչյուր մասնագետ պետք է ունենա հիմնական գիտելիքներ նշված ոլորտում, և կազմակերպության անմիջական տնօրենը պետք է վերահսկի դա: Ինչպես է կազմված այս կարգը, ինչ առաջադրանքներ են նշված դրանում, և որոնք են դրա ստեղծման պատճառները, կներկայացվի ստորև:
Աշխատանքի պաշտպանության հանձնաժողովի ստեղծման մասին հրաման - դրա ստեղծման պատճառները
Հանձնաժողովի ստեղծումը միայն մեկ նպատակ ունի, այն է՝ ստուգել յուրաքանչյուր աշխատակցի գիտելիքները աշխատանքի անվտանգության հատվածում առկա դրույթների վերաբերյալ։ Ձեռնարկության ղեկավարը նման կազմակերպչական գործունեություն պետք է իրականացնի մշտապես, առնվազն տարին երկու անգամ՝ Դաշնային օրենքի 105 մեթոդական առաջարկությունների 2-րդ կետ: Փաստն այն է, որ տարեկան ուղիղ երկու անգամ կազմակերպությունը կարող է ներքին աուդիտ անցնել սերտիֆիկացման գործադիր հանձնաժողովի կողմից։ Որը հավաստում է այս ոլորտում աշխատողների գիտելիքները և արդյունքների հիման վրա կազմում փաստաթուղթ, որն այնուհետև ներկայացվում է վերահսկող մարմիններին: Հետևաբար, ստեղծվում է հանձնաժողով՝ յուրաքանչյուր աշխատողի նկատմամբ աշխատանքի պաշտպանության պարտադիր ստանդարտներին համապատասխանության ներքին հավաստագրում իրականացնելու համար։
Սա արվում է որոշակի կազմակերպությունում ստուգման օբյեկտիվության հասնելու համար: Հանձնաժողովը պետք է անկախ լինի, ուստի աշխատակիցների գիտելիքները նույնպես կստուգվեն ինքնուրույն։ Ընդ որում, դրա ստեղծման կարգը բացահայտման ենթակա չէ, որպեսզի հանձնաժողովի աշխատանքն ի սկզբանե արտաքին ազդեցության ենթակա չլինի։ Այս պահանջը նույնպես ներառված է հիմնականների ցանկում։ Ստեղծված հանձնաժողովի հիմնական պահանջը աշխատանքի պաշտպանության չափանիշներին վերաբերող տեղական հարցերի պատասխաններն է, կոնկրետ աշխատողների նույնականացումը:
Ինչպես ճիշտ ձևակերպել աշխատանքի անվտանգության հանձնաժողով ստեղծելու կարգը
Ստեղծման կարգը պետք է համապատասխանի մի քանի պարտադիր պահանջների. Հիմնական պահանջները, որպես կանոն, վերաբերում են դրա կառուցվածքին։ Պատվերը բաղկացած է մի քանի մասից՝ յուրաքանչյուրում անհրաժեշտ տվյալների պարտադիր նշումով։ Առաջին մասում նշվում է պատվերի անվանումը. այս դեպքում դա տեղական պատվեր է՝ վերահսկելու աշխատողների գիտելիքները աշխատանքի անվտանգության կանոնակարգերի վերաբերյալ: Պատվերի երկրորդ մասը հիմնականն է, և, հետևաբար, այն պարունակում է ավելի շատ տեղեկատվություն: Այստեղ նշվում են հետևյալ տվյալները.
- Նախագահ - աշխատող, որը պաշտոնապես պատասխանատու է ընդհանուր հանձնաժողովի գործունեության համար.
- Կազմը - բոլոր աշխատողների ընդհանուր թիվը, որոնց կենթարկվեն նկարագրված պահանջները մնացած անձնակազմի գիտելիքները հավաստելու համար.
- Բավարարության չափանիշներ - ցանկալի արդյունքի մի քանի տեսակներ/ուղղություններ և գնահատման կանոններ.
