Հաջողակ մարդկանց անձնական հատկությունները. Բոլոր հաջողակ մարդկանց կանոնները. Հնարավորությունները օգտագործելու ունակություն

Ամենաշատը Ալբերտ Էյնշտեյնն է վառ օրինակմեծ պարտվողներ՝ վաստակելով ցուցակի առաջին տեղը: Մանուկ հասակում նա սկսել է խոսել միայն 4 տարեկանում և մինչև 7 տարեկանը կարդալ չի կարողացել սովորել։ Նա այնքան վատ էր սովորում, որ ուսուցիչները (և ծնողները) նրան համարում էին «հիմար» և «մտավոր հետամնաց» և ասում, որ նա երբեք ոչնչի չի հասնի։
Բայց Էյնշտեյնը պարզապես այլ կերպ էր մտածում։ 1921 թվականին նա ստացել է Նոբելյան մրցանակ ֆիզիկայի բնագավառում՝ ֆոտոէլեկտրական էֆեկտի բացատրության և «տեսական ֆիզիկային իր ծառայության համար»։ Տեսական ֆիզիկոս, ժամանակակից տեսական ֆիզիկայի հիմնադիրներից մեկը, հումանիստ հասարակական գործիչ, աշխարհի մոտ 20 առաջատար բուհերի պատվավոր դոկտոր, բազմաթիվ գիտությունների ակադեմիաների անդամ, ավելի քան 300-ի հեղինակ։ գիտական ​​աշխատություններև մոտ 150 գիրք և հոդված տարբեր տարածքներ, ով մշակել է մի քանի նշանակալից ֆիզիկական տեսություններ և կանխատեսել «քվանտային տելեպորտացիա», այսօր համարվում է 20-րդ դարի ամենահայտնի գիտնականներից մեկը։

Ուոլթ Դիսնեյ

Մարդը, ով աշխարհին նվիրեց Դիսնեյլենդ և խորհրդանշական կերպարներից մեկը զանգվածային մշակույթ– Միկի Մաուսին հեռացրել են թերթից «երևակայության պակասի և պակասի համար օրիգինալ գաղափարներ«. Նրա առաջին անիմացիոն ստուդիան սնանկացավ։ Ըստ լեգենդի՝ Դիսնեյը մերժվել է 302 անգամ՝ նախքան Դիսնեյլենդի ստեղծման ֆինանսավորումը:
Այսօր մեզ համար դժվար է պատկերացնել մեր մանկությունն առանց զարմանալի մուլտֆիլմերայս հիանալի պրոդյուսերը, ռեժիսորը, սցենարիստը և մուլտիպլիկատորը: Եվ չնայած բոլոր ժամանակների ամենահայտնի մուլտիպլիկատորներից մեկը իր մի քանի ջանքերի ընթացքում մեկից ավելի անկում է ապրել, այսօր կորպորացիան, որը հայտնի է որպես The Walt Disney Company, տարեկան միջինը վաստակում է մոտ 30 միլիարդ դոլար:

Բիլ Գեյթս

Աշխարհի ամենաանպարկեշտ հարուստ մարդուն վտարել են Հարվարդի համալսարանից, որտեղ նրան մինչ օրս անվանում են «Ամենահաջող դուրս թողած»:
Հիմնադիր և ամենամեծ բաժնետեր Microsoft-ըորը բառացիորեն փոխեց ամբողջը համաշխարհային մշակույթ 20-րդ դարը, պարզեցնելով համակարգիչների օգտագործումը, ավելի քան 10 տարի համարվում է մոլորակի ամենահարուստ մարդը, ում կարողությունը 2012 թվականին Forbes ամսագիրը գնահատել է 66 միլիարդ դոլար։
Զավեշտալին այն է, որ երբ նա հիմնեց ծրագրային ապահովման ընկերությունը (որը դարձավ Microsoft), նա գնեց ծրագրային ապահովում«ինչ-որ մեկը» ունի ընդամենը 50 ամերիկյան դոլար.

Սթիվ Ջոբս

Ռիդ քոլեջ ընդունվելուց 6 ամիս անց Ջոբսը հեռացվեց, չնայած նա դեռ մի ամբողջ տարի որոշ դասերի էր հաճախում դեկանի թույլտվությամբ։ 30 տարեկանում նրան «լռելյայն» առանց արարողության հեռացրին ընկերությունից, որը նույնպես հիմնադրել էր։ Բայց նրա բավականին կարճ ակադեմիական պատմությունը չանցավ նրա կողքով։
Ամենայն հավանականությամբ, Apple Computer-ը, iMac-ը և iPad-ը չէին տեսնի իրենց գոյությունը, եթե Սթիվ Ջոբսմնաց քոլեջում: Իսկ Mac-ը շատ տառատեսակներ չէր ունենա, եթե չանցներ Ռիդի գեղագրության դասին:

Ուինսթոն Չերչիլ

Փոքրիկ Ուինսթոն Չերչիլը դպրոցում վատ էր սովորում և խոսքի հետ կապված խնդիրներ ուներ: 6-րդ դասարանում նա վերջինն էր ակադեմիական առաջադիմությամբ, քննություններ Թագավորական զինվորական դպրոցում, որտեղ նույնպես առանձնապես չփայլեց հաջողությամբ, անցավ միայն երրորդ փորձից և պարտվեց իր զբաղեցրած յուրաքանչյուր հասարակական պաշտոնում։
Սակայն 62 տարեկանում Չերչիլը Երկրորդ համաշխարհային պատերազմի տարիներին դարձավ Մեծ Բրիտանիայի վարչապետ։ Այսօր նա ճանաչվում է որպես բրիտանական և համաշխարհային պատմության ամենանշանակալի առաջնորդներից մեկը։

Թոմաս Էդիսոն

Մանկության տարիներին Էդիսոնի ուսուցիչը մի անգամ ասաց նրան, որ նա չափազանց համր է որևէ բան սովորելու համար: Եվ այնուամենայնիվ, մինչ առաջին աշխատող լամպի հայտնվելը, նա մոտ 9 հազար անհաջող փորձեր է ստեղծել։
Հաշվի առնելով այս ամենը, հաջողակ պարտվողների ցանկն ամբողջական չէր լինի առանց 1093 արտոնագրերի սեփականատեր Թոմաս Էդիսոնի, ով աշխարհին բազմաթիվ գյուտեր տվեց, որոնք կտրուկ փոխեցին կյանքը 20-րդ դարում:
Չնայած նրանք ասում են, որ Էդիսոնը դեռ այն սրիկա և խարդախն էր, ով գողացավ իր բոլոր գյուտերը այլ գիտնականներից ...

