Arbetslösheten i Vitryssland har nått en historisk låg nivå. I början av oktober fanns det 15 000 officiellt arbetslösa i landet, enligt arbetsministeriet. Det är 45,1 % mindre arbetslösa än ett år tidigare. Nivån på den registrerade arbetslösheten i början av denna månad i Vitryssland uppgick till 0,3 %. Samtidigt är den faktiska arbetslösheten märkbart högre än den officiella: antalet arbetslösa, klassificerade i enlighet med Internationella arbetsorganisationens kriterier, var 260,6 tusen personer under det första kvartalet i år.
Bilden är illustrativ. Foto: Evgeny Erchak, TUT.BY
Nivån på den registrerade arbetslösheten i Brest- och Vitebsk-regionerna var 0,5 %, i Gomel-, Grodno- och Mogilev-regionerna - 0,4 %, i Minsk-regionen - 0,3 % och i Minsk - 0,1 %.
Kom ihåg att i landet som helhet var nivån på den registrerade arbetslösheten i början av september i år 0,4%, samma siffra var i början och - även 0,4%, och i början av juni, maj, april, mars - 0,5 %.
Ett så lågt antal officiellt arbetslösa, som i början av oktober, har aldrig varit i Vitryssland. Så i början av september i år registrerades 16,3 tusen personer som arbetslösa, augusti - 16,6 tusen, juli - nästan 17,8 tusen, juni - 19,8 tusen, maj - 21,8 tusen, april - 22,9 tusen, mars - 23,9 tusen.
I slutet av 2017 fanns det 22,9 tusen officiellt arbetslösa i Vitryssland, 2016 - 35,3 tusen, 2015 - 43,3 tusen, 2014 - 24,2 tusen, 2013 - 20,9 tusen, 2012 - 24,9 tusen, 2013 tusen, 2013 tusen, 2013 tusen 2012 - 33,1 tusen, 2009 - 40,3 tusen, 2008 - 37,3 tusen, 2007 - 44,1 tusen, 2006 - 52 tusen, 2005 - 67,9 tusen, 2004 - 83 tusen, 2003 - 2003 - 12000, 12003 - 2003 - 12000. 2000 - 95,8 tusen.
Samtidigt har antalet vakanser ökat till rekord i Vitryssland. Så från och med den 1 oktober i år rapporterade arbetsgivarna information om 79,2 tusen lediga jobb. Det är 42,8 % mer än under samma period förra året.
"Efterfrågan på arbetare inom arbetaryrken uppgick till 65,4 procent av det totala antalet lediga tjänster mot 60,3% per den 1 oktober 2017", specificerar arbetsministeriet. "Spänningskoefficienten på republikens arbetsmarknad uppgick den 1 oktober i år till 0,2 arbetslösa per vakans (från och med den 1 oktober 2017 - 0,5)."
Samtidigt, i regionerna Brest och Vitebsk, var denna indikator 0,3 arbetslösa per vakans, i regionerna Gomel, Grodno, Minsk och Mogilev - 0,2, och i Minsk - 0,1 arbetslösa per vakans.
Minns det i mars förra året Alexander Lukasjenko att senast den 1 maj anställa alla arbetslösa i landet. Det var inte möjligt att uppfylla denna order, men antalet arbetslösa i landet har enligt officiell statistik minskat. Så den 1 maj förra året fanns det 39,8 tusen officiella arbetslösa i Vitryssland. I april minskade deras antal med 3,6 tusen personer. Dessförinnan har antalet arbetslösa vitryssar under tre månader.
År 2017, i Vitryssland, var antalet arbetslösa, klassificerade i enlighet med ILO-kriterierna, 2017 293,4 tusen personer. Det är 2,8 % mindre än 2016.
Arbetslöshet är en utbredd socioekonomisk företeelse där en del av befolkningen i arbetsför ålder inte kan få arbete, trots deras vilja och ansträngningar. Ekonomiskt aktiva medborgare med vissa färdigheter, kunskaper och erfarenheter befinner sig i själva verket utanför tillämpningsområdet för sina färdigheter och förlorar möjligheten att försörja sig.