- Լիազորությունների ցանկը - այստեղ սովորաբար նշվում է կազմակերպության բոլոր կառուցվածքային ստորաբաժանումների ամբողջական մուտքը՝ անհրաժեշտ փաստաթղթերը պահանջելու հնարավորությամբ և նույնիսկ ստուգվող աշխատակիցներին իրենց հիմնական գործառույթները կատարելուց բացառելու հնարավորությամբ.
- Անցկացման ժամանակը - նշելով արդյունքների ներկայացման վերջնաժամկետը.
- Հայտարարություն.
Եզրափակիչ մասը պարունակում է այլ պայմաններ կազմակերպության ղեկավարի պահանջով ստանդարտ ստուգման նշանակման և անցկացման համար: Հանձնաժողովի յուրաքանչյուր անդամ առնվազն մեկ ամիս առաջ պետք է անցնի համապատասխան վերապատրաստում - հոդ. Ռուսաստանի Դաշնության 129-րդ աշխատանքային օրենսգիրք.
Շրջայցերի անվտանգության հանձնաժողով ստեղծելու պատվերի պահպանման ժամկետները
Առաջին հերթին ստուգվում են նոր ընդունված աշխատակիցները։ Այս պահանջն արտացոլված է երկրորդ մասում, և այն վերաբերում է գրեթե յուրաքանչյուր առանձին կազմակերպության: Դա արվում է հիմնականում աշխատանքի պաշտպանության և անվտանգության ընդհանուր կանոնակարգերին համապատասխան ուղղակի նկատառումներով: Ինչպես մյուս բոլոր փաստաթղթերը, նկարագրված նման կարգը կարող է պահպանվել ղեկավարության հայեցողությամբ, բայց խորհուրդ է տրվում պահպանել առնվազն 5 տարի ժամկետ: Բայց այս դեպքում առանցքային նշանակությունը դեռևս կլինի ոչ թե բուն կարգը, այլ աուդիտի արդյունքների տվյալները։
Այն կազմված է պայմանական կազմակերպության տեղական կանոնների համաձայն, բայց որպեսզի տեսչական մարմիններն ուղղակի հարցեր չունենան դրա օրինականության վերաբերյալ, նախքան հրապարակելը խորհուրդ է տրվում ծանոթանալ դրա ամենաընդհանուր նմուշին։
Աշխատանքի պաշտպանության վերաբերյալ գիտելիքների ուսուցում և ստուգում
Յուրաքանչյուր գործատուի ամենակարևոր խնդիրն իր աշխատողների անվտանգությունն է, երբ նրանք կատարում են աշխատանքի նշանակված տարածք:…
Կազմակերպությունում աշխատանքի պաշտպանության հանձնաժողով
Աշխատանքային օրենսգիրքը աշխատանքի պաշտպանության հանձնաժողովին հանձնարարում է կարևոր խնդիրներ՝ աշխատողների առողջության պահպանման համար: Ուստի նման...
Աշխատանքի պաշտպանության վերաբերյալ ներածական ուսուցման ամսագիր
Ինչպե՞ս է պահպանվում աշխատանքի անվտանգության ներածական ձեռնարկի գրանցման նոթատետրը, ով է այն պահում և որքան ժամանակ,...
Ինչպե՞ս կազմել ձեռնարկությունում աշխատանքի անվտանգության հանձնաժողով ստեղծելու հրաման:
Ձեռնարկության ղեկավարը օրինական հնարավորություն ունի ստեղծելու 2 տեսակի պատվերներ. Դրանք ներառում են՝ հանձնաժողովի...
Աշխատանքի պաշտպանության վերաբերյալ գիտելիքների ստուգում - գիտելիքների ստուգման արձանագրություն
Աշխատանքային գործընթացում աշխատող քաղաքացիների վնասվածքները և մասնագիտական վնասվածքները շատ դեպքերում կապված են...
