Как да получите академичен отпуск. Предоставяне на академичен отпуск на студенти

Как да изляза в академичен отпуск, докато учи в колеж, институт

Тези студенти, които искат да отидат на ваканция, се питат: как да изляза в академичен отпуск, докато учи в колеж, институт... Нека започнем с това защо искат да спрат обучението си, може да има много причини за това, но основната е заплахата от изключване, която се появява след голям брой отсъствия и дългове. По закон е възможно да получите академичен отпуск по три основни причини:

Студентите през първия семестър могат да ползват академичен отпуск само по здравословни причини, причина за преминаване на задължителната военна службаили грижа за дете до 3 години. От втория семестър студентите могат да ползват и академичен отпуск за сами по себе си... Академичен отпуск не може да се ползва по време на удължения период на обучение (с изключение на отпуск за отглеждане на дете и по здравословни причини).

Заявлението за академичен отпуск трябва да бъде подадено в свободна форма на името на директора на колежа.

Възможно ли е по време академичен отпускучаствайте в възпитателна работа?

По време на академичен отпуск студентът може да участва в академична работа, да полага изпити и да учи като гост-студент в университети в Естония и в чужбина.

Ако студент бъде изпратен в академичен отпуск, тогава регистрацията му за предмети и изпити може да бъде анулирана при заявление.

По време на академичен отпуск студентът не се премества в следващата година(добре). Краят на номиналния период на обучение на студента се отлага за повече късен периодспоред периода на академичен отпуск.

Ако студент, обучаващ се на извънбюджетно учебно място, участва в академична работа по време на академичен отпуск, тогава той заплаща обучение въз основа на цената на предмета или семестъра.

по заповед на Министерството на образованието на Русия

от 05.11.98 г. No2782

предоставяне на академичен отпуск

1. Академичният отпуск е отпуск, който се предоставя на студенти от висши и средни учебни заведения професионално образованиеНа медицински показанияи в други изключителни случаи (природни бедствия, семейни обстоятелства и други).

2. При предоставяне на академичен отпуск продължителността му по правило не може да надвишава 12 календарни месеца.

3. Заключение за възможността за предоставяне отпуск в колежаакадемичен отпуск по медицински причини се издава от клинично-експертната комисия на държавното, общинско лечебно-профилактично здравно заведение по мястото на постоянно наблюдение на студента, включително и в студентската поликлиника. В този случай диагнозата на заболяването без съгласието на пациента не е посочена в заключението. В случаите, когато медицинските услуги за студенти се предоставят от здравен център, заключението може да бъде издадено от клинично-експертни комисии на държавни, общински институцииздравеопазване, в чиято структура влиза този здравен център.

4. Решението за предоставяне на академичен отпуск на студенти се взема от ръководителя на учебното заведение. Основанието за издаване на заповедта е:

по медицински причини - лично становище на студента и заключение на клинично-експертната комисия на здравното заведение;

в други изключителни случаи - лично изявление на студента и съответния документ, потвърждаващ основанието за получаване на академичен отпуск с посочване на причината.

Основанието за издаване на заповед за допускане до учебен процесна студент в академичен отпуск по медицински причини е лично изявление на студента и заключението на клинично-експертната комисия на здравното заведение.

5. На студенти, които са в академичен отпуск по медицински причини, се назначават и изплащат месечни обезщетения в размер на 50 на сто. минимален размерзаплати в съответствие с Реда за назначаване и изплащане на месечни компенсации на определени категории граждани (клауза 1), утвърден от правителството Руска федерацияот 03.11.94 N 1206 "За одобряване на процедурата за назначаване и изплащане на месечни компенсационни плащания на определени категории граждани" (Сборник на законодателството на Руската федерация, 1995 N 29, член 3035).

Учебните заведения за висше и средно професионално образование имат право да извършват допълнителни плащания на студенти в академичен отпуск за своя сметка.

Финансовите условия за предоставяне на академичен отпуск на студенти, обучаващи се на платена договорна основа, се определят от условията на договора или допълнителното споразумение.