Till viss del finns arbetslöshet i alla länder, inklusive stater med starka utvecklade ekonomier (USA, Tyskland, etc.). Kampen mot arbetslöshet är en av prioriteringarna för varje regering, och paroller om dess eliminering finns i alla moderna politikers valprogram.
Var kommer arbetslösheten ifrån?
Människor fråntas möjligheten att hitta ett arbete av främst socioekonomiska skäl. Dessa inkluderar:
- brist på jobb på grund av den dåliga utvecklingen av de relevanta sektorerna i den nationella ekonomin;
- låga löner, som kan orsakas av ett överflöd av specialister inom specifika verksamhetsområden eller ett allmänt svagt tillstånd i ekonomin;
- storskaliga problem av finansiell och ekonomisk karaktär: fallissemang, hyperinflation, recession, devalvering etc., vilket leder till företagsenheters konkurs och massiva personalminskningar;
- konstgjorda hinder av reglerande karaktär, till exempel förbud mot att arbeta i vissa befattningar utan specialiserad eller högre utbildning.
Problem med att hitta ett jobb är möjliga på grund av demografiska skäl, samt på grund av dålig medvetenhet hos den ekonomiskt aktiva befolkningen om tillgängligheten av lediga platser.
Typer av arbetslöshet
Detta fenomen kan ta olika former, beroende på vilken det klassificeras i följande kategorier:
- ungdom: arbetsföra personer under 31 år kan inte få arbete;
- marginell: avser personer som lever ett asocialt liv och inte söker arbete;
- registrerad (tjänsteman): räknar endast de arbetslösa som är noterade på arbetsbörsen;
- gömd: är motsatsen till föregående stycke och tar hänsyn till medborgare som inte är registrerade som arbetslösa och som har vägrat bistånd från arbetskraftsutbyten.
Experter identifierar andra typer av arbetslöshet: friktionell, institutionell, instabil, strukturell, etc.
Arbetslösheten i Vitryssland
I Vitryssland beräknas den officiella arbetslösheten baserat på antalet arbetsföra personer som är registrerade på arbetsmarknadsutbyten och som får förmåner. I början av oktober 2018 uppgick det till 15 000 personer, vilket är 45,1 % färre än förra året. Som ett resultat nådde nivån på den officiella arbetslösheten en historisk låg nivå och uppgick till endast 0,3 %.
| År | Arbetslöshet (tusen människor) | Registrerad arbetslöshet (% av arbetsstyrkan) |
|---|---|---|
| 2017 | 22,9 | 0,5 |
| 2016 | 35,3 | 0,8 |
| 2015 | 43,3 | 1,0 |
| 2014 | 24,2 | 0,5 |
| 2013 | 20,9 | 0,5 |
| 2012 | 24,9 | 0,5 |
| 2011 | 28,2 | 0,6 |
| 2010 | 33,1 | 0,7 |
| 2009 | 40,3 | 0,9 |
| 2008 | 37,3 | 0,8 |
| 2007 | 44,1 | 1,0 |
| 2006 | 52,0 | 1,1 |
| 2005 | 67,9 | 1,5 |
| 2004 | 83,0 | 1,9 |
| 2003 | 136,1 | 3,1 |
| 2002 | 130,5 | 2,9 |
| 2001 | 102,9 | 2,3 |
| 2000 | 95,8 | 2,1 |
| 1995 | 131,0 | 2,9 |
Denna indikator är dock långt ifrån objektivitet - detta erkänns inte bara av utländska utan också av inhemska experter. Detta beror på det faktum att endast en liten andel av det verkliga antalet arbetslösa är registrerade på de vitryska arbetsbörserna. Huvudskäl:
- extremt låg nivå av förmåner (under 2018, endast 26 rubel);
- behovet av att delta i offentliga arbeten gratis (insamling av jordbruksgrödor, städning av gator, etc.);
- otillfredsställande lönenivå för lediga platser på börserna.
Därför försöker många hitta ett jobb på egen hand, utan att räkna med hjälp från offentliga arbetsförmedlingar. De ingår inte i den officiella statistiken, vilket leder till en otillräckligt låg andel registrerad arbetslöshet.