Աշխատանքի անվտանգության հանձնաժողովի կանոնակարգ
Պրոֆեսիոնալ աշխատանքի համար անվտանգ միջավայրի ստեղծումը և աշխատակիցների վնասվածքներն ու վնասվածքները կանխելը մեկն է…
03 .02 .Գ. թիվ 001 /Պ
Մոսկվա
Գիտելիքների ստուգման մշտական հանձնաժողովի ստեղծման մասին
կազմակերպության անձնակազմի աշխատանքի պաշտպանության պահանջները
Ռուսաստանի Դաշնության աշխատանքային օրենսգրքի դրույթների պահանջների կատարման համար ԳՕՍՏ 12.0.004- «Աշխատանքի անվտանգության ուսուցման կազմակերպում», Ռուսաստանի աշխատանքի նախարարության և Ռուսաստանի կրթության նախարարության թիվ 1/ 2003 թվականի հունվարի 13-ի 29 «Աշխատանքի պաշտպանության ուսուցման և կազմակերպության աշխատակիցների աշխատանքի անվտանգության պահանջների գիտելիքների փորձարկման կարգի մասին»
ՊԱՏՎԵՐՆԵՐ:
1. Ստեղծել կազմակերպության անձնակազմի աշխատանքի պաշտպանության պահանջների գիտելիքները ստուգելու մշտական հանձնաժողով, որը բաղկացած է.
Հանձնաժողովի նախագահ - գլխավոր ինժեներ Բորիսով Լ.Ա.
Հանձնաժողովի անդամներ - աշխատանքի պաշտպանության ինժեներ Ս.Կ. Ֆեդորով;
Տեխնոլոգիայի գլխավոր տնօրեն Դ.Ա.Մեդվեդև;
2. Կազմակերպության անձնակազմի աշխատանքի պաշտպանության պահանջների գիտելիքների ստուգման հանձնաժողովը ղեկավարվում է Ռուսաստանի Դաշնության աշխատանքային օրենսգրքով, ԳՕՍՏ 12.0.004- «Աշխատանքի անվտանգության ուսուցման կազմակերպում», Ռուսաստանի աշխատանքի նախարարության որոշմամբ և Ռուսաստանի կրթության նախարարության 2003 թվականի հունվարի 13-ի թիվ 1/29 «Աշխատանքի պաշտպանության վերաբերյալ ուսուցման և կազմակերպության աշխատողների աշխատանքի պաշտպանության պահանջների գիտելիքների փորձարկման կարգի մասին»:
3. Կադրերի տեսուչը պարտավոր է մեկշաբաթյա ժամկետում պատասխանատու անձանց ծանոթացնել ստորագրության դեմ սույն հրամանին։
4. Վերահսկում եմ սույն հրամանի կատարման նկատմամբ:
Պատվեր HSE հանձնաժողովի մասին
Պավել Բոյարսկին գրում է.
Ավելի լավ է յուրաքանչյուր առանձին պատվերի համար:
Պատվերները պետք է տարբեր լինեն.
1. Աշխատանքի պաշտպանության հանձնաժողով ըստ մասնագիտության (առնվազն 3 մասնագետ վերապատրաստված վերապատրաստման կենտրոնում «Աշխատանքի անվտանգություն» դասընթացով)
2. Արդյունաբերական անվտանգության հանձնաժողովը (վերելակը վտանգավոր արտադրական միավոր է, օբյեկտը (կազմակերպությունը, որում շահագործվում է վերելակը) ենթակա է գրանցման Ռոստեխնաձորում, հանձնաժողովի անդամները (առնվազն 3) պետք է վերապատրաստվեն հետևյալում. ոլորտներ՝ արդյունաբերական անվտանգության հիմունքներ, բարձրացնող մեխանիզմներ (վերելակներ), Ռոստեխնաձորի կողմից հավաստագրված:
3. Էլեկտրական և էլեկտրատեխնոլոգիական անձնակազմի գիտելիքների ստուգման հանձնաժողով (բարձրացնող՝ էլեկտրատեխնոլոգիական անձնակազմ, պետք է ունենա առնվազն II խումբ, 5 հոգուց բաղկացած հանձնաժողով, որոնցից 3-ը պետք է վավերացված լինեն Ռոստեխնաձորում (Էներգոնաձոր), նախնական ատեստավորման վերապատրաստումից հետո։ ուսումնական կենտրոնում, լիցենզավորված, համաձայն Ռոստեխնաձորի կողմից համաձայնեցված ծրագրերի:
Նույնիսկ եթե ժամը չի հասել, սպասիր առանց հոգնելու,
Սուտասանները թող ստեն, մի՛ խոնարհվիր նրանց հետ.