6. Предоставянето на общежитие на студенти в академичен отпуск се извършва в съответствие с жилищното законодателство на Руската федерация (членове 109, 110 от Жилищния кодекс на Руската федерация) и Образцово осигуряванена студентското общежитие на учебното заведение за висше и средно професионално образование на Руската федерация, одобрено с решение на Държавния комитет за висше образование на Русия от 31.05.95 № 4 (т. 20) (Бюлетин на Държавния бюлетин Комитет за висше образование на Русия, 1995 г., № 9, регистриран от Министерството на правосъдието на Руската федерация на 13 юли 1995 г. № 903).

7. Редът и условията за предоставяне на академичен отпуск на чуждестранни студенти, обучаващи се за сметка на федерален бюджет, се определят от условията на междуправителствени и междуведомствени споразумения, сключени в съответствие с параграфи 71 и 72 от Наредбата за Министерството на общото и професионалното образование на Руската федерация, одобрена с Постановление на правителството на Руската федерация от 05.04.97 г. № 395 (Сборник на законодателството на Руската федерация, 1997 г. № 15, чл. 1796).

Понякога обстоятелствата ни принуждават да променим житейските си планове. Ако непредвидена спешна ситуация пречи на ученето, животоспасяващият изход от затруднението може да бъде академичен отпуск, често наричан просто академичен или академичен сред студентите.

Какво е академичен отпуск

Това е отлагане на обучение, предоставено на студент или аспирант поради възникване на обстоятелства, които временно възпрепятстват продължаването на пълноценното обучение. Предназначен е на студенти от университети и средни професионални учебни заведения, обучаващи се на бюджетна или търговска основа в редовни и задочни отделения.

Ако студентът е одобрен за академичен отпуск и плащането за следващия семестър вече е изплатено, образователната институция предлага две възможности: възстановяване или кредитиране на остатъка за бъдещо обучение.

Основания за академичен отпуск в университета

Преди да вземете академичен отпуск, трябва да получите положителен отговор от ръководството на института. Одобрението на администрацията е гарантирано само ако редовен или задочно студент има наистина основателна причина да прекъсне обучението си за дълго време.

Превъртете добра причиназа академичен отпуск:

• бременност и отглеждане на деца до 3 години. V в такъв случайзаявленията се съставят на същите етапи, както при напускане на работното място в отпуск по майчинство:
  • Отпуск по майчинство (т.нар. отпуск по майчинство) продължава 140 дни; кога многоплодна бременностили усложнения по време на раждането, този период се увеличава;
  • след изтичане на първоначалния период се пише заявление за предоставяне на родителски отпуск за отглеждане на дете (деца) до 1,5 години;
  • при необходимост се ползва отпуск за отглеждане на дете до навършване на 3-годишна възраст на детето;
• здравословно състояние - обостряне на хронични или поява на нови заболявания, изискващи продължително лечение, сериозни наранявания;
• набор за военна служба;
• трудни семейни обстоятелства, като например грижи за тежко болни близки или рязък спад на финансовото състояние;
• получаване на образование в друга образователна институция.

Ако има достатъчно медицински основания, университетът няма право да откаже на студент разрешение да прекъсне обучението си. В останалите случаи решението остава в администрацията. образователна институцияи може да бъде отрицателен.

Как да получите академичен отпуск в университет, институт, колеж

Понякога студентите се губят, защото не знаят какъв вид удостоверение е необходимо за академичен отпуск. Процедурата за предоставяне на академично образование е еднаква за средните и висшите учебни заведения.

1. Предайте всички "длъжници", ако има такива.
2. Съберете пакет от документи, потвърждаващи необходимостта от прекъсване на обучението.
3. Напишете на името на ректора изявление, обосноваващо причините.
4. Носете документи, медицински свидетелства и заявление в деканата.
5. Изчакайте, докато жалбата бъде разгледана.
6. Ако са дължими плащания в брой, кандидатствайте за тях отделно.

Образец на заявление за академичен отпуск, като правило, може да се получи от академичния отдел или от секретаря на декана.

Ако всички точки се извършват правилно и без забавяне, цялата процедура ще отнеме не повече от 2-3 седмици. В съответствие със законодателството, разглеждането на искането се извършва не повече от 10 дни от датата на получаването му.

При ползване на отпуск за прекъсване не се издава академична справка със списък на изслушаните предмети. Този документ се издава само при приспадане.

Време и количество

Законодателството не определя ограничение за броя на излизанията в академичен отпуск, но все още има някои ограничения:

• не може да продължи повече от две години (изключение е постановление, тук се прилагат специални правила);
• Можете да влезете отново в академичен отпуск не по-рано от година след края на предходната.