Om vi styrs av de kriterier som antagits av International Labour Organization, uppgick det faktiska antalet arbetslösa i landet under första kvartalet 2018 till cirka 260,6 tusen människor. Följaktligen kan nivån på dold arbetslöshet variera från 6% till 10% - sådana indikatorer finns ofta i oberoende studier.
Och hur är det med grannarna?
I Ryssland varierar arbetslösheten 2018 runt 4,7 %, medan den på landsbygden är högre (6,5 %) än bland stadsbefolkningen (4,1 %). I Polen är genomsnittet för innevarande år cirka 3,5 %, vilket varierar något från månad till månad. I Ukraina är den officiellt registrerade arbetslösheten 8,3 %, efter att ha minskat med cirka 0,7 % jämfört med 2017.
I alla dessa länder återspeglar nivån på den officiella arbetslösheten som helhet objektivt situationen, även om det kan finnas vissa nyanser på grund av beräkningens särdrag.
Övergången från en centralt reglerad till en marknadsekonomi, liksom varje övergång från en ekonomisk ordning till en annan, åtföljs av betydande omvandlingar av ekonomisk aktivitet. Inte bara relationerna mellan ägandeformer, den institutionella miljön, metoderna för förvaltning och statens inflytande på ekonomisk verksamhet förändras, utan också strukturen för produktion och sysselsättning och människors psykologi.
Övergångsprocessernas natur definierar två typer av övergångsekonomi. Den första typen är baserad på processer som utvecklas på ett evolutionärt sätt. Ett exempel är den ekonomiska omvandlingen i Vitryssland. En annan typ bygger på en radikal omstrukturering av ekonomin, den så kallade "chockterapin", när det nya skapas efter principen att "förstöra allt gammalt".
I Republiken Vitryssland skapar den utvecklande typen av innovativ utvecklingsmodell problem i NIS:s funktion, vilka är specifika för den evolutionära utvecklingen av ekonomin. Dessa inkluderar:
- - Övervägandet av direkt administrativt inflytande på alla ledningsnivåer, vilket till stor del ger NIS en deklarativ karaktär.
- - Problemet med omfördelning av makt mellan den centrala och lokala förvaltningsnivån, vilket inte tillåter regionerna att intensifiera innovationen;
- - Problemet med att fokusera maktstrukturers uppmärksamhet på små och medelstora företags deltagande i innovativ verksamhet, vilket inte bidrar till utvecklingen av innovativa mottaglighet hos ekonomiska enheter i regionala och sektoriella sammanhang.
Personalens tillstånd har också en enorm inverkan på övergående processer. De kännetecknas också av tröghet, eftersom kardinalförändringar i innehållet i personalens kunskaper och färdigheter inte kan implementeras snabbt.
Således bör övergångsprocesser förstås som processerna att omvandla innehållet och strukturen, motivera ekonomisk aktivitet, anpassa den till villkoren och kraven på inhemska och utländska marknader, vilket beror på förändringar i den ekonomiska, statliga och sociala ordningen.
Huvudparametern för analysen av arbetslöshet är dess nivå. Det är dock inte en uttömmande karakteriseringsindikator. För att få en tillförlitlig bild är det nödvändigt att ta hänsyn till registrerad arbetslöshet, regionala skillnader, parametrar för skuggsysselsättning och dold eller latent arbetslöshet, makroekonomiska förhållanden som formar efterfrågan och utbudet av arbetskraft i den nationella ekonomin, såväl som ekonomiskt aktiva befolkningen i landet.
Situationen på arbetsmarknaden i Vitryssland beskrivs ofta som lugn, hanterbar och kontrollerad. Ingen tvivlar på att det i allmänhet är så. Men samtidigt, tillsammans med välbefinnandezoner, finns det smärtpunkter och källor till möjliga problem på den vitryska sysselsättningskartan.
Uppgifter om antalet arbetslösa registrerade hos arbetsmarknads-, sysselsättnings- och socialskyddsmyndigheterna och nivån på den registrerade arbetslösheten i början av 2009-2014. ges i tabell 2.1
Tabell 2.1 - Antal registrerade arbetslösa i början av 2009-2014
|
Republiken Vitryssland |
||||||
|
Brest |
||||||
|
Vitebsk |
||||||
|
Gomel |
||||||
|
Grodno |
||||||
|
Mogilevskaya |
  |
Obs - Källa:
För större tydlighet kommer vi att visa tabelldata i ett diagram (se figur 2.1).