Իմացեք, թե ինչպես ներել և ներողամիտ թվալ,
Ավելի առատաձեռն և ավելի իմաստուն, քան մյուսները:
Ռուսաստանի Դաշնության կապի նախարարության մշտական \u200b\u200bհանձնաժողովը հաստատելու են ենթակա կազմակերպությունների ղեկավարների և մասնագետների աշխատանքի պաշտպանության վերաբերյալ գիտելիքների ստուգումը.
Փաստաթղթի տեքստը տարվա հուլիսի դրությամբ
Աշխատանքի պաշտպանության մասին Ռուսաստանի Դաշնության օրենսդրության հիմունքները (հոդված 12) կյանքի կոչելու և Ռուսաստանի Դաշնության Աշխատանքի նախարարության 1994 թվականի հոկտեմբերի 12-ի N 65 որոշումը՝ գիտելիքների վերապատրաստման և փորձարկման միասնական ընթացակարգ ապահովելու վերաբերյալ: ենթակա կազմակերպությունների ղեկավարների և մասնագետների աշխատանքի պաշտպանության մասին պատվիրում եմ.
1. Հաստատել և ուժի մեջ դնել 1995 թվականի սեպտեմբերի 1-ից «Ռուսաստանի Դաշնության կապի նախարարության աշխատանքի պաշտպանության ոլորտում գիտելիքների ստուգման մշտական հանձնաժողովի կանոնակարգը» (կցվում է):
2. Հաստատել Ռուսաստանի Դաշնության կապի նախարարության (ՀԴԿ) աշխատանքի պաշտպանության վերաբերյալ գիտելիքների ստուգման մշտական հանձնաժողովին հետևյալ կազմով.
Աշխատանքի պաշտպանության պահանջների գիտելիքները ստուգող մշտական հանձնաժողով ստեղծելու մասին կարգադրություն
Այս փաստաթուղթը կարելի է ներբեռնել անվճար
Ավելացնել զամբյուղ Էջերի քանակը՝ 2
Փաստաթղթի տեղեկատվություն.
Հաստատությունում աշխատանքի պաշտպանության պահանջների գիտելիքները ստուգելու համար տնօրենի հրամանով ստեղծվում է մշտական հանձնաժողով՝ 5 հոգուց բաղկացած աշխատանքի պաշտպանության պահանջների վերաբերյալ գիտելիքները ստուգելու համար: Միևնույն ժամանակ, հանձնաժողովը պետք է բաղկացած լինի առնվազն երեք հոգուց, ովքեր վերապատրաստում և գիտելիքների փորձարկում են անցել Ռուսաստանի Դաշնության հիմնադիր սուբյեկտի աշխատանքի գործադիր մարմնում:
Փաստաթուղթը պատրաստված է Microsoft Office Word 97-2003 ձևաչափով։ Փաստաթղթի չափը 41,5 ԿԲ:
Եռաստիճան հսկողություն
Աշխատանքի պաշտպանության կառավարման համակարգում եռաստիճան հսկողությունը գործատուի և հաստատության աշխատուժի ներկայացուցիչների կողմից վերահսկման հիմնական ձևն է աշխատատեղերում, արտադրական վայրերում և արտադրամասերում անվտանգության և աշխատանքի պաշտպանության պայմանների նկատմամբ, բոլոր ծառայությունների, պաշտոնյաների համապատասխանությունը: և աշխատանքային օրենսդրության պահանջներով աշխատողներ. Այն կարևոր գործոն է աշխատանքի պաշտպանության և արտադրության ստանդարտների բարելավման, վնասվածքների և հիվանդությունների նվազեցման միջոցառումների համակարգում և ապահովում է աշխատանքի պաշտպանության վիճակի հավաքական պատասխանատվությունը՝ սովորական աշխատողից մինչև հիմնարկի ղեկավար:
Եռաստիճան հսկողությունը չի բացառում վարչական հսկողությունը՝ համաձայն Արվեստի: 1996 թվականի հունվարի 12-ի թիվ 10-FZ «Արհմիությունների, նրանց իրավունքների և գործունեության երաշխիքների մասին» դաշնային օրենքի 20-ը:
Աշխատանքի պաշտպանության վիճակի եռաստիճան մոնիտորինգն իրականացվում է.