Սթիվեն Սփիլբերգ

Դպրոցից դուրս թռչում վաղ տարիք, նրան համոզեցին վերադառնալ սովորելու դժվարություններ ունեցող երեխաների դասարան։ Բայց այս երջանկությունը երկար չտեւեց. Մեկ ամիս անց նա նորից ընդմիշտ հեռացվեց։ Բայց սա Սթիվեն Սփիլբերգին ամենաշատը չէր տխրեցնում, այլ Հարավային Կալիֆորնիայի համալսարանի կինոդպրոց ընդունվելու անկարողությունը, որի մասին նա երազում էր։ Նրան երեք անգամ մերժել են՝ պատճառաբանելով, որ նա «չափազանց միջակ է»։
Փոխարենը ներս մտավ Սփիլբերգը Կալիֆորնիայի համալսարանԼոնգ Բիչում և ի վերջո նկարահանեց կինոյի պատմության ամենամեծ բլոկբաստերները՝ 2,7 միլիարդ դոլար արժողությամբ, շահելով 3 Օսկար, Շքանշան Պատվո լեգեոն, Ազատության մեդալ, ինչպես նաեւ պատվավոր աստիճան 1994 թվականին կինոդպրոցից, որը երեք անգամ մերժել է նրան։

Մերիլին Մոնրո

Ամբողջ կյանքս թափառում եմ խնամատար ընտանիքներՌազմական ամսագրի լուսանկարիչ Նորմա Ջին Մորտենսոնի հուշում նա որոշեց իր բախտը փորձել Հոլիվուդում։ 1947 թվականին՝ պայմանագիրը ստորագրելուց մեկ տարի անց, 20th Century-Fox ընկերությունը հրաժարվում է երիտասարդ դերասանուհուց՝ համարելով նրան անհրապույր և անկարող խաղալու։
Ի վերջո, Մերիլին Մոնրոն դարձավ մարդկության ամենահայտնի շիկահերը, ամենանշանավոր դերասանուհիներից մեկը, փոփ կուռքը և բոլոր ժամանակների և ժողովուրդների սեքս խորհրդանիշը:

Սոիչիրո Հոնդա

Երկրորդ համաշխարհային պատերազմից հետո Սոիչիրո Հոնդային մերժել են Toyota Motor Corporation-ում ինժեների պաշտոնի համար տված հարցազրույցի ժամանակ:
Գործազուրկ, ինքնուսույց մեխանիկը սկսեց մոտոցիկլետներ պատրաստել հարևանների համար, ինչը հանգեցրեց իր սեփական ընկերությանը՝ Honda-ին, որը վերածվեց խոշորագույն միջազգային արդյունաբերական ավտոմոբիլային և մոտոցիկլետների ընկերության՝ գերազանցելով GM-ին և Chrysler-ին և իր հիմնադիրին դարձնելով միլիարդատեր:

Ֆրեդ Ասթեր

Ֆրեդ Ասթերի առաջին էկրանային թեստի ժամանակ դատավորները զեկույցում գրել են. «Չեմ կարող գործել: Չի կարող երգել: Ճաղատ. Մի քիչ պարել».
Այսօր Աստերը կինոյի պարող և երգող լեգենդ է, բոլոր ժամանակների և ժողովուրդների ամենակարկառուն պարողներից մեկը և, բացի այդ, ամենամեծ սրտակերը:

Օփրա Ուինֆրի

Ժամանակին Օփրա Ուինֆրիին հեռացրել են հեռուստալրագրողի աշխատանքից՝ պատճառաբանելով այն փաստը, որ նա «հարմար չէ հեռուստատեսության համար»։
Այսօր Օփրան հոմանիշ է ժամանակակից հեռուստատեսության՝ շնորհիվ իր «Օփրա Ուինֆրիի շոուի» թոք-շոուի: Նա ընկալվում է որպես շատ ազդեցիկ անձնավորություն, ով ոգեշնչում է մարդկանց իր դրական ու լավատեսական ծրագրերով։

Վինսենթ Վան Գոգ

Իր ողջ կյանքում չճանաչված հանճար Վինսենթ վան Գոգը վաճառեց միայն մեկ նկար, այնուհետև նույնիսկ իր ընկերոջը: Շատ հաճախ նկարիչը սովամահ էր լինում, բայց նա ստեղծում էր մոտ 800 նկար, որոնք ոչ ոքի պետք չէին։
Այսօր նա համարվում է հետիմպրեսիոնիզմի դասական, բոլոր ժամանակների և ժողովուրդների ամենակարկառուն արվեստագետներից մեկը, ով ստեղծել է արվեստի անգին գործեր, որոնցից ամենաթանկը գնահատվում է 142,7 միլիոն դոլար։

Հենրի Ֆորդ

Առաջին Ford ընկերությունը սնանկացավ։ Երկրորդը նա լքեց իրեն տարաձայնությունների պատճառով։ Երրորդը անկում ապրեց վաճառքի նվազման պատճառով:
Այս ամենը չխանգարեց Հենրի Ֆորդին ստեղծել Ford Motor Company-ն, որն աշխարհում առաջինն օգտագործեց հավաքման գիծը մատչելի մեքենաների արտադրության մեջ։ Այն ոչ միայն հեղափոխեց ԱՄՆ-ի և Եվրոպայի արդյունաբերությունը, այլև մեծ ազդեցություն ունեցավ 20-րդ դարի տնտեսության և հասարակության վրա: Զանգվածային արտադրության համակցություն, բարձր աշխատավարձեր և ցածր գներծնեց «ֆորդիզմ» հասկացությունը՝ նրան դարձնելով այն ժամանակվա աշխարհի երեք ամենահայտնի և հարուստ մարդկանցից մեկը։

Ջոան Ռոուլինգ

Ջ.Կ. Ռոուլինգն իր կյանքի ինչ-որ պահի անփող էր, խորը ընկճված, ամուսնալուծված, գործազուրկ, ստիպված էր ինքնուրույն մեծացնել դստերը: հասարակական Ապահովագրություն, ճանապարհին ստեղծելով Հարրի Փոթերի առաջին գրքի ձեռագիրը։ Որպեսզի կյանքը լիովին քաղցր չթվա, այս ձեռագիրը մերժվեց 12 հրատարակիչների կողմից։
Մինչ օրս Ռոուլինգը համաշխարհային ճանաչում ունեցող հանճար է Հարրի Փոթերի 7 գրքերի հետևում, որոնք դարձել են 15 միլիարդ դոլար արժողությամբ համաշխարհային բրենդ: Սա առաջին դեպքն է, երբ միլիարդատերը գոյատևում է գրելով։

Սթիվեն Քինգ

Սթիվեն Քինգը կարող է լինել հրատարակիչների կողմից ամենաշատ մերժումների ռեկորդակիրը։ Նրա առաջին վեպը՝ Քերին, մերժվել է 30 անգամ։ Ուստի Քինգը ձեռագիրը նետել է աղբամանը, որտեղից այն հետագայում վերցրել է կինը և, ըստ երևույթին, ոչ իզուր։
Նրա վեպերից մոտ 50-ը վաճառվել են մոտավորապես 350 միլիոն օրինակով ամբողջ աշխարհում: Նա է, սարսափի արքան, որ ստիպեց մեզ վախենալ ծաղրածուներից...