Можете да вземете академичен отпуск на всеки етап от обучението, включително през първата година преди сесията или през последната година преди защитата на дипломата. Деканата обаче често се отнася предпазливо към студенти, които са заявили такова желание, като предполагат, че студентите по този прост начин се опитват да прикрият академичния си неуспех или нежелание да завършат дипломната си работа.

Ако ще ползвате медицински отпуск, ще ви трябват доказателства, че не сте посещавали час поради заболяване през семестъра, поради поне, в рамките на 30 дни. Особено силно доказателство в този случай ще бъдат удостоверенията и извлечения от истории на заболяването, получени в болницата. Ето защо, ако твърдо решите да напуснете след този семестър в "академичния", сертификатите (F-027u и F-095u) трябва да се запасите предварително, а не в последните днисесия, която вие, както се казва, не работи. Освен това вашите заболявания наистина трябва да са доста сериозни (наранявания, хронични болестив стадия на обостряне, поражение вътрешни органиизискваща хирургическа интервенция), така че ръководството на университета да ви посрещне наполовина. Безпроблемно се предоставя само отпуск по майчинство.

Ако ще вземете академичен отпуск по семейни причини, подгответе се за сериозен отпор от администрацията на университета. Ако не чуждестранен студент, тогава е малко вероятно да можете да вземете отпуск, за да се грижите за тежко болен роднина. Понякога администрацията, като опция, може да ви предложи да се прехвърлите в отдела за кореспонденция. Обикновено, ако ситуацията наистина е патова, по-добре е да изберете тази опция, отколкото изключване от университета за академичен успех. Въпреки че на младите майки обикновено не им е отказван отпуск за отглеждане на дете под 3 години.

Тежкото финансово положение на семейството може да послужи като причина за академичен отпуск на студенти, които са на платено обучение или студенти от други градове. Въпреки че на последните понякога се предлага и опцията за "кореспонденция" или дори материална помощ от синдикалната комисия (ако ученикът се справя добре по всички предмети). За други категории студенти администрацията може да намери много причини за отказ.

„Други причини”, които са в основата на получаване на „академичен” са форсмажорни ситуации(наводнение, пожар и др.), в резултат на което не е възможно да се продължи обучението в този момент. В тази ситуация администрацията може също да откаже или в краен случай да предложи място в общежитие за определен период, ако в резултат на форсмажорни обстоятелства студентът просто няма къде да живее.

След като бъдат събрани всички удостоверения, потвърждаващи валидността на причината за академичния отпуск, свържете се с деканата и напишете изявление. Заявлението се изписва на името на ректора на университета. Посочете пълното му име, степен, звание, пълното си име, номер на групата. Попитайте го за предоставяне на академичен отпуск, посочете периода, за който имате нужда от него и причината, поради която се налага прекъсване в обучението. Ако имате право на някакви плащания през този период, не забравяйте да го споменете. Ако сте чуждестранен студент, пишете и анулиране на общежитието за продължителността на ваканцията с право на приоритетно настаняване в края на срока.

Ако ползвате медицински отпуск, моля, прикачете следните документи към молбата си:

- Помощ F-027u (извлечение от амбулаторната карта);
- удостоверение F-095u (свидетелство за заболяване);
- положителен заключение на КЕК(клинична експертна комисия) или удостоверение от предродилна клиника(за отпуск по майчинство).

Ако желаете да получите отпуск по други причини, изгответе становищата на експерти от пожарен надзор, екологичен надзор и др. с цел мотивиране на липсата на възможности за продължаване на образованието в момента.

За регистрация на академич напускайтрябва да напишете заявление, адресирано до ректора на институцията. В него посочете по какви причини имате нужда от академични. Ако ползвате родителски отпуск, трябва да предоставите акт за раждане.

Ако има медицински показания за академич напускайтрябва да предоставите становище на лекарската комисия за необходимостта от спиране от обучение към заявлението. Можете да го получите въз основа на извлечение от медицинското си досие. Медицинско свидетелствоФормуляр 095-y посочва наличието на заболяване, сертификат 027-y ще предостави информация за неговата тежест, както и препоръки за отстраняване от физическа дейности тренировъчни сесии. Това е наборът от документи, които ще ви дадат право да кандидатствате за академичен отпуск.

Ако ползвате семеен отпуск, имате нужда и от подкрепящи документи. Те могат да бъдат удостоверение за смърт на роднина, удостоверение за тежко заболяване на близък роднина и заключение за необходимостта от грижи за него и др.

След като предостави всичко задължителни документив деканата на учебното заведение, те ще бъдат прехвърлени на ректора, въз основа на чието решение секретариатът ще издаде заповед за назначаване на академик при вас. Той ще съдържа начална и крайна дата, както и причините за принудителното напускай .

Понякога студентите имат обстоятелства, които не им позволяват да продължат обучението си или могат да попречат на ученето изцяло... Изхвърлянето и института заради това не си струва, по-добре е да спрете обучението за определено време... В такива случаи си струва да помислите за отпускане. Ако тези, които учат на пълен работен ден, обикновено големи проблемине съществува, но може да бъде по-трудно за студентите по кореспонденция. Освен това не много хора знаят, че е възможно да се организира такава ваканция в кореспонденцията. Как да вземете академичен отпуск в университета, причини, кореспонденция и други свързани въпроси, това ще бъде обсъдено днес.

Академичният отпуск се заплаща само в някои случаи

Причини за академичен отпуск в университета в кореспонденция

Има мнение, че студентите от задочни отдели не се нуждаят от академичен отпуск, тъй като не е необходимо да посещават образователна институция всеки ден. достатъчно е само да идвате два пъти годишно за сесията. Но това не е вярно. Има моменти, когато е невъзможно да дойдеш на сесията и не може да става дума и за подготовка за изпитите. Академичният отпуск от университета Причините за дистанционно обучение са същите като за студентите пълен работен ден... Ето списък с тях:

• По семейни причини – те включват невъзможност за заплащане на образование, грижи за болен роднина, грижи за дете под тригодишна възраст;
• По време на бременност;
• Военна служба;
• Медицински противопоказания са заключенията на лекарите, според които студентът не може да продължи обучението си по здравословни причини. Наложително е да се предостави заключението от медико-социален преглед.

За да вземете академичен отпуск в кореспонденцията, трябва да имате не само самата причина и заявлението за отпуск. но и документи, потвърждаващи това. Кога семейни причини- това е удостоверение за семейни доходи, удостоверение от лекуващия лекар, удостоверение за неработоспособност, изписване от болница, заключение медицински комисии, удостоверение от родилния дом за раждане на детето и акт за раждане на детето.

Прочетете също: Удостоверение за академичен отпуск

В отдела за кореспонденция можете да вземете академичен отпуск поради бременност

Необходимо е да се подготвят всички документи, да се напише изявление до ректора и да се занесе всичко в кабинета на декана. Решението за разрешение за ползване на отпуск се взема в десетдневен срок. Ето защо си струва да направите това предварително, ако е възможно.

Не са много студентки, които вземат отпуск по майчинство в отпуск по майчинство. Най-често е възможно да се съчетаят учене и пребиваване интересна позиция, но понякога бременността протича трудно, и не е възможно да се пътува до сесиите и да се подготви за тях, или изпитите съвпадат с очаквания термин. След това трябва да вземете академичен отпуск. Необходимо е да дойдете в деканата или при ректора с удостоверение за бременност и удостоверение 095/U - след това ще ви дадат направление и ще трябва да преминете през медицинска експертна комисия. За да направите това, идвате в местната клиника и ви показва направление и редица допълнителни документи:

• Книга за оценки;
• Студентска книжка;
• Извлечение от предродилната клиника, което ще показва, че сте регистрирани за бременност;
• Помощ 095 / U.

След това преминете през комисията, с нейното решение, елате в деканата и напишете заявление за отпуск.

Ако учите в платен клони платиха за семестъра, но нямаха време да започнат след това пари в бройще бъдете върнати

След изтичане на отпуска по майчинство можете да напишете заявление за родителски отпуск.

Академичен отпуск поради наборна служба

Редовните студенти имат гратисен период военна служба... Следователно академичният отпуск в кореспонденцията на армията не е толкова често срещан. За да го издадете, трябва да предоставите призовка във военния регистър и да напишете изявление с искане за почивка. Ще бъде възможно да продължите обучението от курса, от който сте тръгнали на почивка.

Плащане на академичен отпуск

Що се отнася до въпросите за таксите за обучение и стипендии за студенти за дописване. Академичен отпуск в кореспонденцията за института - ако сте успели да платите за курса или семестъра, но не сте започнали занятия, тогава парите или се връщат, или се прехвърлят към следващия курс. Това ще бъде възможно да се изясни в счетоводството на института. Ако академичният отпуск в кореспонденцията е взет след началото на семестъра, тогава парите за него не могат да бъдат върнати, тъй като се счита, че вече сте започнали да учите, но няма да ви се налага да плащате за следващия семестър.

Заплащане за академичен отпуск в чужбина – Изплащането на стипендии, компенсации и обезщетения зависи от няколко фактора. Ако учите безплатно, ще получите половината от сумата на стипендията, ако учите на платена основа – тогава ректорът взема решението да изплаща или не изплаща стипендията, тогава най-често отговорът е отрицателен.

В кореспондентския отдел, както и в дневния отдел, можете да кандидатствате за академичен отпуск

По време на отпуск по майчинство се изплаща надбавка, равна на размера на стипендията. За да го получите, трябва да напишете заявление за това обезщетение, като посочите причината, поради която имате право на нея

Студентите, живеещи в общежитие и излизащи в академичен отпуск, не могат да продължат да живеят там. но имат право на обезщетение. За това се пише и становище в деканата.

Условия за академичен отпуск в кореспонденция

Академичният отпуск в кореспонденцията има много ясни условия - не повече от една година. Задочните студенти могат да ползват академичен отпуск няколко пъти по време на обучението си, но общата им продължителност не трябва да надвишава две години.

Изключение от правилото е отпускът по майчинство.

В тези случаи академичният отпуск в кореспонденцията има следните условия:

• сто и четиридесет дни - ако раждането е стандартно, 70 от тях отиват в пренаталния период и 70 след раждането
• сто петдесет и четири дни - ако бременността е многоплодна, 84 дни преди раждането и 70 дни след това
• сто и деветдесет дни - тежка бременност и раждане, включително цезарово сечение - 84 дни в началото и сто и десет дни след изписване от болницата
• родителският отпуск може да бъде изписан в края на отпуска по майчинство - продължителността му е максимум три години.

В края на академичния отпуск по майчинство можете да напишете заявление за родителски отпуск

В нормални случаи вторият академичен отпуск може да бъде използван не по-рано от година след напускането на първия.

Сега. когато знаете, че е възможен и академичен отпуск в кореспонденцията, няма да имате никакви затруднения при получаването му и няма да се налага да напускате образователната институция, ако внезапно се разболеете много, решите да станете майка или сте взети в армията. Просто донесете подкрепящи документи в деканата и напишете изявление и можете спокойно да се върнете и да продължите обучението си, след като завършите бизнеса си.

Как да вземем академичен отпуск (примерно заявление, причини)?

Получаване академичен отпускпо медицински причини ученици, чието здравословно състояние, в съответствие със заключението на медицинската комисия, пречи на преминаването на обучението.

Семейни обстоятелства

Тези обстоятелства по подразбиране включват: бременност, раждане и необходимост от грижи за малко дете под 3 години. Освен това администрацията обикновено осигурява академичен отпускстуденти, които имат възрастен член на семейството с увреждания или дете с увреждания над 3 години, които се нуждаят от постоянни грижи, както и в случай на затруднено финансово положение, което не позволява заплащане на обучението им.

Военна повинност

Наборът гарантира осигуряването на академичен отпускв образователна институция в случай на получаване на образование на задочни формид. Редовните студенти имат право на отлагане на военна служба.

Редът и условията за предоставяне на академичен отпуск

В съответствие със Заповед № 455, академичен отпускможе да се предоставя по решение на ръководството образователна институциянеограничен брой пъти, всеки от тях за срок не по-дълъг от 2 години. Студентите, които получават образование на платена основа, са освободени от такса за обучение по време на ваканцията си.

Повечето университети са съгласни академичен отпусксамо при липса на академични дългове, но законът не регламентира този момент, тоест в изключителни случаи са възможни алтернативни варианти: например прехвърляне на по-нисък курс или получаване на "академичен" при условията на преминаване на " опашки" след дипломирането.

Прочетете също: Трудов договор на стражар – образец

Процедурата за получаване на академичен отпуск

Придобивам академичен отпуск... в администрацията на университета трябва да бъдат представени следните документи:

• заявление за академичен отпуск ;
• документи, потвърждаващи наличието на обстоятелства, които временно възпрепятстват продължаването на обучението (медицински доклад, призовка в армията и др.).

Заявлението трябва да бъде разгледано в 10-дневен срок, в края на който се издава заповед за предоставяне академичен отпускили да откаже да му предостави посочване на причините.

Отпуск за бременност

Студентка, която се готви да стане майка и която иска да вземе академичен отпуск... трябва да извърши серия от действия:

1. Представете в администрацията удостоверение за бременност и здравословно състояние, образец 095/U, въз основа на което ще й бъде издадено направление за преминаване на медицинска експертна комисия.
2. Свържете се с поликлиниката по мястото на обучение или местоживеене и представете, в допълнение към полученото направление, следните документи:

• студентска книжка;
• учебна книга;
• извлечение от амбулаторната карта на предродилната клиника за регистрация поради бременност;
• удостоверение образец No 095 / У.

1. Преминете медицинска експертна комисия и вземете решение.
2. Внесете решението на комисията в администрацията на университета заедно с заявление за академичен отпуск .

Важно: в края на отпуска по майчинство "академичният" може да бъде удължен до шест години във връзка с необходимостта от грижи за детето.

Процедурата за получаване на отпуск по медицински причини като цяло е подобна, разликата е в необходимостта от получаване допълнителна помощ- Формуляр 027/U, който е извлечение от амбулаторна карта или справка за изписване (в случай на студент на лечение в болница).

Семеен отпуск

Академичен отпускпо семейни причини, които не са безусловно основание за получаването му, се предоставя по преценка на ректора или упълномощен от него служител на учебното заведение.

За да направите това, заедно със заявление за академичен отпуске необходимо да се представят на администрацията всички документи, потвърждаващи наличието на такива обстоятелства. Например, това може да бъде свидетелство за заболяване на малко дете или препратка към хирургично лечениечлен на семейството.

Ако желаете да спрете обучението си поради временна несъстоятелност, можете да го потвърдите с удостоверение от службата за социално осигуряване. Редовните студенти под 23-годишна възраст могат да предоставят на администрацията удостоверения за социално осигуряване на имената на техните родители, които плащат, заедно с удостоверение за семейния състав.

Академичен отпуск за 1 година

Законът не предвижда минимално времеобучение на студенти в образователна институцияда му осигурим академичен отпуск... По този начин, както първокурсниците, току-що постъпили в университет, така и студентите, издържали всички изпити с изключение на държавните, имат равни права на прекъсване в обучението.

Академичен отпуск чрез кореспонденция

Днес много хора предпочитат да работят и да получават образование едновременно, така че обучението на непълно работно време е много популярно сред жителите на Русия. Въпреки факта, че тази посока често се избира от зрели хора, те могат да се възползват от всички привилегии на студентите. Например, те са дадени академичен отпуск в кореспонденция... Такова временно прекъсване може да се използва само ако е съгласувано с ръководството на образователната институция и има обективни причини за това. Последните включват:

• появата на сериозни заболявания;
• рязко влошаване на финансовото състояние;
• раждането на бебе;
• необходимостта от помощ от тежко болен роднина.

Във всеки случай, когато кандидатствате за академичен отпуск на непълен работен ден, ще трябва да предоставите голям бройразлични документи. Те включват лично изявление, сертификати, извлечения. Кои формуляри трябва да се донесат в деканата.

Какви са условията на академичен отпуск на непълно работно време?

обикновено задочен студентски отпусктрае една година, но периодът може да се сменя както нагоре, така и надолу и зависи от повода. Ако студентка се готви да стане майка, то като цяло тя ще получи временно отстраняване от занятия за три години. За да получите всички привилегии и да отидете в академията без проблеми, трябва да издържите всички изпити навреме. Само в този случай деканатът спокойно ще освободи студента по кореспонденция в академичен отпуск.

Най-популярната причина за академичен отпуск при дистанционно обучение

Една от най-популярните причини е лошото здраве. В този случай е лесно да се докаже необходимостта от лечение - трябва да предоставите различни сертификати и да преминете медицински преглед. Ако решите да извършвате последното не в студентска клиника, в бъдеще ще трябва да заверите сертификатите в нея. В такъв случай академичен отпуск за дистанционно обучение може да бъде 6 месеца или година. Често причината е:

• хронични заболявания в острата фаза;
• сериозно увреждане на вътрешните органи;
• операции и др.

V модерен животне е необичайно студентите поради някои обстоятелства да нямат време за учене. Ученето в университет изисква отдаденост и отнема повечетосвободно време. Въпреки това, в живота понякога възникват събития или проблеми, когато обучаемият изобщо не е готов да учи и за да ги разреши, е необходимо да отдели определен период от време. Понякога има непредвидени обстоятелства, когато трябва да завършите обучението си в университета предсрочно. За да избегнете това, можете да получите академичен отпуск.

Концепция за академичен отпуск

Терминът "академичен отпуск" включва правото на почивка от учебния процес на студента. Студентът не се изключва от университета, а се правят корекции в учебната програма, изместват се интервалите от време за преминаване на сертификационни тестове по различни дисциплини. От само себе си се разбира, че пропуснатата програма след академичните. ваканциите ще трябва да наваксат. Не можете просто да вземете академичен отпуск, за да си вземете почивка от ежедневната рутина на обучение - трябва да имате основателна причина. Освен това, за да го получите, трябва да извършите редица дейности. Ако имате проблем, който ви хваща изненада и ви пречи да посещавате редовно уроци, трябва да помислите за отпускане.

Отпуск за бременност

Бременността е доста често срещана сред студентките. В същото време момичетата имат възможност да посещават лекции по време на бременност и право да получават академичен отпуск във връзка с бременността. В тази ситуация всичко се основава на благосъстоянието и състоянието на пациента. Не са рядкост и ситуациите, когато поради влошено здраве редовното посещаване на лекции е просто невъзможно. Академ. отпуск за бременност се получава на всеки етап - от ранни датидо последните седмици.

За да получа академик. отпуск във връзка с бременност, трябва да предоставите удостоверение от мед. институции, доказващи факта на бременност. Понякога може да се изисква представяне на удостоверение за неработоспособност. При нормално протичане на бременността не е необходимо да прекъсвате процеса на обучение.

Академичен отпуск поради заболяване

Не е тайна, че всяко заболяване води до намаляване на производителността. В случаи на продължително или тежко заболяване е възможно да се получи академична. ваканции поради заболяване, тъй като редовното посещаване на часовете в този случай е много проблематично. Има определена категория заболявания, които дава право да се приемат академични. ваканция:

• Анатомични наранявания;
• Хронични болести;
• Отслабване на имунитета;
• Значителни отклонения в работоспособността на организма.

За получаване на академичен отпуск е необходимо да се свика съвет от медицински специалисти, на който се обсъжда степента (стадия) на заболяването, неговата тежест и прогнозата за възстановяване. В случай, че за лечение е необходим дълъг престой на студент в болницата, тогава академичен. се дава отпуск за необходимия период. Положителното или отрицателното решение относно възможността за предоставяне на академичен отпуск и неговата продължителност зависят от заключението на лекарите.

Семеен отпуск

Има моменти, когато някой от роднините е тежко болен и има нужда да се вземе академик. ваканция. В този случай се предоставя във връзка с грижи за пациента за определен период от време. За да получа академик. отпуск по болест на роднина се изисква да предостави удостоверение, потвърждаващо здравословното състояние и общо състояниепациент, както и документ, потвърждаващ Съжителствоученик и болен роднина. Членовете на комисията не трябва да имат въпроси относно това, че никой освен ученика не може да полага грижи за болните. Всички моменти и обстоятелства се вземат предвид, след което комисията взема решение за предоставяне на академичните. ваканция на ученика.

Регистрация на академичен отпуск: характеристики на получаване

За регистрация на академич. напускане е необходимо да се свържете с администрацията на образователната институция. След това трябва да напишете изявление, в което да посочите причините за напускане в академичен отпуск. Към заявлението трябва да бъдат приложени всички удостоверения или други документи (в зависимост от причината за напускане), посочени по-горе. V отделни случаиизисква се комисионно решение с проучване на всички причини и обстоятелства, поради които е необходимо получаване на академич. ваканция. Всеки случай се разглежда в отделен ред, като се вземат предвид всички обстоятелства и тънкости на конкретния случай.

За целия период на обучение студентът може да получи академичен отпуск 2 пъти. Академичният отпуск не трябва да надвишава 1 година (12 месеца).

Придобивам академичен отпуск в университета, причиниза да направите това, трябва да бъде достатъчно тежък. Може да има няколко такива причини. По-често излизат в академичен отпуск поради бременност, грижа за малко дете или по здравословни причини.

Академичният отпуск се предоставя на студент на следните основания:

При заявление по медицински причини - въз основа на личното заявление на студента, както и заключението на клинично-експертната комисия на държавното, общинско лечебно-профилактично здравно заведение на мястото на постоянно наблюдение на ученика. Заключението трябва да бъде писмено или заверено от медицинския център на университета. В този случай, без съгласието на самия ученик, диагнозата не е посочена в заключението.

В случай на заявление по други причини - въз основа на личното заявление на студента, както и съответния документ, който потвърждава основанието за получаване на академичен отпуск с посочване на причината.

Студент, кандидатстващ за академичен отпуск, не трябва да има просрочени задължения по предмета. В противен случай искането може просто да бъде отказано.

За да получите академичен отпуск по здравословни причини, трябва да получите специално удостоверение под формата 095 / U. Същото удостоверение се изисква и при кандидатстване за академичен отпуск за бременност. Студент, който не е попълнил такъв документ навреме, може да бъде изключен за академична неуспех.

Друга причина, поради която студентът може да кандидатства за академичен отпуск, е трудна финансово положениесемейства. Студентът може да получи допълнителна година отсрочка от обучението, като приеме властите социална защитаподходящо потвърждение на материалното състояние. Можете също така да получите академично лице поради необходимостта да се грижите за болен роднина.

Най-често академичният отпуск се дава за шест месеца или една година. Въпреки това майката на малко дете има право на гратисен период до шест години. Вярно е, че ако има възможност, трябва да се опитате да завършите обучението си в университета възможно най-рано. За целия период на обучение в университета студентът може да вземе не повече от два академични отпуска.

Много студенти искат да отидат в отпуск поради сериозни просрочени задължения по предметите. Но на практика никой не успява да направи това. Дори и ученикът да има добра причиназа да вземе академичен, може просто да бъде изключен за академичен успех.

Заявление за академичен отпуск се подава на името на ректора, който може да го отхвърли или одобри. Може да се изискват различни документи и сертификати от студента, за да потвърдят уважителните причини. Базиран решениетосе издава заповедта на ректора.

Ако студент не започне да учи в края на академичния отпуск в рамките на един месец, той се изключва от университета.

В съответствие с Постановление на правителството на Руската федерация № 1206 от 3 ноември 1994 г. студентите в академичен отпуск по медицински причини получават месечни компенсации. Също така университетът може да плаща на студенти, които са в академичен отпуск, обезщетения от собствени средства.

Студентите в академията имат право да живеят в общежитие. Редът за заплащане на обучение при предоставяне на академичен отпуск на студенти, които се обучават с пълно обезщетение на разходите за обучение, се определя от условията на договора.

Студентът не може да получи академичен отпуск от университета поради увреждане. През периода на неработоспособност поради бременност и раждане, в съответствие с Федерален закон№ 81-FZ от 19 май 1995 г. на студентите се предоставя отпуск по майчинство с изплащане на обезщетения, установени с този закон. На задочните и задочните студенти в тези случаи се предоставя отпуск с формулировката „по семейни причини“.

Така че, за да получи академичен отпуск, студентът трябва да подаде до декана на факултета лично заявление, попълнено в предписания формуляр, както и един от следните документи:

Заключение на клинично-експертната комисия, заверено от медицинския център на университета, или заключението на медицинския център на университета;

Документ, потвърждаващ основанието за получаване на академичен отпуск, посочващ причината, поради която студентът желае да вземе академичен отпуск от университета.

Деканът на факултета одобрява заявлението, след което го внася за разглеждане на заместник-ректора по учебната дейност. Кога положително решениесе изпраща становище с решението на заместник-ректора до отдел „Човешки ресурси“ и социална работада подготви поръчка. След издаване на заповедта Общ отделУниверситетът изпраща на факултета извлечение от заповедта.