Առաջին փուլում - կայքում (գրասենյակներ, սեմինարներ);
Երկրորդ փուլում՝ հաստատությունում, աշխատանքի պաշտպանության հանձնաժողովի (հանձնաժողովի) անդամների համար նախատեսված տարածքներում.
Երրորդ փուլում `հիմնարկի վրա որպես ամբողջություն:
Եռաստիճան վերահսկող կազմակերպության կառավարումն իրականացնում են գործատուն և աշխատողների արհմիութենական մարմնի ղեկավարը:
Եռաստիճան հսկողության առաջին փուլն իրականացվում է համապատասխան բաժնի (վարչության) ղեկավարի և արհմիության կամ աշխատանքային կոլեկտիվի աշխատանքի պաշտպանության համար լիազորված (վստահելի) անձի կողմից (Ռուսաստանի Աշխատանքի նախարարության որոշումը հաստատելու մասին): 1994 թվականի ապրիլի 8-ի թիվ 30 արհմիության կամ աշխատանքային կոլեկտիվի աշխատանքի պաշտպանության համար լիազորված (վստահելի) անձի աշխատանքը կազմակերպելու առաջարկություններ: Վերահսկողությունն իրականացվում է ամեն օր՝ աշխատանքային օրվա սկզբին։
Եռաստիճան հսկողության առաջին փուլում ստուգվում է հետևյալը.
նախորդ ստուգմամբ հայտնաբերված խախտումները վերացնելուն ուղղված միջոցառումների իրականացում.
աշխատատեղերի վիճակը և ճիշտ կազմակերպումը (անհրաժեշտ գործիքների, սարքերի, աշխատանքային մասերի գտնվելու վայրը և առկայությունը և այլն);
անցումների, անցումների, ավտոճանապարհների վիճակը;
կրթական կամ տեխնոլոգիական սարքավորումների, բեռնատար և տրանսպորտային միջոցների անվտանգություն.
էլեկտրական կայանքների և էլեկտրական գործիքների վրա աշխատելիս աշխատողների կողմից էլեկտրական անվտանգության կանոնների պահպանումը.
համապատասխանություն բլանկների և պատրաստի արտադրանքի պահպանման կանոններին.
մատակարարման և արտանետվող օդափոխության, տեղային ներծծման, փոշու հավաքման սարքերի սպասարկելիություն.
Անձնակազմի կողմից աշխատանքի պաշտպանության հրահանգների առկայությունը և համապատասխանությունը.
անձնական պաշտպանիչ սարքավորումների (PPE) առկայությունը և ճիշտ օգտագործումը.
Ստուգման ընթացքում հայտնաբերված խախտումներն ու թերությունները առաջին փուլում մուտքագրվում են հատուկ մատյան, որոշվում են ժամկետները և կատարման համար պատասխանատուները: Աշխատանքի պաշտպանության և անվտանգության կանոնների խախտումներ հայտնաբերելու դեպքում միջոցներ են ձեռնարկվում դրանք տեղում վերացնելու ուղղությամբ։
Աշխատանքի անվտանգության կանոնների և կանոնակարգերի կոպիտ խախտման դեպքում աշխատանքը դադարեցվում է մինչև այդ խախտումը վերացնելը։
Եռաստիճան վերահսկողության երկրորդ փուլն իրականացվում է աշխատանքի պաշտպանության հանձնաժողովի (հանձնաժողովի) կողմից, որպես կանոն, շաբաթական, բայց առնվազն ամիսը երկու անգամ՝ հանձնաժողովի անդամներին հատկացված տարածքներում: Ստուգման վայրերը և ժամանակացույցը սահմանում է հանձնաժողովի նախագահը` հանձնաժողովի անդամների հետ համաձայնեցնելով:
Եռաստիճան հսկողության երկրորդ փուլում ստուգվում է հետևյալը.
վերահսկման առաջին փուլի կազմակերպումը և արդյունքները.