Figur 2.1 - Arbetslöshetsgrad i början av 2009-2014
En jämn minskning av arbetslösheten i Vitryssland från 0,9 % 2009 och 0,5 % 2014 kanske inte indikerar en minskning av nivån på den reala arbetslösheten i landet, utan en minskning av graden av allmänhetens förtroende för arbetsförmedlingarna, och kanske en minska effektiviteten i sin verksamhet. Dessutom kan detta tyda på brist på tillräckliga arbetskraftsresurser i landet för att säkerställa hållbar ekonomisk tillväxt och nå den genomsnittliga europeiska levnadsstandarden.
När man analyserar antalet arbetslösa i Vitryssland bör tre strömmar beaktas: antalet medborgare som sökte till arbetsförmedlingen, antalet registrerade som arbetslösa under året och antalet registrerade i slutet av arbetsförmedlingen. rapporteringsperiod. Under 2009-2014 har parametrarna för dessa flöden förändrats, men i varierande grad.
Under 2010 minskade inte antalet sysselsatta i ekonomin, utan ökade något - upp till 4,646 miljoner personer mot 4,580 miljoner jämfört med 2009. Under 2010 registrerades 35,2 tusen arbetslösa hos arbets-, arbets- och socialskyddsmyndigheterna. Samtidigt uppgick arbetslösheten 2010 till 0,7 % av den ekonomiskt aktiva befolkningen (2009 -0,9 %).
En sådan dynamik vittnar om prioriteringen av den nationella politiken på arbetsmarknaden för att bevara sysselsättningen. Det bör noteras att arbetsförmedlingen under krisen fungerade som ett slags filter, som övervakade situationen med de arbetslösa och de som var i behov av hjälp för att hitta arbete, ökade tonvikten på att fylla befintliga lediga platser, utbildning och omskolning av arbetslösa och deras snabba återkomst. att jobba.
År 2010 registrerades således 287,9 tusen medborgare som ansökte om hjälp att hitta arbete, varav 175,9 tusen personer, eller 61,1% av de som sökte, erkändes som arbetslösa. 175,3 tusen personer var sysselsatta under 2010, inklusive 115,6 tusen arbetslösa, eller 65,9 % av alla sysselsatta
I januari-november 2011 ansökte 293,6 tusen personer (94,6 procent av 2010 års nivå) till arbetsmarknads-, sysselsättnings- och socialskyddsmyndigheterna om hjälp med att få arbete, varav 174,3 tusen personer var registrerade som arbetslösa (90,6 procent av 2010 års nivå) . Med hänsyn till 52,5 tusen medborgare registrerade den 1 januari 2011, behövde totalt 346,1 tusen personer sysselsättning, varav 207,4 tusen var arbetslösa.
Nivån på den registrerade arbetslösheten uppgick i slutet av november 2011 till 0,6 procent av den förvärvsaktiva befolkningen (2010 - 0,7 procent). Samtidigt är arbetsmarknaden inriktad på arbetaryrken som stod för 79,4 procent av det totala antalet lediga jobb som arbetsgivarna deklarerade (78 procent 2010). I Minsk är det sex gånger fler lediga jobb än arbetslösa. Från och med den 1 november 2011, av 130 regioner i republiken, i 118 regioner var arbetslösheten 1 procent eller mindre, i 12 regioner - från 1,1 till 1,3 procent. Den högsta arbetslösheten - 1,3 procent registrerades i Postavy-regionen, den lägsta - 0,2 procent i Minsk-regionen.
I republiken Vitryssland har efterfrågan på arbetskraft ökat. Den 1.12.2011 fick arbets-, sysselsättnings- och socialskyddsmyndigheterna information om tillgängligheten av 55,6 tusen lediga platser, vilket uppgick till 106,5 procent jämfört med 2010 års nivå. Spänningen på arbetsmarknaden varierar från 1 arbetslös per 1 ledig tjänst i Gomel-regionen till 0,2 arbetslös per 1 ledig tjänst i Minsk
Från och med den 1 mars 2012 har Vitryssland det lägsta antalet arbetslösa på fem år och det största antalet lediga platser.