Մայքլ Ջորդան

Մայքլ Ջորդանն ասել է. «Իմ կարիերայի ընթացքում մեկ զամբյուղում 9000-ից ավելի գոլ չեմ խփել: Ես պարտվել եմ գրեթե 300 խաղ։ 26 անգամ ինձ հանձնվել է հաղթական գոլը խփելու պատասխանատվությունը, և ես բաց եմ թողել: Ես նորից ու նորից ձախողվեցի, և դրա համար էլ այդքան հաջողակ եմ եղել»։ Բայց քչերը գիտեն, որ նույնիսկ դպրոցում Ջորդանին հեռացրել են դպրոցի բասկետբոլի թիմից «հմտությունների պակասի» համար։ Հետո նա վերադարձավ տուն, փակվեց իր սենյակում և ամբողջ օրը հեկեկաց։
Բայց ժամանակն անցավ, և Մայքլ Ջորդանը դարձավ բոլոր ժամանակների մեծագույն բասկետբոլիստը, ում հպարտ 23 համարը ցանկանում էին հագնել իր մարզաշապիկին բոլոր այն տղաները, ովքեր կրքոտ էին սպորտով: Համատեղելով շնորհի, արագության, ուժի, հմտության, իմպրովիզացիայի և մրցակցության չմարող ծարավի եզակի համադրությունը՝ այս ֆենոմենալ մարզիկը կարողացել է վերաիմաստավորել NBA-ի գերաստղի գաղափարը՝ առանց արտաքին օգնության:

The Beatles

Դժվար է հավատալ, որ չորս եռանդուն երաժիշտներին մերժել են բազմաթիվ ձայնագրող ընկերություններ՝ պնդելով, որ «կիթառային խմբերը հնանում են»։ Decca Recording Studios-ն ասաց. «Մեզ դուր չի գալիս նրանց ձայնը: Նրանք շոու բիզնեսում ապագա չունեն»։
Ո՞վ գիտեր, որ Beatles-ը պայմանագիր կկնքի EMI-ի հետ, կբերի BeatleMania-ն ԱՄՆ և կդառնա երաժշտության պատմության մեծագույն խումբը, որի համբավը սերունդների համար կսասանվի հենց խմբի փլուզումից հետո:

Հաջողակ մարդիկ կյանքում «բախտավոր» են, ովքեր լողանում են փողով, փառքով և պտտվում են ընկերական մեծ շրջապատում, եթե այդ ձգտումները նրանց նպատակներից մեկն էին։ Ի՞նչն է օգնել նրանց հասնել այն, ինչին հասել են: Ո՞ր հատկությունները թույլ տվեցին նրանց հեշտությամբ նվաճել բոհեմական կյանքի բարձունքները:

Մարդիկ փողին օժտում են նույն հատկանիշներով, ինչ իրենք ունեն, ուստի գործարարի փողերն անընդհատ աշխատում են։ Կան հստակ ռազմավարական և քանակական թիրախներ, որոնց հետևում է գործարարը։ Հաջողակ մարդկանց համար փողն ավելի շատ միջոց է, քան նպատակ: Թղթի «արժեքավոր» կտորները թույլ են տալիս լուծել բոլորովին այլ մասշտաբի խնդիրներ։ Եթե ​​այսօր, օրինակ, լուծույթի գինը 50 դոլար է, վաղը կլինի 500 հազար դոլար։

Այսպիսով,ահա երեքը հաջողակ մարդկանց որակները:

1. Առաջադրանքները լուծելու կարողություն

Շատերն են դա ասում Գործարար մարդիկ բիզնեսում իրականացնել սեփական համալիրներփոխհատուցել կյանքի այլ ոլորտներում անարդյունավետությունը: Բայց դա այդպես չէ: Հիպերփոխհատուցումը բնորոշ է բռնապետերին ու քաղաքական գործիչներին։ Հաճախ դրանք հավակնություններ են, մանկության տարիներին փորձված նվաստացումներ, իշխանության ձգտում և այլն։ Բայց հաջողակ մարդկանց համար բիզնեսը ինքնաիրացման միջոց է, այլ ոչ թե ինչ-որ փոխհատուցման միջոց։ Նրանք պարզապես ամեն ինչ ունեն, ուստի նրանք հաջողակ են: Նրանք առանձնահատուկ հաճույք են ստանում անհնարին իրավիճակներում հաղթանակներից։ Հաջողակ մարդիկ կարողանում են լուծել առաջադրված խնդիրները, դուրս գալ ցանկացած, նույնիսկ լիովին անհույս խնդրից ու հաղթել։

2. Հնարավորությունները որսալու ունակություն

Մարդկանց մեջ, ովքեր հասել են իրենց նպատակներին, առանձնանում է «հնարավորություններ» բռնելու ունակությունև առավելագույնս օգտագործել դրանցից: Գրեթե այն ամենը, ինչ տեղի է ունենում նրանց ճանապարհին՝ մարդիկ, իրավիճակներ, գաղափարներ, ուղղված է լուծմանը։ որոշակի առաջադրանքներ. Հաջողակ մարդիկ միշտ գիտեն, թե ինչ են ուզում, ունեն ներքին ամբողջականություն, հստակ գիտակցում են իրենց նպատակներն ու կարիքները: Ուստի նրանք օգտագործում են ցանկացած հնարավորություն, որը տանում է դեպի իրենց ձեռնտու ուղղություններ։ Իսկ այն, ինչ շատերն են ընկալում որպես խոչընդոտ, «հաջողության մարդիկ» դիմում են իրենց օգտին։ Օրինակ՝ օրենք է ընդունվում, որից սարսափում են այլ մարդիկ։ Բայց հաջողակ մարդ, ընդհակառակը, օգտագործում է ընդունված օրենքը, որպեսզի այն աշխատի իր շահերից ելնելով։ Ցանկացած բացասական իրավիճակ՝ փոխարժեքի փոփոխություն, բերքի ձախողում, աշխատողների հեռանալ, նա աշխատանք է կատարում իր բարօրության համար։