վերահսկողության երկրորդ և երրորդ փուլերի արդյունքում նախատեսված աշխատանքների իրականացում.
Հաստատության ղեկավարի հրամանների և ցուցումների, աշխատողների արհմիության կամ այլ ներկայացուցչական մարմնի որոշումների, աշխատանքի պաշտպանության վերաբերյալ լիազորված (վստահելի) անձանց առաջարկությունների կատարումը.
վերահսկիչ և վերահսկիչ մարմինների ցուցումների և ցուցումների համաձայն միջոցառումների իրականացում.
վթարի հետաքննության նյութերի հիման վրա գործողությունների իրականացում.
հրդեհային և էլեկտրական անվտանգության կանոնների, անվտանգության կանոնակարգերի, սանիտարահիգիենիկ ստանդարտների պահանջներին համապատասխանության վիճակ.
կրթական և արտադրական սարքավորումների, տրանսպորտային միջոցների և տեխնոլոգիական գործընթացների սպասարկումն ու համապատասխանությունը աշխատանքի անվտանգության ստանդարտների և աշխատանքի պաշտպանության վերաբերյալ այլ կարգավորող և տեխնիկական փաստաթղթերի պահանջներին.
աշխատողների կողմից էլեկտրական անվտանգության կանոնների պահպանումը էլեկտրական կայանքների և էլեկտրական գործիքների հետ աշխատելիս.
կրթական և արտադրական սարքավորումների, օդափոխության և ասպիրացիոն համակարգերի և կայանքների, տեխնոլոգիական ռեժիմների և հրահանգների ժամանակացույցի և պլանային կանխարգելիչ սպասարկման համապատասխանություն.
հատվածների և պատկերասրահների վիճակը;
աշխատանքի պաշտպանության անկյունների վիճակը, աշխատանքի պաշտպանության պաստառների, ազդանշանային գույների և անվտանգության նշանների առկայությունը և վիճակը.
պաշտպանիչ, հատուկ և հակահրդեհային սարքավորումների և սարքերի, գործիքավորման առկայությունը և վիճակը.
վնասակար և հրշեջ պայթուցիկ նյութերի և նյութերի հետ աշխատելիս անվտանգության կանոնների պահպանում.
աշխատողների համար աշխատանքի անվտանգության ճեպազրույցների ժամանակին և որակը.
աշխատողների կողմից անձնական պաշտպանիչ սարքավորումների (ԱՊՊ) առկայությունը և ճիշտ օգտագործումը.
աշխատողներին բուժական և կանխարգելիչ սնուցմամբ, կաթով և այլ կանխարգելիչ միջոցներով ապահովելը.
սանիտարական սարքավորումների և սարքավորումների վիճակը.
Թեստի արդյունքները գրանցվում են հատուկ ամսագրում:
Հանձնաժողովը նախանշում է գործունեությունը, սահմանում կատարողներին և ժամկետները: հաշվետվություն է ներկայացնում հիմնարկի ղեկավարին.
Աշխատանքի անվտանգության կանոնների և կանոնակարգերի կոպիտ խախտման դեպքում, որը կարող է վնասել աշխատողների առողջությանը և հանգեցնել դժբախտ պատահարի, հանձնաժողովի կողմից աշխատանքը դադարեցվում է մինչև այդ խախտումը վերացնելը:
Հաստատության ղեկավարը պետք է կազմակերպի հսկողության երկրորդ փուլի հանձնաժողովի կողմից սահմանված աշխատանքի պաշտպանության միջոցառումների իրականացումը:
Այս միջոցառումների իրականացման մշտադիտարկումն իրականացվում է հաստատության աշխատանքի պաշտպանության ծառայության մասնագետի և աշխատանքի պաշտպանության հանձնակատարի կողմից:
Եռափուլ հսկողության երրորդ փուլն իրականացվում է ամիսը մեկ անգամ՝ հիմնարկի ղեկավարի և աշխատողների արհմիության կամ այլ ներկայացուցչական մարմնի նախագահի գլխավորությամբ:
Ստուգումն իրականացվում է կառավարչի և ստուգվող տեղանքի աշխատանքի պաշտպանության համար լիազորված (վստահելի) անձի ներկայությամբ:
Ստուգումների ժամանակացույցը համաձայնեցվում է արհմիության կամ աշխատողների այլ ներկայացուցչական մարմնի հետ և հաստատվում հիմնարկի ղեկավարների կողմից:
Եռաստիճան հսկողության երրորդ փուլում ստուգվում է հետևյալը.