Den 1 mars var nästan 31,5 tusen personer registrerade för arbetslöshet hos arbetsmarknads-, sysselsättnings- och socialskyddsmyndigheterna - 7,6 % mindre jämfört med den 1 mars 2011. Som framgår av analysen av liknande data för de senaste fem åren, är detta antal arbetslösa den 1 mars det lägsta
De flesta av de viktigaste indikatorerna som kännetecknar tillståndet för arbetslöshet och sysselsättning i landet som helhet är jämförbara med dem under 2011. Sålunda, enligt operativa uppgifter, i januari-februari innevarande år minskade ansökningarna till den statliga arbetsförmedlingen om hjälp med att hitta arbete med 1,4 %, de som är i behov av anställning - med 7,6 %. Mindre och sysselsatta - med 5,4% (i januari-februari 2012, med hjälp av arbetskrafts-, sysselsättnings- och socialskyddsbyråer, hittade 26,1 tusen personer ett jobb, inklusive 20,1 tusen arbetslösa).
Den 1 mars 2012 låg den registrerade arbetslösheten kvar på 0,7 % av den ekonomiskt aktiva befolkningen (den 1 mars 2011 var den 0,7 % den 1 februari 2012). När det gäller regionerna ökade arbetslösheten i februari med 0,1 procentenheter i tre regioner i landet: i Gomel - upp till 1%, i Grodno och Mogilev - upp till 0,8%. I andra regioner låg den registrerade arbetslösheten kvar på samma nivå: i Brest- och Vitebsk-regionerna - 0,8 %, i Minsk-regionen - 0,6 %, i Minsk - 0,3 %.
Under hela 2012 är situationen på arbetsmarknaden stabil, det finns inga skarpa förändringar i den ena eller andra riktningen, endast små säsongsfluktuationer observeras,
Enligt uppgifterna minskade 2013 arbetslösheten i republiken med 0,1 %. Samtidigt ökade antalet arbetslösa inskrivna hos arbets- och socialskyddsmyndigheterna i november jämfört med oktober samma år.
I slutet av november 2013 uppgick den registrerade arbetslösheten i Vitryssland till 0,5 % av den ekonomiskt aktiva befolkningen. I slutet av november 2012 var denna siffra 0,6 %. I januari-november 2013 var 4 miljoner 523,1 tusen människor sysselsatta i republikens ekonomi, d.v.s. 1,2 % mindre än under samma månader föregående år.
Enligt ministeriet för arbete och socialt skydd uppgick antalet arbetslösa som registrerats av arbetsmarknads-, sysselsättnings- och socialskyddsmyndigheterna till 21,1 tusen personer i slutet av november 2013, vilket är 18,9 % mindre än i slutet av november 2012 och 0 ,6 % mer än i slutet av oktober 2013.
I november 2013 anställde organisationer i Vitryssland, exklusive mikroorganisationer och små organisationer utan avdelningsunderordning, 63,7 tusen personer, varav 3,3 tusen eller 5,2 % av det totala antalet anställda var för ytterligare introducerade jobb. Av olika anledningar avskedades 68,8 tusen personer under den angivna perioden, vilket är 2,1% av det genomsnittliga månatliga antalet. Av detta antal avskedades 7,1% av de anställda för frånvaro, såväl som andra brott mot arbetsdisciplin, 1% - på grund av en minskning av personalen eller antalet anställda eller avvecklingen av organisationen.
Ersättningsgraden för anställda, beräknad som förhållandet mellan antalet anställda och antalet permitterade, var i november 2013 0,927, i november föregående år var den 0,920. Antalet inhyrda arbetare översteg antalet permitterade med 5 tusen personer, i november 2012 var det 5,8 tusen fler hyrda än de permitterade.
Den 1 september 2014 låg den registrerade arbetslösheten i Vitryssland kvar på 0,5 % av den ekonomiskt aktiva befolkningen.
Under det senaste och ett halvt året har arbetslösheten i landet varit oförändrad. Detta är ett bevis på stabilitet på republikens arbetsmarknad.
Dynamiken i arbetslösheten för 2013 och 2014 visas i diagrammet (se bilaga A) .
I januari - juni 2014 ansökte 114,4 tusen personer (86 procent av 2013 års nivå) till arbetsmarknads-, sysselsättnings- och socialskyddsmyndigheterna för att få hjälp med att hitta arbete, varav 72,8 tusen personer var registrerade som arbetslösa (87,9 procent av 2013). nivå). Med hänsyn till 34,3 tusen medborgare registrerade den 1 januari 2014, behövde 148,7 tusen personer sysselsättning, varav 93,8 tusen var arbetslösa. Uppgifter om registreringen av arbetslösa 2013-2014 visas i grafen (se bilaga B).
När det gäller regionerna ökade arbetslösheten i augusti i år med 0,1 procentenheter i Brest-regionen (upp till 0,7 %) och i Minsk (upp till 0,2 %). Liksom tidigare är denna siffra 0,7 % i Vitebsk-regionen, 0,6 % i Grodno-, Gomel- och Mogilev-regionerna och 0,4 % i Minsk-regionen.
Arbetslösheten i Vitryssland under de senaste åren är fortfarande övervägande manlig (år 2014 ökade andelen av det totala antalet från 59,6 % till 62,7 %), trots att arbetsmarknaden främst är inriktad på användning av manlig arbetskraft. Andelen kvinnor av det totala antalet arbetslösa minskade dock från 40,4 % 2013 till 37,3 % 2014. Kvinnor med små barn, utexaminerade från läroanstalter utan arbetslivserfarenhet, kvinnors förtidspensionsålder samt kvinnor med yrken i vilken vid anställning företräde ges åt män [se. Bilaga B].
Det har varit en nedåtgående trend i ungdomsarbetslösheten (dvs. arbetslösheten bland personer i åldern 16 till 29) - från 36,4 % 2013 till 31,7 % 2014. Hög ungdomsarbetslöshet är i viss mån relaterad till inträdet i arbetsför ålder betydande grupp av ungdomar. Trots de positiva trenderna är anställningen av ungdomar, av vilka de flesta inte har ett yrke eller tillräcklig industriell erfarenhet, fortfarande problematisk.
I januari-juni 2014, registrering av arbetslösa som är i särskilt behov av socialt skydd och inte kan konkurrera på lika villkor på arbetsmarknaden (handikappade, föräldralösa, föräldrar i stora och ensamstående familjer, samt uppfostran funktionshindrade barn som frigivits från platser för frihetsberövande, krigsveteraner på andra staters territorium, ungdomar under 21 år, som söker jobb för första gången, etc.) uppgick till 17,6 procent av det totala antalet registrerade arbetslösa (i januari-juni 2013 - 16,6 procent).
avskedas av egen fri vilja;
avskedas efter överenskommelse mellan parterna;
långvarig tomgång;
avskedad av goda skäl osv.
Arbetslösheten i Vitryssland är dubbel: å ena sidan kvarstår föråldrade och ineffektiva industrier, å andra sidan ekonomins övergång till en innovativ utvecklingsväg, de objektiva processerna för europeisk globalisering och integration åtföljs av behovet av personal från nya yrken och specialiteter, orsakar den snabba inkuransen av befintlig kunskap och behovet av avancerad utbildning , omskolning. Allt detta förklarar den dominerande karaktären av strukturell arbetslöshet i Vitryssland.
Arbetslösheten i Vitryssland är inte långvarig (det vill säga den varar mindre än ett kalenderår), men detta fenomen i Vitryssland har också sina egna särdrag. Långtidsarbetslösheten är mycket avslöjande när det gäller dess sociodemografiska särdrag. Till exempel, i Vitebsk-regionen bland långtidsarbetslösa:
cirka 40 % över 50 år;
90,9% - kvinnor;
- 72 % av de långtidsarbetslösa har gymnasieutbildning;
- 28% - sekundär specialiserad utbildning (främst boskapsspecialitet);
- 18,2 % är uppsagda tjänstemän (kvinnor i förtidspensionsåldern) som har en sekundär specialiserad utbildning och inte söker arbete, eftersom de har ett bidrag motsvarande den genomsnittliga månadslönen för de senaste två månaderna före uppsägningen och personligt dotterbolag jordbruk;
- 36,4 % är ensamstående mammor (inklusive de med många barn) eller som har äldre släktingar i beroendeställning. De arbetslösas status tillåter dem att få bidrag för barn, bostadsbidrag. De vill inte heller jobba och söker inte jobb. De tackar nej till nästan alla jobberbjudanden.
Långtidsarbetslösheten är dessutom mer typisk för jordbruksområden och enindustristäder, det vill säga platser där det praktiskt taget inte skapas några jobb, medan arbetskraftens rörlighet inte uppmuntras på något sätt.
För att sammanfatta porträttet av en långtidsarbetslös, bör det noteras att dessa är:
eller en övervägande outbildad kvinna i åldern 40-49 år eller nära pensionsåldern, som använder sin arbetslöshetsstatus för att få bidrag till barn, certifikat och tjäna extra pengar utan att registrera ett anställningsförhållande på marknaden. I praktiken uppfattas arbetsförmedlingen av dem som ett socialförsäkringsorgan;
eller lågutbildade och odisciplinerade arbetare som leder en omoralisk livsstil inte vill arbeta själva och ingen vill anställa sådana arbetare (36,3 % andel). .
I dagsläget kännetecknas situationen på arbetsmarknaden av en stadigt uppåtgående trend i efterfrågan på arbetskraft med ett minskat utbud, vilket avsevärt har minskat spänningen på arbetsmarknaden. Den främsta orsaken till arbetslöshet är diskrepansen mellan yrkes- och kvalifikationsstrukturen för de lediga platserna (efterfrågan) och de arbetslösa (utbudet).
I Republiken Vitryssland ökade nivån på den registrerade arbetslösheten i mars 2016 med 0,1 procentenheter och uppgick till 1,2 % av den ekonomiskt aktiva befolkningen den 1 april (mot prognosen för slutet av 2016 – 2 %).
Som jämförelse: den 1 april 2015 var denna siffra 0,9 %, den 1 januari 2016 – 1 %, den 1 februari och 1 mars – 1,1 %.
Den registrerade arbetslösheten i Republiken Vitryssland i april i år ökade med 0,1 procentenheter i fem regioner: i regionerna Gomel, Grodno och Mogilev - upp till 1,4 %, i Brest - upp till 1,3 %, i Minsk - upp till 1,2 %, och i Vitebsk-regionen var samma siffra kvar - 1,3%. Arbetslösheten i Minsk förändrades inte heller - den 1 april var den 0,7 %.
Den 1 april 2016 var 53,5 tusen personer registrerade för arbetslöshet - nästan 1,4 gånger fler än för ett år sedan. Samtidigt som antalet registrerade arbetslösa växer i år sker en minskning av antalet ansökningar till arbetsförmedlingen om hjälp att få arbete och en ökad efterfrågan på arbetskraft. I januari-mars i år ansökte således 57 tusen personer till arbetsmarknads-, sysselsättnings- och socialskyddsmyndigheterna om hjälp med att hitta arbete, 47,9 tusen personer var registrerade som arbetslösa (92,5 % respektive 95,6 % i januari-mars 2015). Enligt arbetsgivarna fanns det per den 1 april 2016 29,2 tusen vakanser i vakansbanken, vilket är 10,2 % mer än den 1 april 2015. Efterfrågan på arbetare fortsatte att minska och uppgick till innevarande år 47,6 % av det totala antalet vakanser mot 59,3 % den 1 april förra året.
Enligt operativa uppgifter, från och med den 13 april i år, fanns det lediga platser med en lön på över 4 miljoner rubel. var 27,7% (för ett år sedan - 27,2%). Andelen lediga platser med en lön på upp till 3 miljoner rubel. - 48,2%, från 3 miljoner till 4 miljoner rubel. - 24,1%, från 4 miljoner till 6 miljoner rubel. - 20,8%, från 6 miljoner till 8 miljoner rubel. - 4,6%, över 8 miljoner - 2,3%.
Enligt experter ökade spänningskoefficienten på republikens arbetsmarknad från 1,5 från och med den 1 april 2015 till 1,8 arbetslösa per ledig tjänst från den 1 april 2016. Denna siffra i Vitebsk-regionen var 3,1, i Brest-regionen - 2, 8, i Minsk - 2,4, i Grodno och Mogilev - 1,7, i Gomel-regionen och i Minsk - 1,3 arbetslösa per ledig tjänst. Under tre månader registrerades 0,8 tusen permitterade arbetslösa (med 11,1 % mindre än i januari-mars förra året).
För genomförandet av underprogrammet "Främjande av sysselsättning för befolkningen" av det statliga programmet för socialt skydd och främjande av sysselsättning för befolkningen för 2016-2020. i år är det planerat att tilldela 320,8 miljarder rubel, inklusive 300,4 miljarder rubel. från den statliga icke-budgetära fonden för socialt skydd av befolkningen.
Under genomförandet av delprogrammet i januari-mars 2016 anställdes 28,5 tusen personer på de skapade jobben och lediga platser med hjälp av arbetsförmedlingen, varav 23,1 tusen var arbetslösa. Assistans gavs vid anställningen av 3,7 tusen arbetslösa personer som har ytterligare anställningstrygghet. De arbetslösas sysselsättningsgrad uppgick till 25,3 % av antalet sysselsatta. Utbildning anordnades för 3,1 tusen personer - 3,4% av de arbetslösa som behövde sysselsättning. 17,7 tusen personer deltog i betalda offentliga arbeten. 37 arbetslösa familjer flyttades till en ny bostads- och arbetsort. Subventioner för att organisera företagande, hantverksverksamhet samt verksamhet inom agroekoturism gavs till 380 arbetslösa. Assistans gavs för att hitta tillfälliga jobb under programmet "Ungdomspraktik" till 172 arbetslösa utexaminerade från institutioner för yrkesinriktad, sekundär specialiserad och högre utbildning, samt de som utbildats i arbetsförmedlingens riktning. Anpassning till arbetsaktiviteten för 135 funktionshindrade organiserades.
Bland huvuduppgifterna för delprogrammet - säkerställa en balans mellan utbud och efterfrågan på arbetskraft på arbetsmarknaden; främja förbättringen av kvaliteten på arbetskraftsresurserna och tillväxten av arbetskraftens konkurrenskraft; stimulering av befolkningens ekonomiska aktivitet, deltagande i arbetskraft för den ekonomiskt inaktiva befolkningen (funktionshindrade, kvinnor med små barn, personer i pensionsåldern och andra); förbättring av institutionella, organisatoriska och finansiella mekanismer för att främja sysselsättningen för befolkningen.
På den första raden i betyget av de mest arbetslösa regionerna i Vitryssland var Postavy. Här, i början av september, var 0,8 % av den ekonomiskt aktiva befolkningen, eller 112 personer, officiellt arbetslösa. FINANCE.TUT.BY tittade på vilken region i Vitryssland som har minst antal arbetslösa och vilken som har flest.
Vilka områden låg i toppen av de mest arbetslösa
Den första platsen när det gäller nivån på den registrerade arbetslösheten är ockuperad av Postavy-distriktet - 0,8 % av den ekonomiskt aktiva befolkningen, eller 112 officiellt arbetslösa. Den andra raden på denna indikator förblev med Kobrin-distriktet (0,7%, eller 233 arbetslösa), och den tredje - med Senno (0,7%, eller 63 personer). Dessa uppgifter ges i Belstats samlingar med hänvisning till kommittéerna för arbete, sysselsättning och socialt skydd i de regionala verkställande kommittéerna och Minsk City Executive Committee.
Det är anmärkningsvärt att Chausy-distriktet låg på fjärde linjen, där antalet arbetslösa ökade med 183 % under året. Tidigare befann sig detta område ofta i toppen av de mest "hårt arbetande".
Låt oss påminna, tidigare länge var den mest arbetslösa Molodechno-området. I början av september fanns 269 arbetslösa. Den registrerade arbetslösheten var 0,5 % av den ekonomiskt aktiva befolkningen.
Samtidigt, när det gäller antalet arbetslösa, är ledarna Borisovsky-distriktet (452 personer), Orsha (403), Soligorsk (356), Mozyr (307), Polotsk (281), Molodechno (269), Slutsky (254), Kobrinsky (233), Rechitsa (232).