3. Հրաժարվելու կարողություն

Այնուամենայնիվ, կա ևս մեկ կողմ. հենց որ ինչ-որ բան դառնում է ավելորդ, անմիջապես կտրվում է։Բաժանմունքները, մարդիկ, կազմակերպությունները կարծես ջնջվում են հաջողակ մարդկանց հիշողությունից՝ առանց էմոցիաներ առաջացնելու։ Շրջապատող մարդիկ նման վերաբերմունքն ընկալում են որպես անսիրտություն, դաժանություն, հաճախ վիրավորվում են, բայց «հաջողության մարդիկ» դա պարզապես չեն նկատում։ Եվ այս ֆունկցիոնալ մոտեցումը դառնում է միակ ընդունելին հաջողակ փոքրամասնության համար։

Անկախ նրանից, թե ինչպես են մարդիկ ձգտում կյանքում հավասարության, այնուամենայնիվ, ոմանք ամեն ինչ ունեն, մյուսները միայն բողոքում են իրենց ճակատագրից և մուրում են շքամուտք կամ պարզապես գոյատևում են, քիչ թե շատ ծայրը ծայրին են հասցնում։ Ինչ է պատահել? Ինչո՞ւ է մեկը հաջողակ մարդ, իսկ երկրորդը մնում է կյանքում պարտվող:

Ինչ է հաջողությունը

Վաղ տարիքից մեզանից յուրաքանչյուրը երազում է դառնալ հաջողակ, հարուստ և հայտնի, բայց ոչ բոլորի երազանքն է իրականանում։ Եվ այստեղ խոսքը ոչ թե ճակատագրի, ինչպես շատերն են կարծում, այլ նպատակին ձգտելու մեջ է։ Նրանք, ովքեր ոչ մի կերպ չեն կարողանում դուրս գալ աղքատությունից, չեն էլ մտածում այն ​​մասին, որ իրենք են իրենց ճակատագիրը կերտողները։ Այդ իսկ պատճառով նրանք պարզապես նստում են թեւերը իջեցրած և ակնկալում են, որ իրենց կյանքում նույնպես ամեն ինչ ինքն իրեն կստացվի։ Եվ այս հարցում նրանք խորապես սխալվում են։

Նույն մարդիկ, ովքեր հաջողակ են և մի փոքր ավելի բարձր են կանգնած սոցիալական սանդուղքի վրա, երկար ճանապարհ են անցել դրան: Նրանք իրենց առջեւ նպատակ դրեցին և, չնայած դժվարություններին, գնացին դրան և ի վերջո հասան այն ամենին, ինչ ուզում էին իրենց կյանքում: Հարմար պահին նրանք կյանքի ղեկը վերցնում են իրենց ձեռքն ու դրան վերաբերվում ողջ պատասխանատվությամբ:

Հաջողակ տղամարդն ու կինը միշտ դրականորեն կնայեն ցանկացած իրավիճակի, նույնիսկ եթե դա բերում է ձախողման, և որպես նշանաբան ընդունում են արտահայտությունը՝ «Այն, ինչ չի արվում, միշտ դեպի լավն է»: Նման մարդիկ միշտ լավատես են և ոչ մի դեպքում չեն հանձնվում։ Նրանց սիրելի գրքերն ու ֆիլմերը միայն դրական սյուժեով են։ Նրանք իրենց կյանքից վերացնում են ողջ բացասականությունը։

Հաջողակ մարդը միշտ հանգիստ է և հավասարակշռված։ Նա թույլ չի տալիս, որ իր զգացմունքները գերակա լինեն գիտակցությունից, այս պարզ պատճառով նա երբեք չի ընկճվում։ Մարդն ամեն ինչում հաջողակ կլինի միայն այն դեպքում, երբ ամեն ինչի հասնի ինքն իրեն, և շատերը գիտեն այս մասին։ Ուստի հաջողության հասնելու համար անհրաժեշտ է առաջ շարժվել սրտի թելադրանքով, այլ ոչ թե ուրիշի խորհուրդներով՝ լինեն դա ծնողներ, թե հասարակության ազդեցիկ անդամներ։ Նրանց համար, ովքեր ցանկանում են հասնել իրենց նպատակին, կան չասված կանոններ հաջողակ մարդկանց համար։

Բոլոր հաջողակ մարդկանց կանոնները

Մարդկանց մեծ մասն ապրում է սկզբունքով՝ տուն կառուցել, որդի մեծացրել, ծառ տնկել, ինչը նշանակում է, որ նրանք հասել են իրենց կյանքի նպատակին: Բայց իրականում ամեն ինչ լրիվ այլ է։ Հաջողակ տղամարդու համար առաքելությունն այսքանով չի ավարտվում. Նա կուտակում է հաստատակամություն և վճռականություն, համբերություն և իր նպատակին հասնելու ծարավը: Որպեսզի երազանքն իրականանա, հաջողակ տղամարդն իր կյանքում պահպանում է կանոններ, որոնք չի կարելի անտեսել:

Հաջողակ մարդու կանոնները հետևյալն են.

1. Առաջին հերթին հաջողակ տղամարդը պետք է լինի հավասարակշռված և ողջամիտ։ Նա ոչ մի դեպքում չպետք է կորցնի ինքնատիրապետումը, ներգրավվի վեճերի կամ տարաբնույթ բանավեճերի մեջ։ Նա իր բոլոր զգացմունքները պահում է իր մեջ:
2. Յուրաքանչյուր ոք, ով երազում է հաջողության հասնելու մասին, միշտ օբյեկտիվորեն կգնահատի ցանկացած իրավիճակ, որը կապված է դեպի իր նվիրական երազանքին հասնելու իր շարժումների հետ։ Նա երբեք չի պարծենա հաջողությամբ, որը ձեռք չի բերվել իր աշխատանքով, և չի հուսահատվի իր հետ պատահած անհաջողության պատճառով: Բացի այդ, հաջողակ մարդը բոլոր ձեռքբերումները համարում է արդար վարձատրություն իր աշխատանքի դիմաց:
3. Հաջողակ մարդը նա է, ով դաստիարակում է կարգապահություն և ինքնատիրապետում: Որպեսզի դառնա այն, ինչ երազում է լինել, նա պետք է զոհաբերի իր փոքր, պակաս առաջնահերթ ցանկությունները։
4. Բոլոր հաջողակ մարդկանց գաղտնիքները նաև թիմ կազմակերպելու և այն ղեկավարելու կարողության մեջ են։
5. Եթե ​​ցանկանում եք հաջողակ լինել, ապա պետք է իմանաք, որ խոսքի հաստատունությունն ու դրան հավատարմությունը ոչ միայն հարգանք է առաջացնում, այլև վստահություն է ներշնչում այդպիսի մարդուն, ինչի շնորհիվ աստիճանաբար հաջողություն է գալիս։
6. Հարգանքի և վստահության շնորհիվ հաջողակ մարդ, մարդիկ նրան համարում են հեղինակություն իրենց համար։ Բացի այդ, նա գիտելիք ունի, որը պարբերաբար օգտագործում է։ Հաջողակ տղամարդու կամ կնոջ նկատմամբ այլ մարդկանց հարգանքի և վստահության շնորհիվ նրանք հեղինակություն են նրանց համար: Բացի այդ, նրանք գիտելիք ունեն, որ պարբերաբար օգտագործում են
7. Ցանկացած հաջողակ մարդու գաղտնիքները նույնպես նրա քրտնաջան աշխատանքի մեջ են։ Իր նվիրական երազանքի ճանապարհին նա անխոնջ աշխատում է ու վերջում հասնում հաջողությունների։
8. Հաջողակ դառնալուց առաջ մեզանից գրեթե յուրաքանչյուրը գայթակղվում է անազնիվ ճանապարհով հարստության հասնելու, ուստի գլխավորն այն է, որ ազնվությունն ու բարոյականությունը տիրեն, և դուք կարող եք լիովին վստահ ասել, որ հաջողության եք հասել միայն ազնիվ ճանապարհով:
9. Յուրաքանչյուր հաջողակ մարդու կանոնները բաղկացած են նաև նրանից, որ նա ընդունակ չէ ագահության։ IN դժվար պահնա կօգնի հարազատներին ու ընկերներին կամ կզբաղվի բարեգործությամբ։ Սրանով նա կրկին արժանանում է ժողովրդի մեջ հեղինակության։
10. Ի թիվս այլ բաների, հաջողակ մարդն ունի լավ զարգացած ինտուիցիա, որի շնորհիվ արագ որոշումներ է կայացնում, վերլուծում իրավիճակը և հաջողության դեպքում ռիսկի է դիմում։ Բայց նույնիսկ անհաջողության դեպքում նա չի մեղադրում իրեն կամ մեկ ուրիշին նման իրադարձության համար, այլ փորձում է դասեր քաղել կատարվածից։
11. Բայց բոլոր հաջողակ մարդկանց ամենահիմնական կանոնը կիրքն ու սերն է իրենց արածի հանդեպ, ինչպես նաև այն ոգևորությունը, որով նրանք շարժվում են դեպի նպատակը: Եվ, իհարկե, հավատ հաջողության նկատմամբ: Նույնիսկ երբ ձախողում է լինում, այդպիսի մարդիկ ասում են իրենց. «Ես կարող եմ ամեն ինչ անել, ինձ համար անհնարին ոչինչ չկա»:

Հաջողակ մարդու որակներ

Հաջողակ տղամարդն ու կինը աչքի են ընկնում իրենց հեռատեսությամբ, այն ժամանակ, երբ սովորական մարդը կարող է նայել պարզ բանու դրան ուշադրություն մի դարձրեք, հաջողակ մարդը նույն առարկայից շատ գաղափարներ կտեսնի, որոնց շնորհիվ կարող եք հսկայական շահույթ ստանալ։ Այդպիսի մարդկանցից է Ուորեն Էդվարդ Բաֆեթը։

Նրան շնորհվել է «Ամենահաջողակ եւ հաջողակ ներդրող» կոչումը։ Բախտը նրան ուղեկցում է վաղ տարիքից։ Այս հաջողակ տղամարդու գաղտնիքները նրա կոմերցիոն տաղանդների մեջ են, որոնք դրսևորվել են վաղ տարիքում։ Իր առաջին վեց տարում այս Էդվարդն իր առաջին գումարը վաստակեց՝ օգտագործելով ոչ այնքան հաջողակ մարդկանց: Այդ ժամանակ նա գնեց մի տուփ շիշ Կոկա-Կոլա, իսկ դրանք վեց բանկա են՝ քսանհինգ ցենտով։ Եվ հետո նա դրանք վաճառեց իր ընկերներին յուրաքանչյուրը հինգ ցենտով։ Հետո տասնմեկ տարեկանում նա սկսեց խաղալ ֆոնդային բորսայում և գնել, ապա վաճառել բաժնետոմսերը։ Եվ տասնհինգ տարի անց նա վաստակեց իր առաջին տասը հազար դոլարը։ Վրա այս պահինԷդվարդն արդեն մի քանի տասնյակ միլիոն է վաստակել։

Եթե ​​վերլուծենք հաջողակ մարդկանց կյանքը, ապա առաջին հերթին կարող ենք նշել նրանց անկախությունը։Նրանք ծանրաբեռնված չեն որեւէ լուրջ պարտականություններով, բայց միեւնույն ժամանակ միշտ հոգ են տանում հարազատների մասին։ Բացի այդ, նման մարդը միշտ վստահ է իր և իր կարողությունների վրա և հույսը դնում է միայն դրանց վրա: Որովհետև միայն իրերի այս դասավորությամբ նա կարող է հասնել հաջողության և նույնիսկ ցանկացած անհաջողության պատճառով կարող է օգուտ քաղել իր համար:

Համառությունը նույնպես հաջողակ մարդու դրական հատկանիշներից է։ Նա առաջ է գնում դեպի իր նպատակը՝ ընկնելով և բարձրանալով և նորից իջնելով։ Բայց դա չի շեղվում նախատեսված ուղուց։ Բացի այդ, նրա երևակայությունն այնքան զարգացած է, և ինչ էլ որ նա մտածի կամ կյանքի կոչի, այս ամենը մեծ հաջողություն է բերում։

Անձը, ով տեղադրել է կյանքի նպատակըև գիտակցաբար գնում է դրան՝ միշտ իմանալով իր աշխատանքի և մասնավորապես իր արժեքը։ Նման արդյունքների հասնելու համար նա առաջ է գնում գլուխը բարձր պահած։ Քանի որ հաջողակ մարդը հաջողակ է ամեն ինչում, սա միշտ պետք է հիշել:

Բացի այդ, հաջողակ մարդիկ միշտ միայն դրական են մտածում և իրենց կյանքից բացառում են բոլոր բացասականները։ Նրանք շատ են աշխատում, որպեսզի հաջողությունը չլքի իրենց տունը: Նաև հաջողակ մարդն ունի մեկ ուրիշը դրական հատկանիշ- կիրք. Այս դեպքում մարդը պետք է կրքոտ լինի իր սիրելի գործով, որը հետագայում միայն հաջողության կբերի։

Եթե ​​դուք ունեք վերը նշված բնավորության բոլոր գծերը, ապա կարող եք լիարժեք վստահությամբ զբաղվել ձեր սիրելի գործով, որն ի վերջո միայն դրական արդյունքի կբերի և կօգնի ձեզ հասնել ձեր նվիրական երազանքին: Հակառակ դեպքում, դուք պետք է ձեր մեջ զարգացնեք այս հատկությունները և հասնեք հաջողության։

Յուրաքանչյուր հաջողակ մարդ ունի իր ուրույն հմտությունների հավաքածուն, բայց եթե յուրաքանչյուրին առանձին վերլուծեք, կարող եք նկատել վարքագծի և գործողությունների որոշակի օրինաչափություններ, որոնք թույլ են տալիս նրանց հասնել գագաթին: Մենք կազմել ենք այն հմտությունների ցանկը, որոնք ունեն շատ հաջողակ մարդիկ և կփորձեն պարզել, թե ինչու են նրանք աշխատում ի շահ մարդու։

Բազմաթիվ ականավոր գործիչների ինքնակենսագրականներից կարելի է վստահորեն ասել, թե ինչ որակներ էին նրանք օժտված։ Կան համընդհանուր հմտություններ, որոնք նպաստում են հաջողությանը, և կարևոր չէ, թե գործունեության որ ոլորտում է մարդը հաջողակ դարձել:

Կիրք

Նման մարդիկ ոչ միայն կիրք ունեն իրենց մասնագիտության նկատմամբ, որում շատ բանի են հասել, այլեւ ընդհանրապես կյանքի հանդեպ։ Որպես կանոն, նրանք հետաքրքրված են կյանքի բազմաթիվ ասպեկտներով և բոլորից վերցնում են լավագույնը։ Երաժշտություն, բնություն, արվեստ, ընթերցանություն, մարդիկ, տեխնիկա, գիտություն՝ ահա թե ինչն է հետաքրքրում նրանց մեծ մասին:

Ծանր աշխատանք

Հաջողակով և երջանիկ մարդիկհաճախ չես կարող ասել, որ նրանք քրտնաջան և քրտնաջան աշխատում են: Նրանք ուրախ ու կենսուրախ տեսք ունեն, թվում է, թե աշխատանքն առաջին տեղը չէ նրանց կյանքում, բայց սա խաբուսիկ տպավորություն է։ Գաղտնիքը աներևակայելի արդյունավետ լինելն է և դեռ երջանիկ ու գոհ լինել կյանքից:

Սովորական մարդն աշխատում է ճիշտ այնքան, որքան անհրաժեշտ է։ Նա վճարում է հաշիվները, կարող է իրեն թույլ տալ ուտել և լավ հագնվել: Հաջողակ մարդիկ ավելի շատ են աշխատում, որպեսզի ապահովեն իրենց ոչ միայն հարմարավետ կյանք, բայց ապրել ու զգալ այն շատ ավելի խորն ու հարուստ։ Նրանք չեն կարող կանգ առնել, եթե նույնիսկ իրենց պաշտոնական աշխատանքային ժամն ավարտվել է։

համառություն

Ոչ թե միջին, այլ ակնառու արդյունքի հասնելու համար պետք է պատրաստ լինել անհաջողությունների և նոր փորձերի։ Համառ մարդը ընկնում է, եզրակացություններ անում, վեր է կենում և նորից առաջ է գնում։ Միջակն ընկնում է, խղճում իրեն և իր անհաջողությունների համար մեղադրում է իր շրջապատի բոլոր մարդկանց։

Անհնար է մեծ հաջողությունների հասնել, եթե չհամբերես։ Պատահական բախտը կարող է ժպտալ ձեզ, բայց եթե դրանից հետո չշարունակեք առաջ գնալ, ապա դրա ազդեցությունը կարճատև կլինի։

Ճկունություն

Սխալ ռազմավարությունը փոխելու և նոր պահանջներին հարմարվելու ունակությունը՝ առանց սեփական «ես»-ը կորցնելու, շատ է կարևոր հմտությունցանկացած անձի համար. Եթե ​​ինչ-որ բան չի ստացվում, պետք է այլ ճանապարհ գտնել:

Համառությունը հատկանշական է նաև մեծ մարդկանց, բայց նրանք գիտեն՝ ուր գնալ մինչև վերջ՝ առանց ընթացքը փոխելու կամ շտկելու, և որտեղ՝ ճկուն։

Մարդկանց հետ շփվելու ունակություն

Սա, որը թույլ է տալիս ոչ առավել խելացի և տաղանդավոր մարդհասնել անհավանական հաջողությունների. Անշուշտ դուք գիտեք մարդկանց, ովքեր բավական տաղանդավոր են, բայց չեն կարողանում գտնել փոխադարձ լեզուուրիշների հետ և բացատրել իրենց դիրքորոշումը, իրենց գաղափարը:

Գործարար աշխարհում դա հատկապես ճիշտ է: Զրուցակցին ձեր ուզածը բացատրելու կարողությունը կարող է հրաշքներ գործել։ Մարդկանց հետ լուծելու և շփվելու ունակությունը հատկանիշ է, որն ունի հիմնական արժեքըմարդու հաջողության մեջ շատ հազարամյակների ընթացքում:

Ստեղծագործականություն

Ոչ ամեն հաջողակ մարդ, բայց հենց այս հատկությունն է, որ մնացածին վեր է տանում: Իրավիճակից արդյունավետ ելք գտնելու կամ խնդիրը նրբագեղ ու արագ լուծելու կարողությունը միշտ համարվել է շատ արժեքավոր և օգտակար հմտություն։ Ստեղծագործություն դրսևորեցին անգամ մեծ հրամանատարները. կարելի է հիշել տրոյական ձին և հարյուրավոր այլ օրինակներ։ Խորամանկությունը ստեղծագործության ածանցյալ է: Շատ հաճախ խնդրի մեկ ոչ ստանդարտ մոտեցումը հանճարին բաժանում էր պարտվողից։

Արժեքի ստեղծում

Հաջողակ մարդիկ չափվում են իրենց արտադրած ապրանքների քանակով՝ գաղափարներ, զգացմունքներ, ապրանքներ, ազդեցություն ուրիշների վրա, ֆինանսներ, հասկացություններ և տեսություններ: Ինչքան շատ նման արժեքներ ստեղծի մարդը, այնքան ավելի մոտ է նա ճանաչմանը և հաջողությանը։ Այսպիսով, մարտահրավեր նետեք ինքներդ ձեզ՝ ստեղծելու արժեքներ, շատ արժեքներ, որոնցով դուք կարող եք դատվել:

Ընտրական պրակտիկա

Սա չափազանց կարեւոր ունակություն է, որը թույլ է տալիս մարդուն ամեն օր կատարելագործել իր հմտությունները։ Աննպատակ աշխատանքը ոչ մի շոշափելի արդյունք չի բերում, մինչդեռ էներգիան աշխատանքի կոնկրետ կողմին ուղղելու և ամեն օր այն կատարելագործելու կարողությունը պրոֆեսիոնալիզմի էությունն է։ Ճապոնացիներն այս մոտեցումն անվանում են. Սա անհավանական բարդ խնդիր է, քանի որ այն պահանջում է ամենօրյա գիտակցված պրակտիկա, իսկ արդյունքը արագ չի գալիս։

պերֆեկցիոնիզմ

Որպես կանոն, արժանիորեն բացասական է գնահատվում։ Եթե ​​ցանկանում եք խուսափել սթրեսից, պետք չէ լինել պերֆեկցիոնիստ: Այնուամենայնիվ, մեծ մասը հայտնի մարդիկհենց այդպիսին էին. Նրանց աշխատանքներն առանձնանում են ֆիլիգրանային ճշգրտությամբ, դառնում են չափանիշ։ Դրա համար հատուցումը երբեմն տարիներ է կորցնում միայն արտադրանքը 1%-ով ավելի լավը դարձնելու համար: Հաջողակ մարդիկ որոշում են կայացնում, որ դա արժե:

Առաջնորդություն

Սա չի նշանակում կառավարել հազարավոր մարդկանց, շատ հաջողակ անհատներ յոլա են գնում ընդամենը մի քանիսի միջոցով: Տեխնիկա Սթիվի Apple-ըՎոզնյակին քչերն են համարում հաջողակ, չնայած նա միլիոնատեր է և հայտնի։ Այդ ժամանակ Սթիվ Ջոբսի ճակատագիրը հետաքրքրում է ողջ աշխարհին և դեռ երկար ժամանակ կհետաքրքրի։ Նույնիսկ ամենահիասքանչ կատարողը մնում է թիմի ընդամենը մեկ անդամ: Դա նրան չի խանգարի, սակայն, լինել երջանիկ և ինքնաբավ մարդ։

Փնտրում եմ նոր

«» գիրքը հիանալի նկարագրում է, թե ինչպես անհայտ տարածքների վրա հիմնված բիզնեսը չունի մրցակիցներ: Նույնը ցանկացած արվեստի մեջ է։ Եթե ​​գտել եք նոր ուղղություն և այն ճիշտ եք իրականացրել, ապա կարող եք հույս դնել մեծ հաջողությունների վրա։

Ինտուիցիա

Վեցերորդ զգայարանը բնորոշ է շատ մեծ մարդկանց, բայց նրանք քրտնաջան աշխատում են այն զարգացնելու իրենց մեջ: Միայն զգալը բավարար չէ, հարկավոր է հավաքել մեծ գումարտեղեկատվություն, դիտարկել կյանքը և տեղյակ լինել: Միայն այս դեպքում է հայտնվում ինտուիցիան ու մարդուն ուղղորդում ճիշտ ճանապարհի վրա։

Որոշումներ կայացնելը

Հոգեբանները վաղուց հաստատել են, որ որոշումների կայացումը կարելի է զարգացնել: Որքան շատ որոշումներ կայացնենք, այնքան ավելի լավ կլինի դրանց որակը: Այս ամենը ձևավորում է վճռականություն, երբ մարդը, ուսումնասիրելով տեսական մասը, անմիջապես իրականացնում է իր ձեռքբերումները։ Միջակ մարդը չգիտի, թե ինչ է ուզում կյանքից, հետևաբար չգիտի ինչպես և չի ցանկանում որոշումներ կայացնել։

Ճիշտ վերաբերմունք փողի նկատմամբ

Հաջողակ մարդիկ փողի համար ծրագրեր չեն անում։ Ֆինանսներն ընդամենը կողմնակի գործոն են։ Նրանք անում են իրենց գործը, քանի որ սիրում են այն, գերազանցում են դրան, և միայն այդ պատճառով են դառնում հարուստ մարդիկ. Փողի մասին հաճախակի մտքերը մարդուն դարձնում են թույլ, ագահ ու կախվածության մեջ, ինչը հանգեցնում է սխալ որոշումների։

Համակենտրոնացում

Հաջողակ մարդիկ թեև ընտրում են կյանքի մի քանի ոլորտներ, բայց դրանց վրա մեկ առ մեկ։ Կենտրոնանալու ունակությունը կարգի է բերում այլ ճանաչողական հմտություններ, քանի որ այն սերտորեն կապված է դրանց հետ։

Միջին մարդն իր ողջ կյանքն անցկացնում է սիզիփյան աշխատանք կատարելով՝ փորձելով գերազանցել շատ ոլորտներում, երբեք ոչինչ չավարտելով, և հայտնվում է նույն տեղում, որտեղից սկսել է: Տարբերությունը հաջողակ և հասարակ մարդԴա նման է լազերի և սովորական լամպի տարբերությանը:

Հուսով ենք, որ դուք կկարողանաք զարգացնել այս հմտություններից գոնե մի քանիսը, քանի որ նույնիսկ դա կարող է փոխել ձեր կյանքը և ձեզ ավելի արդյունավետ և հաջողակ դարձնել: Հաջողություն!

անցկացվել է TalentSmart խորհրդատվական ընկերությունը լայնածավալ ուսումնասիրություներեւույթ։ Ավելի քան մեկ միլիոն մարդու տվյալները ուսումնասիրելուց հետո ընկերության աշխատակիցները պարզել են, որ գերհաջողակ մարդիկ շատ ընդհանուր հատկանիշներ. Օրինակ՝ նրանց 90%-ը գիտի, թե ինչպես կառավարել էմոցիաները, մնալ կենտրոնացած, հանգիստ և արդյունավետ դժվար իրավիճակներում: Դոկտոր Թրևիս Բրեդբերին՝ TalentSmart-ի ղեկավարը, առանձնացրել է 12 հիմնական ռազմավարություններ, որոնք գերհաջողակ մարդիկ օգտագործում են իրենց նպատակներին հասնելու համար: Այս ռազմավարություններից որոշները կարող են ակնհայտ թվալ, բայց խնդիրը նաև սովորելն է, թե ինչպես դրանք կիրառել ժամանակին:

1. Նրանք պատկանում են իրենց

Գերհաջողակ մարդիկ գիտեն, թե ինչպես հասկանալ նրանց և օգտագործել իրենց հասկացողությունը դժվար իրավիճակներում հանգստություն պահպանելու համար: Երբ ամեն ինչ լավ չի ընթանում, գերհաջողակ մարդիկ մնում են հանգիստ և զուսպ (երբեմն նյարդայնացնում է նրանց համար, ովքեր հակված են դրամատիկ լինելուն): Նրանք գիտեն, որ ամեն ինչ փոխվում է, և եթե հանգամանքներն իրենց դեմ են, ապա պետք է պարզապես հարմարվել նոր պայմաններին՝ փորձելով պահպանել դրական վերաբերմունք և վերահսկել իրադարձությունները։

2. Սովորում են

Գերհաջողակ մարդիկ ավելին գիտեն, քան մյուսները, քանի որ նրանք անընդհատ նոր գիտելիքներ են փնտրում և ստանում: Նրանք փորձում են աճել, յուրաքանչյուր ազատ ժամը լրացնել ինքնակրթությամբ։ Եվ դա անում են ոչ այն պատճառով, որ «անհրաժեշտ է», այլ հաճույք են ստանում ճանաչողության գործընթացից: Նրանք չեն վախենում հիմար երևալուց։ Գերհաջողակ մարդիկ նախընտրում են ինչ-որ նոր բան սովորել, քան թվալ, թե ամեն ինչ գիտեն:

3. Նրանք խորհում են

Գերհաջողակ մարդիկ որոշումներ են կայացնում մանրազնին կշռադատելուց հետո, խորհուրդներ են փնտրում և չեն գործում թեժ պահին: Նրանք կարծում են (և ճիշտ է այդպես), որ բնազդների վրա հիմնված իմպուլսիվ վարքն անարդյունավետ է: Դադարեցնելու և տրամաբանորեն մտածելու ունակությունը օգնում է տեսնել խնդրի բոլոր նրբությունները:

4. Նրանք վստահ են խոսում

Գերհաջողակ մարդկանցից հազվադեպ եք լսում այնպիսի արտահայտություններ, ինչպիսիք են՝ «Դե….», «Ես վստահ չեմ», «Կարծում եմ, որ…» և այլն: Հաջողակ մարդիկ խոսում են վստահորեն և դրականորեն: Սա օգնում է նրանց իրենց գաղափարները փոխանցել այլ մարդկանց և խրախուսել նրանց հետևել այդ գաղափարներին:

5. Նրանք օգտագործում են մարմնի լեզուն

Պոզիտիվն օգտագործելը մարդկանց մեջ է գրավում և ցանկացած մեկին ավելի համոզիչ է դարձնում: Վստահ տոնով, ձեռքերը չխաչած աչքի շփումզրուցակցի հետ նրա ուղղությամբ մի փոքր թեքվելը միայն այն մասն է, ինչ գերհաջողակ մարդիկ օգտագործում են ուրիշներին գրավելու համար: Մարմնի լեզուն որոշում է ինչպեսդուք ասում եք, և հաճախ դա ավելի կարևոր է, քան ինչդու խոսում ես.

6. Նրանք անմիջապես տպավորություն են թողնում։

Հետազոտությունները ցույց են տալիս, որ մենք մարդու մասին տպավորություն ենք ստեղծում հանդիպման առաջին յոթ վայրկյանների ընթացքում: Եվ հետո անպայման փորձում ենք ամրապնդել այս տպավորությունը։ Հաջողակ մարդիկ օգտվում են առաջին հանդիպումից՝ լավ առաջին տպավորություն թողնելու համար: Եվ այս հարցում նույնպես մարմնի լեզուն շատ է օգնում՝ ամուր կեցվածք, ուժեղ ձեռքսեղմում, բաց հայացք, ուղղված ուսեր, ժպիտ։

7. Փոքր հաղթանակներ են տանում։

Գերհաջողակ մարդը սիրում է մարտահրավեր նետել ինքն իրեն և հաղթել, նա դա անում է նույնիսկ փոքր բաներում: Ցանկացած հաղթանակ հանգեցնում է նոր անդրոգեն ընկալիչների առաջացմանը ուղեղի այն հատվածներում, որոնք պատասխանատու են պարգևատրման և մոտիվացիայի համար: Այս ընկալիչների քանակի ավելացումը մեծացնում է տեստոստերոնի ազդեցությունն օրգանիզմի վրա, ինչը մեծացնում է ապագա խնդիրները լուծելու պատրաստակամությունը։ Փոքր հաղթանակների շարքի էֆեկտը կարող է տեւել մի քանի ամիս։

andresr/Depositphotos.com

8. Նրանք չեն վախենում

Վտանգներն իրական են։ Բայց վախը պարզապես զգացմունք է, որը սնվում է հիմնականում երևակայությամբ: Վախը մի տեսակ ընտրություն է։ Գերհաջողակ մարդիկ դա բոլորից լավ գիտեն, ուստի վախը հանում են իրենց գլխից: Նրանք ոչ միայն, այլեւ վայելում են դա։

9. Նրանք քաղաքավարի են

Գերհաջողակ մարդիկ համատեղում են ուժն ու մեղմությունը։ Նրանք չեն օգտագործում ահաբեկումներն ու մանիպուլյացիաները, որպեսզի հասկանան իրենց տեսակետը, փոխարենը նրանք օգտագործում են ինքնավստահություն և քաղաքավարություն: «Փափկություն» բառը հաճախ օգտագործվում է բացասական իմաստով, հատկապես բիզնես ոլորտի հետ կապված։ Բայց իրականում քաղաքավարությունը թույլ է տալիս հասնել նրան, ինչի բիրտ ուժը երբեք չի կարող հասնել:

10. Նրանք ազնիվ են

Գերհաջողակ մարդիկ հավատում են, որ ազնվությունը, թեև ցավոտ է, երկարաժամկետ հեռանկարում օգտակար է: Ազնվությունը թույլ է տալիս ամուր հարաբերություններ հաստատել մարդկանց հետ, իսկ սուտը վերջում շրջվում է ստախոսի դեմ: Նոտր Դամի համալսարանի մասնագետները (Ավստրալիա) պարզել են, որ ճշմարտությունը բարելավում է մեր հոգեկան առողջությունը, մինչդեռ սուտը, ընդհակառակը, կապված է այս ոլորտում առկա խնդիրների հետ։

11. Նրանք երախտապարտ են ուրիշներին

Գերհաջողակ մարդիկ գիտեն, թե որքան ժամանակ և ջանք են գործադրում իրենց ունեցածը ստանալու համար: Նրանք նաև գիտեն, որ իրենց հաջողության մեջ մեծ դեր են խաղացել ուրիշները՝ ընտանիքը, գործընկերները, ուսուցիչները, ընկերները: Հաջողակ մարդիկ փառքով չեն լցվում, այլ անկեղծ երախտագիտություն են զգում բոլոր նրանց, ովքեր օգնել են իրենց դժվարին ճանապարհին:

12. Նրանք գիտեն գնահատել այն, ինչ ունեն

Իսկապես հաջողակ մարդիկ շատ բանի են հասել՝ կարողանալով կանգ առնել և գնահատել այն, ինչ արդեն ունեն: Եվ խոստովանում են, որ իրենց դրականը, տոկունությունն ու մոտիվացիան մեծապես պարտական ​​են ճակատագրի ընձեռած հնարավորությունների ճիշտ գնահատմանը։

Ըստ Թրևիս Բրեդբերիի՝ իր մեջ զարգացնելով այդ հատկանիշները՝ յուրաքանչյուրը կարող է ավելի հաջողակ դառնալ։ Իսկ դուք ի՞նչ եք կարծում։