վերահսկողության առաջին և երկրորդ փուլերի կազմակերպումն ու արդյունքները.
վերահսկողության երրորդ փուլի արդյունքում նախատեսված աշխատանքների իրականացում.
վերահսկիչ և վերահսկիչ մարմինների ցուցումների, բարձրագույն մարմինների հրամանների և ցուցումների, աշխատանքի պաշտպանության հարցերի արհմիության հանձնաժողովի հրամանների և որոշումների կատարումը.
կոլեկտիվ պայմանագրով, աշխատանքի պաշտպանության պայմանագրով և այլ փաստաթղթերով նախատեսված աշխատանքների իրականացում.
ծանր, խմբակային, մահացու ելքով պատահարների և պատահարների հետաքննության նյութերի հիման վրա գործողությունների իրականացում.
աշխատանքային պայմանների համար աշխատատեղերի հավաստագրման հետ կապված գործերի վիճակը.
շենքերի, շինությունների, տարածքների տեխնիկական վիճակը և սպասարկումը, ճանապարհների և հետիոտների մասերի վիճակը, թունելները, անցումները և պատկերասրահները.
տեխնոլոգիական, բարձրացնող, տրանսպորտային, էներգետիկ և այլ սարքավորումների համապատասխանությունը անվտանգության ստանդարտների և աշխատանքի պաշտպանության վերաբերյալ այլ կարգավորող և տեխնիկական փաստաթղթերի պահանջներին.
մատակարարման և արտանետվող օդափոխության արդյունավետությունը;
արտադրական սարքավորումների կանխարգելիչ սպասարկման ժամանակացույցերի իրականացում, կապի դիագրամների առկայություն և ուժային սարքավորումների միացում.
աշխատողներին հատուկ հագուստով, անվտանգության կոշիկներով և այլ անձնական պաշտպանիչ սարքավորումներով ապահովելը, դրանց տրամադրման, պահպանման, լվացման, մաքրման և վերանորոգման կազմակերպման ճիշտությունը.
աշխատողներին սանիտարահիգիենիկ հարմարանքներով և սարքերով ապահովում.
պարբերական բժշկական զննումների անցկացում;
ղեկավարների և մասնագետների աշխատանքի պաշտպանության վերաբերյալ գիտելիքների վերապատրաստում և փորձարկում.
անկյունների և աշխատանքի անվտանգության կաբինետի վիճակը.
աշխատանքի անվտանգության և առողջության վերաբերյալ աշխատողների վերապատրաստման և ճեպազրույցների կազմակերպում և որակ.
աշխատանքի պաշտպանության հրահանգների վերանայում.
սահմանված աշխատանքային և հանգստի ռեժիմին համապատասխանելը, աշխատանքային կարգապահությունը.
հրդեհային և էլեկտրական անվտանգության կանոնների, անվտանգության կանոնակարգերի, սանիտարահիգիենիկ ստանդարտների և այլնի պահանջներին համապատասխանության վիճակ:
Ստուգման արդյունքները պետք է փաստաթղթավորվեն և քննարկվեն հաստատության ղեկավարի հետ հանդիպումներում: Նիստում վերանայվում է դրական փորձը, լսվում են այն ոլորտների ղեկավարները, որտեղ հայտնաբերվել են աշխատանքային անբավարար պայմաններ, թույլատրվում են աշխատանքի անվտանգության պետական ստանդարտների, աշխատանքի պաշտպանության կանոնների և կանոնակարգերի խախտումները։ Նիստը փաստաթղթավորվում է արձանագրություններով, որի արդյունքներով տրվում է հրաման՝ հայտնաբերված թերություններն ու խախտումները վերացնելու միջոցառումներ, ժամկետներ և պատասխանատու անձինք:
